單位2023年起交的社保,後來自己交的,請問退休年齡是按職工

2021-04-21 11:34:46 字數 5751 閱讀 1743

1樓:匿名使用者

政策上:「凡屬實行勞動合同制以前參加工作的原固定工身份的」退休年齡按職工的50歲。

自己對照吧!

如果以前公司幫我交了五年的社保,現在自己交後十年的社保,我的退休年齡還是50歲麼?

2樓:匿名使用者

勞動者繳納城鎮職工基本養老保險費的繳費年限,無論是按那種方式繳納的,繳費年限合併計算。但繳費年限的多少,與退休年齡並無關係,法定年齡不變。

國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60週歲,女工人年滿50週歲,女幹部年滿55週歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50週歲、女年滿45週歲。

3樓:匿名使用者

如果以前公司幫我交了五年的社保,現在自己交後十年的社保,我的退休年齡還是50歲麼?

是這樣的,養老保險最低交納年限為180個月即15年時間,可以多交,到時就可以多領取。同時,養老保險可以累計計算交納年限,即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(只要續費平時也是可以的)。

現在的退休年齡為:男性60歲,女性55歲。當然從事高風險工種,失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金待遇。

退休領取,有這樣計算養老金公式:社平工資*20%+個人帳戶*1/120之和,顯然跟社平和個人交納金額有直接關係。針對交納時間段和檔次,一般為當地最低生活水平左右。

另外,畢竟中國是一個人口大國,國家推出社保的目的是解決將來的養老,醫療問題,體現社會主義的均化原則,而不是拉大差距,進而製造矛盾,所以就算交得再多,都規定了上限。

如果說想提高養老品質,建議你在購買社保的基礎上,再根據自己的實際經濟情況購買一定的商保作為補充比較好。

原企業女職工下崗後自己繳納養老保險退休年齡是多少,50還是55

4樓:

按照現行社保政策,需同時滿足以下兩個條件的參保職工,方可在辦理退休手續的次月起,按月領取基本養老金。

1、到達國家法定退休年齡:男年滿60週歲,女工人年滿50週歲,女幹部年滿55週歲。

2. 累計繳費年限不少於15年。

在單位時,如果職工身份是女職工,退休年齡就為50週歲;如果職工身份是女幹部,退休年齡就為55週歲。

早在2023年,國家就釋出了國發(1978)104號檔案,明確規定女工50週歲退休,靈活就業女55週歲退休,是後來根據實行靈活就業養老保險制度之後給予規定的,靈活就業養老保險,是屬於自願的性質,可以參保,也可以不參保,而女工就必須參保繳費。

靈活就業女性無法確定其幹部或者工人身份,因此定為55週歲,隨著延遲退休的計劃逐步實行,退休年齡的規定將走向一致!如果您是交到社保局靈活就業視窗的話,那麼您退休應該是55歲。

5樓:gold橙汁

需同時滿足以下兩個條件的參保職工,方可在辦理退休手續的次月起,按月領取基本養老金。

1、到達國家法定退休年齡:男年滿60週歲,女工人年滿50週歲,女幹部年滿55週歲。在個人服務視窗參保繳費的女職工,其退休年齡按55週歲確定,其中,原為國有和集體企業正式職工的或隨單位參保繳費達10年以上的,其退休年齡可根據本人自願,選擇50週歲或55週歲。

2、原來在企業的繳費年限至少得滿15年(包括視同繳費年限),才能按照女性工人50週歲退休的政策退休。

6樓:天地萬物人為本

這個要根據你的工作崗位來區分的,有些工作崗位,比如粉塵大,噪音大,對身體有時間危害的,是50週歲就可以退休拿退休金的。

7樓:可怕的騙術

建議你諮詢當地的社保部門為準,各地的政策不盡相同。有些地方要求原來在企業的繳費年限至少得滿15年(包括視同繳費年限),才能按照女性工人50週歲退休的政策退休。

8樓:易屬兩儀

按社保法規定只要是下崗職工,女性退休年齡為50歲!

9樓:yhy燕子飛

我是湖南長沙的,只要有與破產企業簽訂瞭解除勞動關係的合同,不管是女職工或女幹部都可50歲退休,本人是幹部檔案,50歲退但一次性補交了5年醫保,(長沙補交8900元),社保醫保都進入退休狀態。

10樓:匿名使用者

按規定是55,但是特殊工種可以申請50退休的

11樓:曲飛星

企業女職工一般退休是50歲。女幹部退休是55歲。所以原企業女職工下崗自己繳了保養老金,只要交到50歲。

另外你交滿15年也會可以拿到退休金,但是可能會少一點,因為退休金他是按照你交保的年限來算的。

企業工作8年女職工解除勞動合同後自己交社保退休按50歲還是55歲

12樓:1949的忘憂草

單位交社保50週歲退休,自己交社保是55週歲退休,你最好找關係掛靠一個單位,由掛靠單位代你交社保,你把交社保費用給單位,這樣你可以在50週歲退休

13樓:匿名使用者

在電廠是合同工6年解除勞動合同自己交社保按多大歲數退休馬上到55週歲保險沒交夠15年能一次交補嗎

14樓:申蓄葉沈雅

自己繳納社保的,那麼滿足15年,女的,到55歲,去社保局自己辦理相關手續。

15樓:匿名使用者

單位給我交了八年,個人交了七年,女五十歲能退休嗎

16樓:匿名使用者

普通女職工退休應該是50歲。

17樓:一隻男神經

按照勞動法規定應該是55歲

社保是只需要交滿15年,還是要一直交到退休?何時才能每個月領到養老金?

