1樓：匿名使用者
獨處的時候不安全感是因為什麼？感覺環境不安全還是覺得自己融不進集體而覺得孤獨？其實，人是要慢慢的和自己做朋友。
人這一輩子最好的朋友應該就是自己。所以，我覺得你自己的生活也很豐富多彩啊。只要你能沉浸其中，覺得快樂就沒什麼不好。
另外，如果想找到一些志同道合的朋友可以去參加一些小團體。他們是陌生人沒有利益關係，但卻有相同的興趣愛好。也許相處起來會更容易。
2樓：我為我生存
林徽因說過，真正的淡定，不是避開車馬喧囂，而是在心中修籬種菊。如果想衡量一個人的內心有多強大，就看他能不能一個人獨處。
獨處能幫我們守住內心，讓我們用心去感受生活的真諦，用心去總結癲狂嘈雜的生活帶給我們的啟示，這是一個人成熟的標誌，也是一個人變得強大自立的標誌。
這時的我們，更多的是憑信念在關照自己的內心，只要相信自己就會無比堅定，這時我們也是孤獨的，但只有耐得住孤獨和非議，才能找到最真實的自己。
3樓：匿名使用者
這是因為你缺乏獲得幸福的勇氣。你在逃避人生的三大課題。及工作課題交友課題和愛的課題。
這三個課題都是人際課題。人生的所有煩惱都是人際的煩惱。人生的所有幸福也都是人際的幸福。
你只有鼓起勇氣直面這三大課題，才能夠獲得人生的幸福。
人際煩惱源於人際關係糾纏不清。源於人際模式處於一種縱向的。競爭的，敵對的模式之中。在這種情況下，人始終處於一種人際糾纏的狀態。處於競爭的，敵對的。狀態之中。
解決人際的煩惱。首先要做人生課題分離，我是我，你是你個人對個人的問題負責不要互相推卸責任糾纏。然後把人際模式變成一種橫向平等的，互助的，友好的人際共同體模式。
建立人際共同體模式，我們要做到自我接納，信賴他人，貢獻他人。貢獻他人是人生幸福的引導之星。當你感到自己對他人有貢獻，你就會感到自己的價值，就會感到幸福。
人生的過去和未來，對於現在的人生都沒有意義，人生的意義不在於過去是怎樣的，未來會是怎樣的？而在於，你現在選擇什麼？當下要做什麼？
要實現人生的幸福，你就必須要用有勇氣選擇幸福，並且當下，就去行動實現幸福。
人生的幸福，不在於他人對我們怎麼樣，而在於我們怎樣面對生活，面對他人。他人怎樣對待我們是他人的課題，我們怎樣對待他人是我們的課題。
人生就是冒險，在人際之中也免不了受傷和煩惱，唯有鼓起勇氣去面對人際，才能夠超越煩惱，實現人生的幸福。人生的所有煩惱都是人際的煩惱。如果你不能直麵人際課題，超越人際的煩惱，你的人生就會永遠處於煩惱之中。
因此，我們應該直麵人際，超越人際的煩惱，勇敢的，無條件的去尊重他人，去信賴他人，去愛他人，當我們勇敢的去愛的時候，我們就進入了幸福，幸福的勇氣就是愛的勇氣。
過去發生了什麼事情？未來可能發生什麼事情？別人做了什麼事情？
這些都不是我們煩惱的藉口，我們是自己人生的主宰者，當下和未來人生的幸福，取決於我們自己的選擇，取決於我們追求幸福的勇氣。
以上觀點是，被討厭的勇氣，和，幸福的勇氣，這兩本書中的觀點。希望對你有用。
4樓：power的小店
因為自我保護意識的原因，人會刻意獨處，避免與他人交流。其實，再不濟也不過是被人批評，總不會和打仗的士兵犯錯會丟了性命那樣。所以，不必害怕，放開了做你自己，身邊的人會接受你的。
5樓：諦聽者
人是各種因素，各種環境，各種關係的一個綜合體。所以當我們在程式上反映出抑鬱壓抑的時候，我們要考慮多方面的因素，而不是單單哪一個方面的因素，起了決定性的作用。需要明白，有些事情頂多就是壓死駱駝的最後一根稻草。
6樓：匿名使用者
