1樓：鎮蘭於月
長輩與晚輩，生長的年代.所處的環境.接受的教育不同.
在各自的生活圈裡活動，接觸的人和事各有不同，思想和行為形成一定的差別。如果這種差別不加以修補肆意讓它擴大，兩代人之間的那堵無形的牆將愈積愈厚，誤會也越發容易發生。這就是心理學上所說的世代隔閡，套用一句現代語言，即所謂「代溝」。
「代溝」是一種很正常的社會現象，是在時間上不可避免的一個歷史事件，同時它又是一個生物事件。隨著社會的發展變化，老一輩人和咱們這些新興人類有著不盡相同的社會經歷，歷史發展了，人們所處的社會環境、社會任務必然有所不同；一個人由青年到老年，生理上的變化也必然帶來心理上和行為上的變化
作為子女，你瞭解這些以後，也應為父母想一想。天下的父母沒有不愛自己子女的。你就得多體諒他們。
人那,特別是女人,到了一定年齡就會嘮叨.你是她的兒女,他們就會操心一輩子.有些根本不用交待的事.
他們會一遍又又一遍的給你講.而你呢,認為自己是大人了.不用父母再操心了.
父母的囑咐你覺得多餘.於是矛盾就產生了.我勸你呀,學會容忍爸爸媽媽的嘮叨.
或者是你們認為的羅嗦.再不愛聽你也裝作認真的聽.他們樂意了.
吵嘴也會少很多.何樂而不為呢.
2樓：快樂豆媽
：）朋友你好，很高興能夠認識你，希望我的回答能夠幫到你。
對於你的大姑姐，我想肯定是你婆婆及家人對她的縱容和嬌慣導致的這種懶惰行為。
但我們無法去改變別人，所以，我們只能夠讓自己的情緒不再因為別人而受影響。即使事情真的很糟糕，那麼我們也有辦法來解決，何況現在你只不過是看不習慣對方的行為。
關於家務活這一塊，我想不管是哪個女兒回到家裡，做母親的都很少讓她做，畢竟已經是出嫁的人，回家就是客，但你所說的情況又有些不同，就是你的大姑姐來得太頻繁。
現在我想問的問題是：排除你的個人情緒問題，她的行為，除了讓你看不習慣之外，是否影響到了你的生活？她第一次回這個家，你是否就已經開始不喜歡她？
婆婆和你物件的無條件縱容行為，是否影響到你們的生活？
你提到嫉妒，我想多少會有一點，人總是有嫉妒心的，但我們只要沒有因為忌妒而傷害到別人，反而將它當成自我成長自我完善的動力，那就是一件好事！
3樓：匿名使用者
能理解您的心情，如果我是當事人，我也會有些心理不平衡。現在作
4樓：
為了這個事情就離開的話，還是感覺你自己的承受能力太差了。他姐姐也沒有招惹你，你不必要把她作為自己的一個假想敵。當然你說得是有道理，但是你的題目也說了，如何處理好家庭關係，我覺得你就不要抱著看不慣的想法，畢竟你並不是在自己的家裡。
你把你自己該做的事情做好就好了。而且你和你的婆婆，老公處得都不錯，我覺得這個就已經很好了。祝你能開心！
5樓：匿名使用者
順其自然。。。。。。。。。她沒有影響你的和老公的感情就行。。。。。。。。反而 你接受了她還可以促進你們兩的感情，，，，，，，，，，，，，人這輩子不要介意那麼多，，都是自己讓自己活的很累的，，遇到什麼事情了還是家裡的親人才會幫你的，，，一輩子就那麼幾十年有什麼想不開的。。。。
難道不是嗎？？？？
如何處理好工作與家庭的關係
6樓：扛船游泳
工作和家庭是兩個相輔相成的個體，而不是矛盾體
在實際生活中，經常會產生工作和家庭在時間精力上的衝突，甚至很多時候會出現負能力相互感染的情況，導致現在很多人會出現工作家庭難兩全的煩惱局面，原因在**呢？
首先，很多人沒有做好規劃。比如說為了家庭更好的生活，我們需要出去工作，通過工作賺錢來養家，但是很多人並沒有預估我到底賺多少呢？所以很多大老闆越賺越多仍然在努力奮鬥，但對家庭的關注卻越來越少，最後美其名曰身不由己，但最終還是後悔沒有多陪家人。
其次，很多人在雙方溝通上沒有做好。當家庭需要佔用工作時間時無法讓公司滿意；當工作佔用家庭時間時無法讓家人滿意，那麼這就是溝通態度和溝通技巧的問題，具體不說；
再次，很多人將工作家庭混成一團。身份不能及時轉變，把工作的老總身份帶回家，把家裡長輩的身份帶回工作，這些都會讓工作關係和家庭關係變得複雜惡劣；
