1樓：匿名使用者
90年參加工作，專科3年學齡，02年副主任科員。
06年套改
年限為專17+3=20，副科5年，套改定級為22-408年兩年稱職22-5
09年滾屬
動升級21-4
10年兩年稱職21-5
12年兩年稱職21-6
今年職務工資為410，級別工資為709（21-6）。下個五年晉升的年限為2023年。
公務員副科級工資多少，公務員副科級待遇工資
2樓：甲骨文
對於準備考公務員的小夥伴們，很多人會問同樣一個問題，那就是公務員的工資待遇，公務員每個月能發多少錢。當然，對於這樣一個問題，你得到的答案是幾千塊錢對於一個確切的數字，也沒有一個很好的回答。當然，我們也不能一概而論的來告訴你是2000+、3000+亦或是其他具體的數字，為什麼這樣說呢？
因為公務員的工資其實有些複雜.
公務員的工資構成都有哪些呢？接下來讓我們一個一個來分析。
首先，公務員的工資是由四大類構成的：一是基本工資，二是津貼，三是補貼，四是獎金。
基本工資，即職務工資加級別工資，是工資的主要構成，也是確定之後退休金、撫卹金等專案的主要依據。（這個據說是兩年一調，但是也不知道是否會落實）
津貼是由地區津貼和崗位津貼構成，其中地區津貼又包括地區附加津貼和艱苦邊遠地區津貼。（所以新疆**等艱苦邊遠地區的公務員工資會高很多，主要是因為這個津貼）
公務員的補貼制度沒有定論，有待將來的你提出建設性的配套法規來作出具體規定（例如一些地方可能會有暖氣補貼，一些職業會有警銜補貼神馬的）。
獎金實際上是指公務員的年終一次性獎金，凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。大概是一個月的基本工資，也就是職務工資加級別工資，比如科員，大概就是1500左右。（所以說相對於企業來說這點獎金真的是九牛一毛，不過，誰讓咱們都是共產主義**人，肩負著復興中華民族的偉大事業呢。
）接下來具體來說。
一、基本工資:
這是我國最新的公務員工資標準表，所以說這個基本工資還是有很多組合的呢，並且隨著級別職務等的變化，工資也會變跟著變，所以就不在贅述，各自對應加和就成。
二、工齡工資:
公務員的級別和級別檔次按照現任職務、任職年限和套改年限重新確定。
現任職務，按幹部管理許可權任命的職務。
任職年限，按正式任命的開始時間計算。
套改年限，按工齡、學歷，減去扣除的年限確定。
三、獎勵工資:
這個除了上面說的那一項之外，也許還會有精神文明獎，這個要根據不同單位而定。假如你的單位是國家級文明單位，那麼恭喜你，每月精神文明獎就有800大洋，如果是省級文明單位，那也不錯，有600大洋，如果是市級文明單位，那麼每月只有300大洋。假如你只拿了300大洋的精神文明獎，那麼請不要悲傷不要哭泣，因為還有很多單位沒有精神文明獎。
並且，加入單位黨組成員因為一些事情搞了一下事情，那麼，你們的精神文明獎將被取消。當然還會有標兵什麼的，會比對應級別的高一百塊。
除了這個，可能還有會一些安全生產獎之類的，但這個因不同行業不同單位而定。
也許你們單位還會有其他類的獎，那我就我從得知了，不過還是要恭喜你有其他獎可以拿。
四、補助工資:
1.車補，隨工資每月發放，標準是科級500，處級800，廳局級1300，但是這個可以上浮30%，但是這個也是因不同的單位不同的地區而有差別的。
2.取暖補助，一年發放一次，具體的標準大概是基本工資的三分之一。
3.山區補助，農村和山區公務員享受山區補助。
4.地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
當然，除此之外還有五險一金，獨生子女補助什麼什麼的，這些大家都比較明瞭，我也就不在贅述。
3樓：匿名使用者
這個和單位有關係，待遇比一般公務員高一點。
4樓：花開那個紅彤彤
【銳才公考】
一、基本工資：
辦事員2800元
;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標準=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。
5樓：匿名使用者
辦事員2800元;科員3000元;副科級
3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
6樓：鯨鯊鋒
副科級3100元，
辦事員2800元;科員3000元
其他職務工資可以看下錶哦
《中華人民共和國公務員法》第十二條公務員應當履行下列義務：
（一）模範遵守憲法和法律；
（二）按照規定的許可權和程式認真履行職責，努力提高工作效率；
（三）全心全意為人民服務，接受人民監督；
（四）維護國家的安全、榮譽和利益；
（五）忠於職守，勤勉盡責，服從和執行上級依法作出的決定和命令；
（六）保守國家祕密和工作祕密；
（七）遵守紀律，恪守職業道德，模範遵守社會公德；
（八）清正廉潔，公道正派；
（九）法律規定的其他義務。
公務員隊伍中，雙學位晉升副科需要幾年？是否享受和研究生一樣待遇？可否定副主任科員？
7樓：匿名使用者
不是雙學位，bai而是有du兩個本科學歷，比如你zhi有一個全日制dao的，又有一個自內考本科的，這樣才算。
至於容你在校期間修的第二學位，沒有畢業證的不算數。
至於能不能定副主任科員，得看單位有沒有職數，有職數，班子又同意的，可以給你定。要是沒有職數就不要想了。
8樓：匿名使用者
雙學位高定一檔工資，相當於多兩個工齡。跟研究生不一樣，全日制研究生直接定副主任科員。
9樓：雙鴨山中公分校