獨處能幫我們守住內心，讓我們用心去感受生活的真諦，用心去總結癲狂嘈雜的生活帶給我們的啟示，這是一個人成熟的標誌，也是一個人變得強大自立的標誌。
7樓：克山彩虹
應該是想得到的太多了，所以貪心導致的壓抑感越來越強，有一句話說得好想開了，幸福一輩子，想不開，痛苦一輩子，有時候我們不是跟事過不去，也不是跟人過不去，而是跟自己的內心過，人活著，別給自己太大的壓力，如果感到心煩，可以出去轉一轉這樣心情會好許多。
8樓：蕙蘭
綜合因素，要調整dj心態，樂觀對待一切。
9樓：早田山上的麥子熟了
為了改變現在的你，可反其道而行之！
10樓：匿名使用者
在職場上工作受挫時回感到無法平靜壓抑，主要還是自己原來設想的情況沒有達到
11樓：百折不撓
這個社會就是如此。
人人自身難保。
與其厭惡世俗，
不如發出一種高尚的愛心。
悲憫這些被慾望所束縛的人們。
作為職場女人，如何對待感情的苦惱？
12樓：家庭教師張
感情的苦惱可以尋找朋友進行傾訴，釋放心中的苦惱。另外，也學習一些處理感情的方式和手段，讓自己對待感情遊刃有餘，少產生一些苦惱。
13樓：抉擇誰吧
就是作為一個職場人，那麼感到很多苦惱的事情，有很多不僅僅是感情，對於這件事情想要處理好，我們就應該要明確的對待一些感情上的事，不要拖泥帶水。
14樓：碩陽人福
感情肯定會有一定的苦惱，在這個工作上有些人特別是上司，如果他對自己有意思，那就麻煩大了，因為處理的不好就會有工作的麻煩。
15樓：茶妮蔻
作為一個職場的女人，感情的苦惱或許會很多，但是其實還是可以解決的，首先要知道苦惱的根源，究竟是什麼導致了感情中出現的苦惱，然後再針對這個苦惱的起源去解決。
16樓：孫老闆
職場女性，需要將很大一部分精力放在事業上，容易忽略感情的經營和培養。如果感情因此淡化，應該儘量抽出時間去陪陪愛人，工作是做不完的，愛人同等重要。
17樓：娛樂圈三圈
作為職場女人，我是這樣的對待感情苦惱，有任何煩惱的時候，我都會找自己的好朋友去訴說，就算玩我會覺得心裡很放鬆。
18樓：無崖子浪逍遙
對於感情上的苦惱呢，我們確實應該要懂得區別對待，工作就應該好好工作，感情就應該要放在另外一邊才好。
19樓：可愛的大婕妤
作為職場女人，自己交給工作的時間是非常的多的，所以感情上就是需要學習高效率的處理，自己不知道也可以多與對方溝通或者就是單方面提升自己待人接物方面的知識。
職場中的煩惱
20樓：匿名使用者
有人的地方就會有競爭
第一那個女孩是不是「空降兵」，是不是老闆的親戚或者老闆好友的親戚，如果是不用與她爭什麼，即使她的工作能力以及各個方面都不如你，公司還是會留她不會留你，這種現象在職場很普遍，沒法說，沒什麼公平可言
第二如果不是「空降兵」你也說你比她大十歲，你進職場多少年有多少工作經驗，她一個二十六七的小丫頭有多少經驗，處理事情還不夠成熟呢，你何必跟她計較，你來這個公司上班，跟她同一個部門，對她來說是一種威脅，你沒來之前經理把一些主管的事情有她做，可是你來上班會不會她要到手的升職機會就泡湯了，她想的比你多，做好自己的事就好，和其他同事的關係要融洽，不僅僅是你自己部門的，職場中的應酬很重要，建立自己得人脈吧 你的狀況確實讓人惱火。我覺得那個女同事確像你說對你的到來深感威脅。對於這個局面我覺得你應該有建立自信，我認為你和他們比不是一個數量級的，沒有可比性，不論她怎麼挑撥你認認真真做好份內工作，用實力說話。