最後，很多人並不是因為工作影響了家庭或家庭影響了工作，而是他本身就駕馭不了工作或經營不好家庭，處於內心自我保護將責任推到工作或家庭上，這是無能的體現。
7樓：海濤司兄
你的問題是
員工的工作和他的家庭關係吧：
1、核心關鍵點是每個員工的內心比較渴求的是什麼，你要針對性的滿足瞭解才能讓員工滿足感；
2、家庭觀念 強的員工儘量不要讓他們加班，過多出差，因為他們戀家，不然會有怨言，包括他們的家人。
3、再者就是你要把員工的目標績效做的清晰，讓他更清晰自己的的目標，工作流程。
4、多組織帶家屬的活動，通過活動凝聚也是一個很好的方法。
8樓：繁仁尉緞
你沒有資格發脾氣，因為你們的婚姻生活不幸福。你離婚並不一定比現在好！
你沒有給予老婆寬容和理解。你把老婆看成什麼了？保姆還是奴隸？
你知道妻子需要什麼麼？妻子為啥玩手機？你向老婆求婚時，老婆是否就是現在的狀態？
你陪伴妻子多長時間？孩子跌倒很正常，哪個孩子沒有跌倒過？除非從來不能走路的人。
你所有的辛苦都是你自己自願的，不要強求她與你一樣。你生氣摔手機，是你心有怨恨，與她沒有必然聯絡。是你自己的能力達不到自己的期望，所以才會生氣，老婆和手機只是你發洩的犧牲品。
只有無能的人才會把錯誤歸於他人，而真正強大的人，從來是反省改變自己。
很明顯你需要調整自己的生活目標和期望，減輕自身壓力，對妻子道歉並求得原諒。
9樓：合江亭
我的簡要回答為：作為個人應該要多跟愛人溝通和協調，假如你因為工作繁忙而忘記了照顧小孩，你也許會感到內疚。但是你只能感到煩惱，因為工作的要求是你不得不承受這些負擔。
父母雙方在讓小孩瞭解了自己的工作的同時，還應該要他們從內心去體貼自己的工作，多用愛心去感化他，當他們體會到了父母的濃濃的愛的時候，他們就會用自己的行動去做一個好孩子。夫妻間也要多些體諒，工作不全是為了家庭，還為了社會，自己要做好孩子的榜樣，教會他們怎樣去為人。作為用人單位，也要科學安排工作，不宜把工作時間安排得過於緊湊，多些人性化的安排和適當舉行一些職工活動。
科學安排用人制度，不宜讓有家庭的員工從事過重的工作。適當照顧這些家庭，在節日給予問候和祝福。給單位多一些科學的制度，是單位更好的執行。
標準答案也許並不是這樣，但這樣的回答也是一個方面，希望你能受用和給予你更多的啟發！
怎樣處理好家庭關係
10樓：士谷蘭夏邁
經營好一個家庭，這是每一個人一生都在學習、研究並努力實現的課題，不能急於求成；處理好家庭關係是維繫一個幸福家庭的關鍵，要學會寬容，家和萬事興嘛！遇事不要斤斤計較，錢財乃身外之物，不要看得太重，親人之間發生不愉快的事要能剋制、忍讓、大度一些，力避相互疑，對看不慣的事找適當的機會平心靜氣地溝通，清官難斷家務事，不要過於分清誰的對錯，同時要尊老愛幼，真誠對待每一個家庭成員，遇事不圖回報，多替別人著想，當然經濟基礎也是一個非常重要的因素,妥善處理好。
11樓：答鴻淡以彤
你就是你爸媽的靈丹妙藥了，教你如何給他們服用。
如果你是女孩，就多開導媽媽，安慰爸爸（就說百善孝為先，只要老人身體好，隨她怎麼折騰，天下老人都愛折騰，因為她沒負擔又空虛）。你要學著作你爸媽開心果！如果你是男的，就經常給媽媽講人生道理，讓她能感覺到你懂事，對爸爸多稱讚，當面說崇拜他的話，並且要學習他的孝心和肚量還有他愛你媽媽的責任感（這都得方面表露出才有家庭和睦效果的）！
小精靈加油
怎樣處理好家庭與工作的關係？
12樓：孟婆的碗
工作與家庭可以說是結婚以後最重要的兩件事了。很多已婚人士可以說為了如何處理好家庭與工作的關係絞盡腦汁，因為職場中有很多事情是無可奈何、身不由己的。那麼我們在日常生活中又該如何妥善的處理好這二者之間的關係呢？！
首先我認為一個平和的心態是尤為重要的，無論是把工作的情緒帶到家庭、還是把家庭的不愉快帶到工作中都是不可取的，無論心情再怎麼不好，你要記住要麼什麼都不去做，要麼就拋開一切因素專心的做好一件事情。