您好，中公教育為您服務。
公務員隊伍中雙學位沒有什麼實際意義，而且也沒有相關訊息通知雙學位會有什麼特殊政策。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
10樓：匿名使用者
咱也不是公務員，咱也不知道啊，咱也沒不知道那個試圖的這個職稱是怎麼爬的呀。
剛考上公務員就是科員嗎？科員上面是副主任科員？怎麼又有正副股級一說～
11樓：匿名使用者
本科學歷考上公務員就是科員，大專定辦事員，碩士定副主任科員，以此類推。
新錄用公務員試用期滿合格後，大學專科、大學本科、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生按科員職務。
一個科裡不是領導的成員，在公務員制度與參照公務員制度管理的黨的機關工作人員的職務與級別為十八級至二十六級。科員其實就是一般工作人員，非領導幹部分為八種：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。
根據2023年3月中共**辦公廳印發《公務員職務與職級並行規定》，科員分為：一級科員和二級科員 。
公務員的非領導職務序列就是科員，副主任科員，主任科員（正科），助理調研員（副處），調研員（正處），助理巡視員（副廳），巡視員（正廳），後邊的比前邊級別高
2023年12月29日，十三屆全國人大常委會第七次會議表決通過了《中華人民共和國公務員法(修訂草案)》。明確綜合管理類公務員職級序列由高至低依次為：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、**調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、**主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員，改革成果被法律鞏固下來。
擴充套件資料
《新錄用公務員任職定級規定》
第四條考核合格的新錄用公務員，按以下規定任職定級：
（一）直接從各類學校畢業生中錄用的、沒有工作經歷的公務員：高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級；大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級；大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為科員，定為二十五級。
獲得碩士學位的研究生，任命為副主任科員，定為二十四級；獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級。
新錄用公務員任職時間從試用期滿之日起計算。
12樓：匿名使用者
本科考上公務
員後為科員，專科為辦事員，碩士研究生為副主任科員。
公務員序列分領導職務和非領導職務，領導職務為科長（鄉鎮營）、處長（縣團）、廳長（市師）、部長（省軍）；非領導職務為副主任科員、主任科員、副調研員、調研員、助理巡視員、巡視員。
副主任科員和主任科員都是科員，只不過工資待遇靠科級，即使你是主任科員，享受正科級待遇，但在工作中仍然要受副科長的領導，如沒有明確，主任科員與一般科員間是平等的，不存在誰領導誰的關係，非領導職務只是為了解決待遇。所以嚴格的說，科員上面是正副科長。
至於正副股級，是中國基層的一大創造，公務員序列中沒有這一級別，但是由於我國的縣包括縣級市的局只是科級，局長也基本上就是科長，那它內設的科室領導如何設定？科級肯定不行，就只有自己創造一**級。
補充：原來大專就能考公務員，後來限制了，除了警察，據我所知至少在上海海關學校升級為本科院校前，他們的畢業生就是專科，進入海關後也就是辦事員。
辦事員也是公務員級別中的一級，比科員低，規定年限後會升為科員，不要理解為非公務員。而且除了內部專門做人事工作的人外，誰會注意辦事員和科員間的區別？
我爺爺是建國前 2023年 參加工作 當兵的2023年離休現在去世了我奶奶還在世,但是沒有工作
無工作無收入配偶給予辦理遺屬生活補助，不一定參照撫卹條例，除了軍隊自己的離休幹部之外，其他的地方上還有移交地方管理的離休幹部是參照專門的離休幹部遺屬的檔案，具體標準是各省市的，你可能要詢問當地老幹部局。如2010年7月29號開始，通遼市科爾沁區對符合遺屬生活困難補助的740人提高了困難補助標準。新標...
我是下崗職工,養老保險從87年參加工作到2023年都交了,現在我想補交,從2023年至要補交多少
補交有時間要求，一般可以補交3 5年的社保相關費用。交納多少，根據當地當時社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。比如a地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000 20 4000左右 年,醫療為20000 10 2000左右 年。4年大概2 3萬元左右。養老保險最低交納年限為180個月...
企業工作2年,考上公務員,原先社保怎麼辦
現在的公務員社保體系正在改革,估計將來也會要求公務員繳納社保的,到時候合併就可以了。勞社部發 2001 13號檔案有詳細規定。這個不能領,應該可以轉。你問下你新單位的人事部門,會給你解答的。企業工作十年,轉公務員,原先社保怎麼辦?一個人不可能抄領兩份退休金。1 在企業交的養老保險是基本養老保險,屬於...