18樓:之何勿思

1、按一般企業業說,社保是包含5險1金的

2、交滿15年指的是5險中的養老保險,按目前政策來說累計交滿15年就可以不交,達到退休年齡就可以按月領取,也可以一直交到退休。

3、退休金是按你累計交的養老保險總額和退休當年的退休基數來定的,簡單地說,交得多退休就拿得多,同一繳交基數交養老你從20歲交到35,別人從20交到60,退休肯定拿到錢比你多很多。當然也不好的地方,就是幾十年後的政策不確認,也許到時要65退休,養老累計20年才領退休金,這樣你就領不了,所以建議可以多交幾年

4、另外4險1金的政策需要諮詢你們當地社保局,如何交才能享受得到,各地均有所不同。

19樓:單調有彩

最低繳滿15年到退休

年齡才可以領取養老金。

2 .  退休年齡是以身份證年齡確定的:

(1)男年滿六十週歲,女年滿五十週歲,並且累計工齡滿十年的;

(2)男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;

(3)男年滿五十週歲,女年滿四十五週歲,累計工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。

(4)國家養老保險規定參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。女性到五十歲退休,並從滿50的次月開始領取養老金。

3. 養老金是交的越多,領的越多。從2023年1月1日起,社保將取消一次性補繳15年的政策。

也就是說從現在開始,在45歲-60歲之間沒有購買樣養老保險的居民或者是已滿60歲,之前沒有購買養老保險的居民,將不再發放老年人生活補助,也不能一次性補繳15年的養老保險了。

擴充套件資料

養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

養老保險是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活**。

20樓:星空閃耀

社保可以只交15年,但是如果繼續交,那麼你以後到了退休年紀,可以領取更高的退休金。

21樓:匿名使用者

這個可以根據你自己的需求來,退休前交滿15年就行,中途也能斷交

22樓:匿名使用者

最低年限是交滿15年,15年以後也可以繼續交女性,要等到50歲男性要等到60,才能領社保

如果個人社保到了退休年齡沒有交滿15年 怎麼辦?

23樓:下無寸土

參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的可以:

1、延長繳費至滿十五年。

2、社會保險法實施前參保,延長繳費五年後仍不足十五年的可以一次性繳費至滿十五年。

24樓:顧小蝦水瓶

一、繼續補繳

將缺的社保的年限補繳上,有些人會出現沒交滿15年的情況,一般是因為在退休之前,沒有在意自己的社保是否有斷交,缺交的情況。

補交完之後就可以去相關部門,或者企業辦理退休手續了,這樣你就能在你退休年齡生日過後的第二個月領到你的養老金。

二、延遲退休

但是有些人的社保是沒辦法補繳的,因為沒有交滿15年社保年限的原因是因為已經交了10年了才發現自己已經到退休年齡了。

這種情況就比較複雜因為沒辦法補交,這樣就只能延遲退休,延遲退休就是說,每年繼續繳納社保費用,之前比如你已經交了10年了,那就需要延遲5年退休,再交滿5年的社保,補滿15年的年限,這樣你才有能領取養老金。

三、選擇退保

如果你覺得你等不起在繼續補繳的這幾年,可以選擇退掉前幾年繳納社保的。這樣是可以退還你之前交的那幾年的社保費用的,至於退還的流程就是,你之前的交社保錢其實進了兩個賬戶,一個是個人的賬戶,一個的統籌養老金的賬戶。

申請退保之後,你能領取的是屬於你個人賬戶裡的錢,那之前交的社保的錢是這樣分配的,其中65%進入了統籌大保險賬戶,也就是國家的賬戶,35%進入了你個人的賬戶。你退保之後之前進入國家賬戶裡65%的錢是取不出來的,只有你個人賬戶裡35%的錢才能取出來,才是退還給你的之前繳納社保的錢。

25樓:匿名使用者

如果達到退休年齡時,累計繳費不滿15年,需要補繳。補繳有2種方法,一種是一次性繳到15年,即可享受退休待遇。另一種是按月繳,待到滿15年之後再享受待遇。

而你省社保採取哪種方式,需要諮詢當地的社保。社會保險法出臺之後參加養老保險人員,一般是採取延長退休年齡的方式,即第二種。

26樓:匿名使用者

個人社保到了退休年齡沒有交滿15年,可以一次性補繳。

養老保險不足繳費年限的補繳:

須填寫參保人員補繳申請表,送市社保中心領導審批後,到市社保中心稽核科視窗列印繳費核定通知單,然後到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。

1、補繳超齡養老保險費的計算辦法:

調入時本市上年度職工月平均工資×12(月)×(30%+超齡年限×1%)×超齡年限。

超齡年限=調入時實際年齡-規定年齡。(超齡年限中的月份數,6個月以下的按半年計算,7個月以上的按一年計算)

條例第二十八條規定年齡:

獲得中級職稱和高階職稱的人員:男50週歲、女工人40週歲、女幹部45週歲;

獲得初級職稱和未獲得職稱的人員:男45週歲、女工人35週歲、女幹部40週歲。

2、補交時須提供:

勞動或人事組織部門的調令原件及影印件、身份證原件和影印件、職稱證書;

軍人配偶在異地參加養老保險且按規定將養老保險轉移到軍隊,須提供:退出現役軍人《幹部調入申報戶口證明信》影印件、軍人配偶調入本市的調動手續原件與影印件、軍人配偶本市戶籍證明覆印件。

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