其次我認為既然有緣組成了一個家庭，那麼無論夫妻之間誰支撐著這個家庭的經濟收入，都不應該相互抱怨甚至彼此相互貶低對方。比如按照一般情況來講，作為一個男人理所應當支撐起這個家，但是由於種種原因自己的媳婦缺需要每天拋頭露面，甚至各種交際應酬，這個時候夫妻之間及時有效的溝通就顯得尤為重要了。
就我自己而言，一般情況下回到家裡很少會和家人唸叨工作的事情。無論是喜悅還是不如意我都不會去說，因為我感覺讓家裡知道你的工作平平淡淡就好，何必讓大家跟著你一起操心呢？！不僅解決不了問題，還有可能讓事情變得更糟糕。
對於自己的工作，如果真的遇到了什麼難以處理的事情，一定要及時的彼此溝通，因為也許是你善意的隱瞞，就有可能讓事態擴大化，造成彼此之間的誤會。可能有些人會說既然不要帶情緒進去，為何還要及時溝通呢？！我認為每個人承受壓力的範圍都是有一定的臨界點的，不帶入情緒就意味著還能承受，反之一味的逞強只會讓事情越來越糟，你說呢？！
13樓：匿名使用者
怎樣處理好工作和家庭的關係，這個我個人感覺其實也蠻簡單的，你首先現在很多這個出現一些矛盾，主要就是溝通不暢而造成的。而溝通不暢造成的一些這個矛盾的話，基本上可以說100個人裡邊將近有80多個人都是這樣子，剩下的20多個人，可能是這個單位裡邊比較高層的人事，是吧，經常會碰到一些突發性的事件，必須要當場解決，或者是加班解決。但是我相信隨著公司管理的水平的提高，以及這個經驗的提升，還有這個呃同事之間配合的慢慢的這個默契，像這種突發性的事件，我相信會越來越少，如果是越來越多的話，而且是在這種不是新興行業的話，那麼我只能說這家公司肯定是管理有問題。
而這個問題就不是工作與關係之間的家庭之間的關係這種問題了，而是如何把工作給理順的問題了。
然後再談一談工作上面的事情，一年年復一年，我相信將近有90%的人今天重複的工作，可能和上年這一段時間發生重複的工作基本上是是一致的，可能有些不太類似，但是我相信核心是一樣的。如果她把這些東西協調不了話，那隻能說是他個人的問題是非常的嚴重的。那麼這就涉及到個人能力的問題。
另外再說一說家庭，呃，我感覺家庭其實是蠻簡單的。你控制好你自己的情緒，不要苛求那麼多。你不要想著這個，我做了些事情，你必須要給我一些迴應，或者說到一些特殊的日子，你必須要意識到。
而我就是不說這種消極的態度。控制好這種消極的態度，我相信家庭基本上是滿樹的。
那麼這兩者之間就考慮就考慮自己的配合問題，然後這又涉及到一個個人的能力問題。
所以說如何處理好工作與家庭的關係，那麼我只能說是人個人的問題，他能力好，他就能處理的好工作上面的事，家庭也是兩種關係順。
如何處理好家庭成員間的矛盾，怎樣處理好家庭成員間的關係
聽他說，讓他發洩，不要還嘴 這種人越和他說他越來勁兒 聽完就忘，本著虛心接受堅決不改的原則就ok了 若他是長輩 你只能忍 等他脾氣好的時候 再將道理 以柔克剛，不必和他較勁，慢慢感化他。謙讓她 他 讓他發完脾氣，在揍他。怎樣處理好家庭成員間的關係 既然是一個家庭，那就應該搞好兄弟姐妹之間的關係。對待...
結婚後怎樣經營家庭，如何處理好婚後家庭關係？
經常聽身邊很多熱戀中或是夫妻說到 熱戀有多浪漫，婚後就有多平淡 充分的說明，婚後的生活往往是無法達到很多人滿意的，大多數都是和婚前想象的有差距，還有更不幸運的便是婚後能保持正常平淡的生活都是一種奢望。處在不幸福的婚後夫妻如何能讓婚後生活變得幸福一些，而幸福中的夫妻又如何能在幸福上更進一步，這是值得一...
為什麼瞭解家庭關係很重要,處理好家庭關係真的很重要嗎
因為好的家庭關係的話,對你們的子女需要非常大的影響的,如果家庭關係不好的話,肯定會有真誠。因為家庭關係,這個關係到以後的生活問題,也關係到以後一家人相處能否融洽。所以事先了解,會更加的好一些。家合萬事興,家庭的和諧美好決定了家庭的興衰成敗,中國人傳統意義上的家風也正是如此,一個好的家風可以長治久安 ...