在新加坡換工作的問題
1樓：尹瞳
sp從理論上來說是可以換工作的，只是實際操作來講並沒有這麼容易。
首先你必須要找到一家新的公司願意幫你繼續簽sp，然後把舊公司的sp取消拿白卡，然後讓新公司重新申請sp。
但是這裡**或者報紙多半都只招pr或公民，如果你要找新工作可能需要花的時間很久，新的工作工資也不一定很高（除非你有很好的學歷或者技術證書），但是因為sp要求月薪不低於1800，所以也是有難度的。
如果你要通過新加坡中介找，那麼勢必你必須再付一筆中介費，這裡的中介費在5000新幣為比較普遍現象。
能否更換工作主要還是取決於你現有的能力來決定的，如果有專業技術，英文很好可能會比較有可能換。但如果現在只是做勞工的話，估計要換新工作，又不要交中介費的可能性非常小。
2樓：網友
不回國的情況下是沒希望了，勸你忍忍，想辦法拿個pr你就不愁了。sp 7個月應該可以去試試申請pr了。本人3個月就去申請的，過了，現在房都住上了。
3樓：平步雲霄
不可以換的，忍三年把阿。
人在新加坡換工作的基本流程
4樓：
1. 在新加坡轉換工作的員工，需要經過現僱主的同意（籤轉工信）；2. 如果準證有效期到期日少於40天且多於21天，則不需要經過現僱主同意便可以直接在新加坡換新的工作（僅限同行業內，即：
製造業換去製造業，服務業換去服務業）。可讓公司登陸人力部**申請，差不多1周內可以批准。
人在新加坡換工作的基本流程
5樓：
摘要。親您好！分兩種情況說明，第一種，如果有簽訂勞動合同，合同中註明的離職的提前通知期限，那麼就按合同執行，寫好離職信，提前通知僱主就可以了！
第2種，如果你的勞動合同如同賣身契，未提及離職提前通知時長或壓根沒有簽訂勞動合同，那麼恭喜你賺到了，新加坡勞動法有明確規定，可根據以下規定申請一職，即工作不滿半年者，遞交離職信一天後即可離開！工作滿半年且不滿兩年者申請離職，一週後即可離開，如果你的僱主拒不按勞動法執行，可向新加坡人力部尋求幫助。希望以上對你有所幫助。
人在新加坡換工作的基本流程。
親您好！分兩種情況說明，第一種，如果有簽訂勞動合同，合同中註明的離職的提前通知期限，那麼就按合同執行，寫好離職信，提前通知僱主就可以了！第2種，如果你的勞動合同如同賣身契，未提及離職提前通知時長或壓根沒有簽訂勞動合同，那麼恭喜你賺到了，新加坡勞動法有明確規定，可根據以下規定申請一職，即工作不滿半年者，遞交離職信一天後即可離開！
工作滿半年且不滿兩年者申請離職，一週後即可離開，如果你的僱主拒不按勞動法執行，可向新加坡人力部尋求幫助。希望以上對你有所幫助。
wp服務業要換製造業能換嗎。
親！wp服務業要換製造業能換的哦。
好換嗎？流程是什麼。
親！可以換的哦。
籤的合同沒有給我怎麼辦。
親！寫好離職信就可以的啦。
工作準證下來之後才能申請離職換工作嗎？僱主要是不同意我是就換不了工作。
親！寫好離職信，通知僱主就可以的。
我手裡有乙份在來的新加坡工作簽了乙個工資確認單，寫工作12小時，但是到這裡工作上每天14個小時還沒有加班費，寫了離職信他要是還不讓我走投訴他，但是有人說人力資源部也是個僱主協商，僱主不同意我也是換不了工作那怎麼辦啊。
我手裡有乙份在來的新加坡工作簽了乙個工資確認單，寫工作12小時，但是到這裡工作上每天14個小時還沒有加班費，寫了離職信他要是還不讓我走舉報他，但是有人說人力資源部也是個僱主協商，僱主不同意我也是換不了工作那怎麼辦啊，親，不按合同可以投訴的哦。
在新加坡工作半年如何才能換工作？需要什麼手續。。
6樓：
在新加坡工作半年如何才能換工作？需要什麼手續。。
1. 在新加坡轉換工作的員工，需要經過現僱主的同意（籤轉工信）；2. 如果準證有效期到期日少於40天且多於21天，則不需要經過現僱主同意便可以直接在新加坡換新的工作（僅限同行業內，即：
製造業換去製造業，服務業換去服務業）。可讓公司登陸人力部**申請，差不多1周內可以批准。
在新加坡辭職可以換工作嗎
7樓：
摘要。你好。在新加坡辭職可以換工作。
1.有些勞動合同裡面會規定合同期，以及辭職的賠償，換工作前要看好。
換工作很方便，如果只是拿工作準證的話換工作就得重新申請準證，很麻煩。
3.如果新工作只是wp準證的話，是不可以在新加坡境內申請的。也就是就算你都面試通過了，也得先離開新加坡，等準證批准了才能回來。
在新加坡辭職可以換工作嗎。
你好。在新加坡辭職可以換工作。1.
有些勞動合同裡面會規定合同期，以及辭職的賠償，換工作前要看好換工作很方便，如果只是拿工作準證的話換工作就得重新申請準證，很麻煩3.如果新工作只是wp準證的話，是不可以在新加坡境內申請的。也就是就算你都面試通過了，也得先離開新加坡，等準證批准了才能回來。
人在新可以換工作嗎。
可以。wp工作8個月了。
人在新加坡換工作的基本流程
8樓：
摘要。在新加坡轉換工作的員工，需要經過現僱主的同意（籤轉工信）；如果準證有效期到期日少於40天且多於21天，則不需要經過現僱主同意便可以直接在新加坡換新的工作（僅限同行業內，即：製造業換去製造業，服務業換去服務業）。
人在新加坡換工作的基本流程。
在新加坡轉換工作的員工，需要經過現僱主的同意（籤轉工信）；如果準證有效期到期日少於40天且多於21天，則不需要經過現僱主同意便可以直接在新加坡換新的工作（僅限同行業內，即：製造業換去製造業，服務業換去服務業）。
我是剛來新加坡對工作不滿意可以換嗎。
需要經過僱主同意才可以。
新加坡對換工作管制比較嚴格 尤其是針對外國人。
他要是不同意怎麼辦。
沒辦法。規定第一步就要僱主同意才可以，僱主不同意，是沒有辦法解除的。
都說現在不用出信也可不是有3個月使用期嗎。
這個是針對僱主的。
僱主對你有三個月的使用期。
中介跟老闆談老闆要是說不用我那我回國的機票誰出。
自己出。合同簽了麼。
中介是不會管你死活的。
簽了。按合同來。
合同肯定有條款的。
這個費用。沒有錢買機票回國怎麼辦。
沒錢就沒辦法了。
去派出所說自己偷渡過來的試試吧。
看看能不能遣返。
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新加坡這邊還是挺看重學歷的，當然第一關就是申請工作準證的時候，要是能申請下來 內就算是ep或sp也許，容新加坡這邊一般的大學生都是1600 1800新幣每月，其餘人一般是在800以上了，當然我指的是full time,800換 民幣大約在4400左右，當然這裡消費也很高，單指住房，我見過最便宜的也要...