她有困難的時候不妨適當幫她一把，做到以德報怨，總之男人大度一點。至於去食堂叫不叫你之類我覺得沒什麼，一方面她想孤立你讓你看到她的同事關係比你好，這實際是弱者的表現，另一方面你來的時間短你們之間確實不熟悉。我相信憑你的實力和職場經驗一定能改變目前的局面。
那另一個女孩也沒有必要太擔心，因為她總挑你的毛病領導懷疑你的能力找個人協助你，只要你的能力讓領導認可，和領導保持良好的關係，這個壓力會逐步消除的。
祝你職場順利！ 首先，心態要好，自己自信，不要和他正面衝突，做自己的事情。大丈夫處身立勢要有為和無為。
現在這種情況，你怕什麼，有哪些跳樑小醜表演就行了。除非他有特殊關係。否則，沒什麼大不了的。
如果他有這種特殊關係，你就當你在這裡歷練自己了
其次，保持溝通暢通，和你的直線領導，縱橫領導都要適當接觸，其實人和人之間的良好關係是從私底下開始的，可能一根菸，一頓飯，一句話就成為了比較好的關係。所以綜合提升自己的是關鍵的。
最後，一定要淡然，小女孩爭權奪利固然可恨，採取的方式也可能幼稚，但是每個人都有為自己的生活爭取的權利，不管採取何種方式，這是人類的本性。你看清楚了，你就理解他理解自己理解大家了 工作中就是如此，優勝劣汰，所以工作中不能有半點馬虎，憑你工作中的經驗，認真投入，還是略高一籌的，那時就不言而喻了。
21樓：無雨
在職場中，這樣的人也蠻多的，她是以先進山門為大的姿態，是一種小人的心態，不要過多計較這些人，你還是吧自己的工作做好，領導雖然沒有批評你，也沒有表揚她，當領導的心理有數，時間可以證實一個人的所為，做別人需要的事情，做公司需要所為事情，讓大家來肯定你，要比她一個人強的多。
22樓：匿名使用者
你的狀況確實讓人惱火。我覺得那個女同事確像你說對你的到來深感威脅。對於這個局面我覺得你應該建立自信，我認為你和他們比不是一個數量級的，沒有可比性，不論她怎麼挑撥你認認真真做好份內工作，用實力說話。
她有困難的時候不妨適當幫她一把，做到以德報怨，總之男人大度一點。至於去食堂叫不叫你之類我覺得沒什麼，一方面她想孤立你讓你看到她的同事關係比你好，這實際是弱者的表現，另一方面你來的時間短你們之間確實不熟悉。我相信憑你的實力和職場經驗一定能改變目前的局面。
那另一個女孩也沒有必要太擔心，因為那個女同事總挑你的毛病領導懷疑你的能力，找個人協助你。只要你的能力讓領導認可，和領導保持良好的關係，這個壓力會逐步消除的。
祝你職場順利！
我覺得沒有必要專門找部門經理談什麼，如果部門經理是男士，找個機會坐在一起喝點酒，不談工作，聊聊天增進感情，有機會和領導多走動，時間長了就是朋友了。工作上是可依靠的下屬，生活中是朋友，這樣你的領導至少不會偏袒對方。
對待手上的工作我覺得應該儘量顯示出你的才幹和經驗，至少讓周圍的人感到你在職場上遊刃有餘，各項工作你都能從容應對，樹立起大家風範。當然任何人都不是萬能的，對於多變的環境有的時候需要多付出一些，有困難想盡一切辦法自己解決，別讓同事看熱鬧，說三道四。
至於你說的那些女同事，等上面各方面都做好了，我相信那些女同事都是你的粉絲了，別忘了中年男人最有魅力，容易贏得女孩的好感。
23樓：忘大師
這種人太多了，不要計較。
你需要做的事就是把自己分內的事情做到優秀，從心裡上遠離她，並做好自我保護，不要給人留口舌之爭。相信大部分人的眼睛是雪亮的，她做事的風格只能自毀前程。
不必擔心什麼，時間會證明一切。
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