1樓：傑諾屍
在有人監督的情況下，如女朋友面前，或者丈母孃面前，你就瞬間變成五好青年了。或者是上司盯著你的時候，作為員工的你還會偷懶嗎？
如何擁有很強的執行力
如何像軍人一樣擁有強大的執行力？
說說看擁有很強的執行力是什麼感受？
2樓：悶騷男
知道自己該幹什麼，樂於學習，追求新知社會不斷進步，知識不斷更新，只有不停歇學習的腳步，才能不被社會淘汰，才能在工作中遊刃有餘。
3樓：冷常
如果有一個執行力超強的人做下屬，你需要的，是一個周密而睿智的大腦和及時自省的心態，先把事情想對，然後才會做好，另外，遇到錯誤後，以一個負責的態度積極補救也是必要的。
4樓：炒蛋哥
如果執行力超強的人是你的合作伙伴。這個時候，你需要的，是一個及時溝通的習慣和平等待人的態度。前文說過，執行力強的人，往往思路清晰，你可以試想一下，你對一件事情的思路已經完全清晰，那麼做事情的時候，免不了會比較追求高效。
5樓：匿名使用者
我覺得執行力很強的那種人，我覺得什麼事情不用別人提示，督促，自己知道什麼應該做，什麼不該做，遇到問題最能分析出源由，找到問題的根本，對症下藥。我一個同事執行能力就特別強，有次領導給我們平均分配了幾個任務，讓我們下班之前交上去，他不到一小時就把任務給完成了，我下班的前一秒鐘才交上去的，是真的佩服人家的執行力。
6樓：達
擁有很強執行力的代價就是你會很累很累，有一次，領導給我安排了一個所有人都不願意乾的活，領導認為我執行力很強，自從接了這個工作之後，每天工作到凌晨才回家，第二天一早有要來上班解決問題，真的很累。
7樓：小月愛你
對工作投入度，高有韌性。人生不可能一帆風順的，難念會有挫折，遇到困難時我們不能知難而退，而是迎難而上，堅持下來，終會皇天不負有心人。
8樓：匿名使用者
我的想法全部都能很快的執行下去，變為現實，工作順暢無比。可是換個角度想，如果你的想法中的錯誤也會被立即執行下去，變為錯誤的現實，最後犯錯的後果會很快的反饋到你自己這裡。
9樓：匿名使用者
執行力強的人很受領導的喜愛，覺得領導想的什麼自己都知道，投其所好，在工作中也遊刃有餘，不用督促，很快就能完成手頭的工作。
10樓：影子
執行力的很強的這類人中很大一部分都是急性子。所以和他們共事，必須要做到的是，能夠跟上他們做事的節奏，有事隨時保持溝通，所以及時溝通的習慣，是最最基本的要求。
11樓：王倩
有清晰的思路和表達習慣，知道一件事情應該先做什麼後做什麼。換句話說，就是知主次。有這樣的人幫忙，做事情真的效率超高。
如何擁有高效的執行力
12樓：
能力是提高執行力的基礎要素。作為「帥」，就是決策者，要有一定的政治素質、責任感、科學的發展觀；作為「將」，就是中層的執行者，要具備對上級決策者決策的正確解碼能力、分解任務的能力、還有上下左右的協調能力等；作為「兵」，則要具有熟練的業務技能、細節的把握能力和不講條件、飽滿的工作熱情。這些角色的分工又都是相對的，在一定的區域性可能是作為「帥」，但在大的系統裡可能也是「將」，或者是「兵」。
每個角色都要根據自己所處的相對位置，通過加強學習和實踐鍛鍊來提高自身的能力。
如何擁有高效的執行力
13樓：笑笑來著
**以下資料供參考
如何建立高效執行力
1、明確的戰略目標
要制定有價值的戰略，企業必須同時確認是否有足夠的能力來執行。企業有了戰略規劃，但是在實際操作中，如果執行力低下，必將影響規劃的質量和實施效果，並使得戰略規劃更多地流於形式，方案不能落地執行。有了明確的戰略目標，企業的執行力才能發揮的更加淋漓盡致，從而加速目標的實現。
2、細緻的計劃，合理的流程
依靠目標是無法使員工有效的完全高效的執行公司策略的，目標只是一個方向，而如何採取恰當的方式來達成目標，才是推動工作的重要手段。並在執行過程中，首先要提煉目標工作的關鍵業務內容，明確每個流程的具體業務工作，其次要規定流程運作的時間點，也就是每項佈置工作要在什麼時間內完成，最後還要保證每專案標任務執行過程中的資訊暢通，以便於對結果的評估或是傳遞。
3、選對最合適的人才
從人力資源角度闡述執行力：執行力就是積極選拔合適的人到合適的崗位上，即選好人、用好人。
管理學大師彼得德魯克曾對於人才的選擇做過如下的總結：不要冒險給新來的幹部安排新的重要工作；仔細推敲任命，尤其要把握好任命的核心和性質；著眼於一定數目的候選人並揚長避短；與幾個曾和候選人一起工作過的人討論每一位候選人；確保被任命者瞭解職位；及時糾錯。
4、凝聚力的團隊
執行力的提升需要一個高效的團隊。這個團隊除擁有良好素質的隊員外，更重要的是要有凝聚力，有高昂的士氣、協作精神。有時可能會有這樣的情況出現，只要士氣高昂、凝聚力強和協作得力，即使隊員素質一般，也同樣可以取得驚人的業績。
好的具有凝聚力的團隊可以激發出隊員無限的潛能。
注意事項
執行力，就是把想法變成行動，把行動變成結果。企業執行力較弱的原因往往就是，有了想法沒有行動，有了行動達不到預期的結果。
14樓：易林沐風
執行力是一切成功的基礎，希望我分享的故事能幫助您的執行力更上一個臺階……
15樓：好文案之家
制定可行制度，及時檢查結果，獎罰公平嚴明。
如何擁有強有力的執行力
16樓：易林沐風
執行力是一切成功的基礎，希望我分享的故事能幫助您的執行力更上一個臺階……
玩忽職守定義是什麼，在什麼情況下會舉例說明
玩忽職守罪，是指國家機關工作人員玩忽職守，致使公共財產 國家和人民利益遭受重大損失的行為。本罪有如下構成特徵 1 本罪侵犯的客體是國家機關的正常管理活動。2.本罪在客觀方面表現行為人玩忽職守，因而使公共財產 國家和人民利益遭受重大損失的行為。本罪的客觀方面包括以下兩個要素 1 行為人實施了玩忽職守的...
請問眼睛在什麼情況下會瞎？請舉例（除了意外事故）
有些眼病來勢凶猛，瞬間即可失明。造成眼睛突然失明的病症主要有以下幾種 1.視網膜 動脈栓塞。這是一種在幾分鐘甚至幾秒鐘之內即可造成失明的嚴重眼病。主要的原因是動脈硬化和心臟病。由於動脈硬化 動脈管壁增厚 管腔變窄，血液在動脈血管中逐漸形成血栓，這個過程是不知不覺之中進行的，一旦視網膜 動脈形成血栓造...
你在什麼情況下會控制不了自己的情緒
人控制不住自己的情緒是很正常的事情，莫急莫急，聖人差不過可以控制自己的大部分情緒。絕大多數你看的別人過的好，只是你看到的，其實並不一定，每個人都有這種情況。每天學一點新東西，當你思想充實的時候，你的頭腦就不會空下來，就不會亂想其它事情。同時，當你有新東西吸取給自己的時候，你渾身都充滿了滋養。要養成每...