1樓：紅色的鬥牛士
比例不得低於單位在職職工總數的1.5%。安排殘疾人就業達到比例不用交。繳納方法如下：
根據《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》第六條：用人單位安排殘疾人就業的比例不得低於本單位在職職工總數的1.5%。
用人單位安排殘疾人就業達不到其所在地省、自治區、直轄市人民**規定比例的，應當繳納保障金。
根據《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》第八條：保障金按上年用人單位安排殘疾人就業未達到規定比例的差額人數和本單位在職職工年平均工資之積計算繳納。計算公式如下：
保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數×所在地省、自治區、直轄市人民**規定的安排殘疾人就業比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資。
根據《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》第十條 保障金一般按月繳納。用人單位應按規定時限向保障金徵收機關申報繳納保障金。在申報時，應提供本單位在職職工人數、實際安排殘疾人就業人數、在職職工年平均工資等資訊，並保證資訊的真實性和完整性。
2樓：巧米樂
單位應繳納殘疾人就業保障金金額＝（單位上年度末職工總人數×1.5％-單位已安置殘疾職工數）×（本地區上年度職工平均工資收入×100％）
《大連市殘疾人就業保障金徵繳管理辦法》具體標準各用人單位每少安排1名殘疾人就業，應按統計部門公佈的本地區職工年平均工資繳納保障金。按規定就業比例安排殘疾人不足1人的單位，根據實際差額比例繳納保障金。
保障金計算公式：（用人單位在職職工總數×1.7%-用人單位已安排殘疾職工總數）×本地區職工年平均工資=應繳納保障金。
3樓：
對小企業，安置殘疾人，同時也得交納社會保障**，可能是不小負擔，所以還是支接交保障金合適點。我就準備這樣。
4樓：匿名使用者
按公司人數的80%即32人交。目前是每人12元。
交和退是分開的，如公司有殘疾人，可以按人數退。
5樓：匿名使用者
在我的記憶中好象是這樣的：
1.是民政福利企業的可以不交殘疾人就業**2.不是民政福利企業但安置殘疾人工作達到一定比例的我過去在其他私營企業工作時，好象收取的比例是2%，按社平工資比例計算。
殘疾人保障**的計算公式是什麼?
6樓：匿名使用者
殘疾人保障**的計算公式為：保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數×636f707962616964757a686964616f31333431356639所在地省、自治區、直轄市人民**規定的安排殘疾人就業比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資。
根據《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》第八條 保障金按上年用人單位安排殘疾人就業未達到規定比例的差額人數和本單位在職職工年平均工資之積計算繳納。計算公式如下：保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數×所在地省、自治區、直轄市人民**規定的安排殘疾人就業比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資。
用人單位在職職工，是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含1年）勞動合同（服務協議）的人員。季節性用工應當折算為年平均用工人數。以勞務派遣用工的，計入派遣單位在職職工人數。
用人單位安排殘疾人就業未達到規定比例的差額人數，以公式計算結果為準，可以不是整數。上年用人單位在職職工年平均工資，按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數計算。
7樓：快助殘服
殘疾人就業保抄障金的計算公式襲：
保障金年繳納額=（上
年用人單位在職職工人數×所在地省、自治區、直轄市人民**規定的安排殘疾人就業比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資。
用人單位在職職工，是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含1年）勞動合同（服務協議）的人員。季節性用工應當折算為年平均用工人數。以勞務派遣用工的，計入派遣單位在職職工人數。
