1樓:崔紅斌
如果是長時間站崗,平底黑色布鞋最佳,帥氣漂亮的話首選黑色皮鞋。
我上一份工作是在酒店上班,然後按照酒店規定必須穿工裝,而且是酒店統一配發的西裝**還有高跟鞋,當時 20
2樓:匿名使用者
你最好先去總部去了解一下,看看怎麼了?邊是
怎說的,有個總部那邊還是扣你的公費的話,那你可以去諮詢一下勞務部門,這個當然可以去走法律途徑的,設計的合同合同上面明確規定滿足一年不扣除工裝費,你可以走法律途徑維護你的權益,現在有理走天下,法治社會,不管上哪都有理的
3樓:匿名使用者
你可以帶著合同去總部跟他們協商一下,合同是一年前簽定的,酒店後下發的任何條款都不能單獨改變原合同,如果酒店非要那樣做,那麼酒店這一行為屬於單方面違約,個人認為總部的管理人員一定會按合同內容處理的,假如他們真的不給退,你可以進行勞動仲或或者是直接去法院起訴,有合同在不用請律師,官司也會贏的。
4樓:普通版的是好
先打**總部諮詢,跟總部說清楚情況,酒店不會因為一個人的事情毀了自己的聲譽和口碑,該按合同章程辦的都會辦。如果不退的話,可以到當地勞動局說明情況,會給你處理的。請律師不划算,費用挺高的,得不償失哦。
5樓:匿名使用者
應該有合同上都有的可以去總部諮詢,如果總部不退還服裝費,可去區勞動仲裁中心申訴
6樓:末默未微
合同就是合同,別人說什麼都是沒用的,只能按合同執行,首先合同中工裝沒有說要錢還是不要錢,也沒有說滿一年離職就不要錢了,實際上,這就是合同中的文字遊戲,不注意這些細節即使打官司也不會打贏的,所以你只有啞巴吃黃連,以後在訂合同的時候要注意這些問題,不要吃虧再上當。
7樓:匿名使用者
樓主,問下,工裝**和高跟鞋都是酒店配發的嗎?不是隻發**嗎,襪子和鞋子可以自己單獨買。我快要參加工作了,問下服裝的問題,可以自己準備,還是公司全身都配發?謝謝
8樓:小蘿蔔
你跟她們是簽有合同的是受法律保護,合同上面說的明明白白在你離職不可能要扣掉這個工作服的費用吧?當然要去總部討個說法?
9樓:匿名使用者
當然可以去勞動局,應該不是什麼大問題。
10樓:蟈蟈鳴天下
儘量在總部解決,但如果不行的話,可以找勞動局,不建議找律師,標的太小,效果不明顯。還是主管部門管用些。
11樓:小丑丶嘉年華
既然合同這樣寫了,你就可以投訴,找相關機構幫你追討工資
我面試酒店前臺通過了,讓我明天去上班。但是忘了說穿什麼,他們都有工作服,我明天穿連衣裙去可以嗎? 10
12樓:匿名使用者
可以的,明天他們會帶你去領工服,換上就好,還有鞋子要穿平跟小布鞋,不要問我為什麼,我之前是管酒店招聘的?
13樓:極品邁**
只要不那麼扎眼,沒問題的。自然一些,會更有親和力。祝早日適應新工作,如魚得水,加油
14樓:匿名使用者
第一天上班給別人留下良好的印象很重要,只要衣著整潔端莊大方得體就行牛仔、休閒、運動套裝均可,最好別穿高跟鞋、連衣裙,上班後肯定會發工作服的
15樓:sbl客車
穿休閒褲就行了,牛仔褲,
16樓:範er小熙
得體就好,乾淨利落的
酒店前臺接待最常見的工作服有什麼特點
17樓:湘雅家居
酒店前臺,工作服一般比較正式的。白色襯衣配黑色短裙,黑色皮鞋,穿絲祙的話,只能穿肉色絲祙
想去酒店做廚師必須穿工作服嗎?
18樓:黃峰
這個是有規定的,每個酒店後廚都必須穿工作服戴工作帽。希望能幫助到你
19樓:韓曉佑
一定要穿·這是有規定旳,有些酒店你不穿工作服會被扣工資旳。
20樓:檸檬不加糖
餐飲行業特別是酒店這種要求非常高的平臺,穿工作服一是為了便於管理,二是為了乾淨衛生,所以是非常有必要的,像專業的廚師培訓學校,他們在訓練的時候就必須每天都身穿工作服,也是一種對美食作品的嚴謹態度
21樓:匿名使用者
當然啦,不然穿休閒裝啊,現在我們在新東方學都要穿一整套,何況是在酒店上班
22樓:超級兵奕
那當然啦,現在外面一個奶茶店都是服裝統一的,更別說一個酒店對不對!有這想法還是很不錯的,我有個朋友就是在長沙新東方烹飪學院畢業去的酒店工作的。
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