1樓：卓博教育網
第一：不能執法違法，作為家人朋友要向他們講解相關的法律知識，相專信經過勸說他們屬會配合我的工作
第二：詳細向他們介紹稅具有取之於民用之於民的特點，稅收是國家財政收入的主要**是國家各項基礎服務的物質保證。
第三：在以後的工作中，做好稅收的宣傳工作。
2樓：匿名使用者
第一點：bai我們這個時候一定要依法辦事du，一定要履zhi行我們的工作職責dao，向他們收取稅收，版這是我們權的工作職責；
第二點：一定要在適當的時候和親戚朋友多溝通，向他們宣傳國家的稅收政策，要他們明白，每個公民都有依法納稅的責任和義務，在說我們的稅收是取之於民用之於民的，希望能夠得到他們的支援和諒解；
最後：在以後的工作當中，一定要注意工作的方式和方法，多宣傳，多講解，一定要做到依法辦事，依法行政！
3樓：qj調查員
你要心上級壓你的態度跟你的朋友或是親戚說，要不然後果自已負責。
你為什麼選擇當出租屋管理員,你應聘這工作有何優勢? 50
廣州市出租屋管理員面試一般會問什麼樣的問題？還有具體要注意些什麼
4樓：匿名使用者
從思維、理解能力、言語表達能力和儀表舉止等方面對考生進行全面回考核。很多會說
答：你覺得出租屋管理這份工作適合你麼？
（心態第一，要自信放鬆）你就說：首先工作是為了有口飯吃（這是事實，是你真心的表達，不要像說為了什麼什麼，讓什麼什麼怎樣…… 太做虛了） 然後，主要是說你有什麼突出能力（比如交際能力，說服力，管理能力）恰好適合我找這類工作（不要說成這份工作）
對問題二：你就要說得有條理點
說：首先我要更瞭解公司熟悉環境，看是否有什麼問題要改善，有什麼可以加強，有什麼較好的解決辦法，弄清楚問題就從實處著手，做好我的工作
大概就這樣 不要說的自己太有才華，但要說好點，還要謙虛點記住心態 呵呵。。祝你好運
面試官問到：當你作為管理者，手下的人不服你怎麼辦
5樓：南方一雄
架空他的工作，他該做的分配給其他人做，既然無法調教，就讓他儘量空閒著，如果這種人太多，就代表這家公司根本沒有什麼前途，辭職！我個人是會這樣回答
礦山出現重大安全事故作為一名安全管理員會成當怎大樣的責任
安全員對所履行的職責因現場監督不力 巡查不到位 措施整改落實不力 制度執行不力 應急處理不力及違章違紀等造成的安全 裝置事故 影響生產 經濟損失負主要責任，要承擔的追究法律責任。礦山扭傷作業條款建設範例，金川模式裡面就有重點說明，比如港道行走作業，鋼筋鋪設，噴漿，板牆，清理作業，上下礦車作業，抬舉，...
能不能說一下，你都見過哪些出租屋實用的神器呢
半了撅子兒 money最好使，足夠的話，可以租又大有舒服的房子了...
作為一名員工,你是如何做好安全工作的 你對公司的安全工作方面有什麼建議
和我是一名員工的話，我會根據公司的安全規章制度來實行，這樣子的話可以避免很多的危險性。安全工作不到位。一.是員工的違規違紀造成的。二.是監管部門監管不到位。我們不缺少懂技術的專家，缺少的是精益求精的執行者,不缺少各類管理制度，缺少的是對規章條款不折不扣的執行者。作為公司的一名普通員工，關注公司的安全...