用人單位安排殘疾人就業未達到規定比例的差額人數，以公式計算結果為準，可以不是整數。詳情可參考殘疾人就業保障金如何計算？
所在地的社平工資可以通過人力資源和社會保障局官網或**查詢。
8樓：匿名使用者
公式應該是：（上年度在崗職工總人數*1.5％-上年度在崗殘疾人職工人數）*當地統計部門公佈的上年度本地區職工年平均工資數
9樓：駝絨色特
單位應繳納殘疾人就抄業保障bai金金額＝（單位上年度末du職工總人數×1.5％zhi-單位已安置殘疾職工dao數）×（本地區上年度職工平均工資收入×100％）
《大連市殘疾人就業保障金徵繳管理辦法》具體標準各用人單位每少安排1名殘疾人就業，應按統計部門公佈的本地區職工年平均工資繳納保障金。按規定就業比例安排殘疾人不足1人的單位，根據實際差額比例繳納保障金。
保障金計算公式：（用人單位在職職工總數×1.7%-用人單位已安排殘疾職工總數）×本地區職工年平均工資=應繳納保障金。
10樓：匿名使用者
好像是每個人235.95
殘疾人保障**如何繳納
11樓：種花家的小米兔
殘疾人保證金的計算方式：應繳納的保證金=（上年用人單位在職職工人數x所在地省、自治區、直轄市人民**規定的安排殘疾人就業比例 - 上年用人單位時間安排的殘疾人及就業人數）x上年用人單位在職職工年平均工資。
殘疾人保證金的繳納流程如下：
1、殘疾人就業情況稽核。已安排殘疾人就業的用人單位應於8月1日至9月15日，向主管地方稅務機關所在地的殘疾人就業服務機構申報上年本單位安排的殘疾人就業人數，並由該機構進行稽核。未在規定時間內申報的，視為未安排殘疾人就業。
2、申報繳納地點。用人單位應向申報繳納個人所得稅的主管地方稅務機關申報繳納保障金。
3、申報繳費期限。保障金的申報繳費期限為11月1日至12月15日。
用人單位將殘疾人錄用為在編人員或依法與就業年齡段內的殘疾人簽訂1年以上（含一年）勞動合同（服務協議），且實際支付的工資不低於當地最低工資標準，並足額繳納社會保險費的，方可計入用人單位所安排的殘疾人就業人數。
用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》（1至2級）或《中華人民共和國殘疾軍人證》（1至3級）的人員就業的，按照安排2名殘疾人就業計算。用人單位跨地區招用殘疾人的，應當計入所安排的殘疾人就業人數。
12樓：鑽誠投資擔保****
殘保金繳納方式如下：
應繳納殘保金的機關、團體、企事業單位和其他組織，在殘保金申報稽核通過後15個工作日內，持殘保金稽核機構出具的《一般繳款書(收據)》到開戶銀行劃款或其他銀行現金繳納。
殘疾人就業保障金簡稱殘保金，是指在實施分散按比例安排殘疾人就業的地區，凡安排殘疾人達不到省、自治區、直轄市人民**規定比例的機關、團體、企業、事業單位和城鄉集體經濟組織，根據地方有關法規的規定，按照年度差額人數和上年度本地區職工年平均工資計算交納用於殘疾人就業的專項資金。
用人單位未按規定繳納保障金，經主管稅務機關催繳後仍未繳納的，除補繳欠繳數額外，還應當自欠繳之日起（每年5月15號和9月15號），按日加收5‰的滯納金。
13樓：小幸運陰天快樂
殘疾人就業保障金繳納：
1.工作物件： 本市行政區域內的機關、團體、事業、企業單位（含外資、港、澳、臺資企業）和其他經濟組織（下簡稱用人單位）；
2.繳納標準：用人單位須按1.
5％的比例安排殘疾人就業。凡安排殘疾人就業未達比例的用人單位，每少安置一名殘疾人，按青島市統計局公佈的上年度全市職工年平均工資額徵收殘疾人就業保障金。按比例安排殘疾人就業不足一人的單位，按實際差額比例徵收。
14樓：匿名使用者
殘疾人就業保障金繳納服務指南
一、檔案依據
（一）《中華人民共和國殘疾人保障法》
（二）《殘疾人就業條例》
（三）《山東省按比例安排殘疾人就業辦法》（山東省人民**115號**令）
（四）《青島市保障殘疾人合法權益規定》
（五）《山東省人民**關於由地稅代收殘疾人就業保障金有關問題的通知》（魯政辦發〔2004〕50號）
（六）《青島市殘疾人就業保障金徵收管理暫行辦法》（青殘聯教就字〔2004〕150號）
二、工作物件
本市行政區域內的機關、團體、事業、企業單位（含外資、港、澳、臺資企業）和其他經濟組織（下簡稱用人單位）。
三、繳納標準
用人單位須按1.5％的比例安排殘疾人就業。凡安排殘疾人就業未達比例的用人單位，每少安置一名殘疾人，按青島市統計局公佈的上年度全市職工年平均工資額徵收殘疾人就業保障金。
按比例安排殘疾人就業不足一人的單位，按實際差額比例徵收。計算公式：
應繳納保障金＝上年度全市職工年平均工資額×（單位上年度末實際在職職工人數×1.5％－單位上年末在職殘疾職工人數）
四、年度稽核
每年3月1日--至5月31日為年審時間。核定用人單位應安置殘疾人就業人數或應繳保障金數額。
