1樓：鑽誠投資擔保****
社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位，即使繳滿15年，但職工還未退休的，企業還得繼續繳費，直至退休；個人繳納社保的話，可停繳，也可繼續繳納，根據當地政策，肯定也是繼續繳納好，養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。
還需要注意以下問題：
社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金；
如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間，不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始，可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替；
社保的政策當地不一樣，建議你到社保部門直接諮詢，養老保險可諮詢當地**：12333；
個人辦理社保的，應當首先到社保機構個人繳費視窗領取並填寫《某某市社會保險個人繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同書》，具體有以下幾點：個人社保參加險種：基本養老保險、基本醫療保險。
2樓：忻璧計清馨
個人繳費滿15年，僅僅是領取基本養老金的一個基本條件，只要職工沒有達到法定退休年齡，仍處於就業、有收入狀態，就要按時足額繳納基本養老保險費。多交多得,個人賬戶累計越少開的退休金也就越少.
社保交滿十五年後七年未交補交後五年可以嗎
3樓：鑽誠投資擔保****
社保繳納基數是累計值，只繳納後五年是可以的。
社保補繳方式：
以個人名回義參保
答的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，並且補繳五險；
如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養老；
繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找**公司給補繳。
繳費單位（不含個體、自由職業者）漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
職工檔案和養老保險手冊；
《補繳基本養老保險費申請表》；
勞動合同、工資發放明細表等；
其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費，造成職工個人賬戶金額損失，補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號檔案執行。計算方法如下：
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳係數。
交滿十五年後,每年能拿多少養老金?
4樓：鑽誠投資擔保****
計發辦法改革後養老金如何計算？勞動和社會保障部有關負責人表示，這次計發辦法改革，是採取「新人新制度、老人老辦法、中人逐步過渡」的方式來設計的。
關於「新人」 標準：《***關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(2023年)實施後參加工作的參保人員。 計算方式：
繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年，退休後將按月發給基本養老金。基本養老金待遇水平與繳費年限的長短、繳費基數的高低、退休時間的早晚直接掛鉤。他們的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
退休時的基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
關於「中人」 標準：《***關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(2023年)實施前參加工作、2023年1月1日後退休的參保人員屬於「中人」。 計算方式：
由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。各省、自治區、直轄市人民**在認真測算的基礎上，制定具體的過渡辦法。在過渡期實行特殊的過渡政策，按照新計發辦法，養老金減少的不減發，增加的逐步增加，保證他們的待遇水平能有所提高。
關於「老人」 標準：2023年1月1日前已經離退休的參保人員。 計算方式：他們仍然按照國家原來的規定發給基本養老金，同時隨基本養老金調整而增加養老保險待遇。
5樓：匿名使用者
這個是根據國家的政策來執行的
6樓：匿名使用者
你好，建議詢問一下社保局
三十五歲交社保每月交980元交滿十五年到六十歲,月可領多少錢
我三十五歲交八千四，只交十五年，六十歲能領多少錢，這個現在沒法計算的。計算待遇標準需要有繳費年限 退休前個人賬戶餘額 等等，其中 退休前個人賬戶餘額 現在是計算不出來的，因為你買一年繳納的數額是不確定的，今年是980 12，以後可不一定啊，還要計算個人賬戶利息。自己交社保，每個月600多交滿15年，...
外地人在上海交社保是累積交滿十五年還是要連續交滿十五年才能到退休年齡時在上海辦退休
外地人在bai 上海交社保，du只要累計繳納了15年的養老保險，zhi即可dao在退休時在上海辦理 內養老保險，享受容養老保險待遇。根據 上海市城鎮職工養老保險辦法 第二十條 享受養老保險待遇的退休人員應當同時具備以下條件 一 達到國家 本市規定的退休年齡 二 單位和本人按規定繳納養老保險費 三 本...
為什麼我媽社保交滿十五年，退休50歲！每月領取養老保險金要5年以後
第一，你再次去社保局確認下你媽媽的身份，屬於女幹部還是 女工人專。女工人50，女屬幹部55退休。第二，如果是女工人的話，現在以個人身份按月參保兩年，在52歲開始領養老金。如果是女幹部的話，交到55歲退休，領養老金。國家政策規定，女性現在退休金規定在55歲，這也是沒辦法的 政策調整，我們國家現在是用十...