勞資關係重金,勞資關係 重金

2022-12-23 22:01:57 字數 687 閱讀 5628

1樓:春天的寫意

我覺得應該是調節公司和員工關於工資問題的那方面的工作吧。

2樓:匿名使用者

用心一切都好辦。

金不是一定會好的。

錢也不一定是不好的。

好與不好只在一念之差。

3樓:

所有的員工都是勞資關係

4樓:匿名使用者

、負責企業工會的建立和管理工作。

2、參與企業管理。

3、受理職工來信來訪和諮詢,為職工排憂解難。

4、受理和調處勞動爭議,維護職工的合法權益。

5、組織開展勞動競賽和合理化建議活動。

6、舉辦群眾性的職工業餘文化活動。

7、負責先進單位與先進個人和勞動模範的評選、推薦、表彰和管理工作,推廣先進典型。

8、協助和督促企業執行社會保險、勞動保護和安全生產 等法律法規。

9、組織推行集體協商、簽訂集體合同,督促企業實施《勞動法》及其配套法規。

10、協助和指導督促企業與職工簽訂勞動合同。

11、開展調查研究,關注職工隊伍的思想情況,為黨政決策提供資訊法規。

5樓:

勞資也就是現在的人力資源部,主要負責人員的招聘,以及工資獎金的發放,還有就是員工各項社會保險的交納等等。