1樓：匿名使用者
工資會給，想要體力好，飲食要跟上啊！然後只剩下堅持了
2樓：書生之見是我
找當地的勞動監察大隊申訴，要求解決。
按照《勞動法》規定，工資按月發放。當月可以發放上月的工資，但跨月違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。
《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條規定：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次。
《勞動合同法》第八十五條規定：用人單位有下列情形之一的，
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
在搬家公司工作是啥樣的體驗，我在搬家公司上班，幹了一年多了，但是我們這個行業都是不籤勞動合同
再說說上班時間吧。搬家工的時間比較自由，沒單的時候可以盡情在家休息，需要的時候就去支援，現在的東家是電狐搬家，覺得好可以推薦下，搬家工人都不容易。我現在開一搬家公司，在之前是司機 搬運工。工人幹活是非常累，但時間短，有時間休息。而且自由，沒人說你幹活怎樣，因為工資收入是提成 保底，如果你在幹活過程中...
你好，我們在搬家時找了搬家公司，後來發現我們的結婚戒指不見了
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