企業單位每年3月底前到當地地稅分局徵收廳領取《山東省機關、團體、企業。事業單位安排殘疾職工年報表》、《在職殘疾職工花名冊》及相關資料。4月底前，到當地地稅分局徵收廳或區、市殘疾人就業服務機構報表。
**、省及外地駐青和市屬機關、團體、事業單位保障金由青島市殘疾人就業服務中心負責徵繳。單位須在每年3月底前到青島市殘疾人就業服務中心領取《山東省機關、團體、企業。事業單位安排殘疾職工年報表》、《在職殘疾職工花名冊》及相關資料，4月底前將報表送交青島市殘疾人就業服務機構核定應安置殘疾人人數或繳納保障金數額。
各區、市屬機關、團體、事業單位保障金由區、市殘疾人就業服務機構負責徵繳。單位須在每年3月底前到各區、市殘疾人就業服務機構領取《山東省機關、團體、企業。事業單位安排殘疾職工年報表》、《在職殘疾職工花名冊》及相關資料，4月底前將報表送交區、市殘疾人就業服務機構核定應安置殘疾人人數或繳納保障金數額。
五、保障金徵收
6月1日--9月30日前為保障金徵收時間。保障金按年度徵收，限期繳納。
企業單位可在繳納稅款的同時繳納保障金。
機關、團體、事業單位到指定銀行繳納。
六、保障金減免
下列情況，單位可提出減免保障金申請：
1.當年度新建或新開業單位；
2.已經破產或已進入法定破產程式單位；
3.經市企業改革和組織結構調整領導小組或區、（市）有關部門認定的關閉企業、停產整頓企業、**救助困難企業等單位；
4.因自然災害等不可抗拒原因造成虧損的單位。
5.符合法律法規規定減免條件的其他單位。
七、對未按規定繳納保障金單位的處理
對當年未繳納保障金的單位，從10月1日起，按日收取5‰的滯納金。
對不按規定安排殘疾人就業又拒不繳納殘疾人就業保障金的單位，由市和各區、市人民**委託本級殘疾人聯合會做出責令限期繳納的處理決定。當事人對處理決定不服的，可以依法申請行政複議或提起訴訟。當事人逾期不申請複議，也不提起訴訟，又不履行處理決定的，由做出處理決定的人民**委託的殘疾人聯合會申請人民法院強制執行。
申請緩、減、免繳殘疾人就業保障金指南
凡符合廣東省人大常委會批准實施的《廣州市按比例安排殘疾人就業辦法》及市**公佈的《廣州市按比例安排殘疾人就業辦法實施細則》有關規定的用人單位，可申請緩、減、免繳殘疾人就業保障金（下稱保障金）。
申請的條件
(一)申請緩繳保障金
1.由所屬市和區、縣級市行政主管部門確認扶持、解困物件的；
2.無主管部門的用人單位，經本級殘疾人聯合會核定其確實存在困難的。
保障金緩繳期限最長不得超過1年。
(二)申請減繳保障金
1.由本級**確認為扶持、解困物件，並已安排殘疾人就業人數不少
於按比例應安排殘疾人數的50%。；
2.連續虧損達2年，且已安排殘疾人就業人數不少於按比例應當安排
殘疾人數的50%。
保障金減繳數額不得大於應繳數額的50%。
(三)申請免繳保障金
1.人民法院已立案受理破產申請的；
2.已辦理歇業手續的。
提交的資料（原件及影印件，原件核對後即退回，影印件須註明：此件與原件相符，並加蓋公章）
(一)《申請表》及書面申請報告；
(二)廣州市非稅收入繳款通知書；
(三)上年度市統計局《勞動情況表》i 102—1表；若無，則提交上年度
勞動保障部門稽核的《勞動保障年審綜合情況表》及1月、6月、12月《社會保險**徵收核定單》或會計憑證帳冊內的工資發放表；
(四)近兩年度經會計師（審計師）事務所稽核的年度財務報告（全套）或
企業所得稅彙算清繳報告（全套）及申請時最近一個月的資產負債表、損益表；
(五)提交與申請類別相符的資料。
1.緩繳：本級行政主管部門確認為扶持、解困物件的檔案。
2.減繳：本級**確認為扶持、解困物件的檔案。
3.免繳：法院已立案受理破產申請或已辦理歇業手續等有關的檔案。
夢到殘疾人夢到殘疾人
這位朋友 夢境與凶吉禍福無關，常常是白天人的記憶造成的，就是日有所思夜有所夢。夢，是大腦無意識中將腦內資訊，無序的連結而成，有些是你早已忘記，在記憶邊緣的資訊都會被呼叫的，很神奇。但實際上，絕大多數夢是無法預見現實的。如果說夢能夠預見現實，而且這種預見可以被解讀，而且這種能人確實存在，我可以說，這種...
殘疾人如何上學，殘疾人可以上學嗎
沒有上過一天學 居然能學會語言和打字 我首先很佩服你和你的家人 你們一定做出了很多努力 如果你想學知識 那在家裡也可以 你努力就會有進步 如果你想跟大家一起上學 應該有專門為你們 開辦的學校 你不防打聽一下 如果想跟其他人一樣上學 只要你家人不事很忙 你又夠堅強 當然也很好啊 祝你堅強幸福 就像普通...
殘疾人結婚，殘疾人多大結婚合適？
對於殘疾人來說,不管你條件再好,關鍵具備兩條 第一有錢,第二有緣.緣份不能過早下定論.美女的標準也一樣,現在見到一個女孩就喊美女,可以說女的都是美女.有錢是經濟基礎好,上層建築是感情,還需要自己把握.當然,經濟基礎決定上層建築,經濟基礎越好,上層建築越穩定.你一年賺20萬了,你相中一個女孩,花十萬,...