1樓：匿名使用者
一般都是**通知你去面試的。。每個公司休息日不同。。。所以面試就不同。。。
如果你答應人家去面試的話。。。又不想去了。。。最好給他們打個**講一聲。。
這對你的簡歷信用度的問題。。
2樓：匿名使用者
你投過簡歷麼？
不請自來，語焉不詳，鬼鬼祟祟唯恐你不去的公司，
要麼是保險，要麼是中介，要麼是皮包，要麼是傳銷。
我在網上投了簡歷，然後有一個單位直接發簡訊給我讓我去面試，而沒有打**給我，我要去嗎
3樓：雙陸
像這種情況，
抄你這樣做：
4樓：匿名使用者
一般公司在網上發了資訊之後還會打**的，你再等等唄。
5樓：匿名使用者
我昨天也是 直接簡訊零交流
在智聯和五八上投的簡歷然後打**發簡訊說要錢去面試，但是在網上找不到公司資訊的，可信嗎
6樓：職
當然不可信！不過有一點可以確定的是，智聯招聘對企業資質的稽核非常嚴格，這種單位往往沒有營業資質，是不會通過稽核的 來自職q使用者：王成
我很好奇為什麼有人想去相信收費面試的公司！！！ 來自職q使用者：匿名使用者
網上投遞簡歷，招聘單位是給所有人打**通知面試還是選擇性的通知面試？
7樓：立青水
我覺得一般單位會先做篩選再選擇性面試。
如果你對競聘的這個崗位有信心版，建議你主動出擊權，帶上應聘資料，到對方人力資源部門毛遂自薦；一方面向對方表明你求職的誠意，另一方面也可實地考察一下該單位的一些情況。
預祝你能夠達成所願！
8樓：匿名使用者
選擇性的通知~~~~~~
9樓：匿名使用者
如果投遞的少的話一般是通知所有人面試，像你這種情況建議打**諮詢最好
10樓：
投遞以後，該公司
bai人事部門一定會經du過篩選zhi才會通知簡歷內容合乎要求的人員dao去面試。
一般情況內下容，如果你資質夠足，則在簡歷中充分表現出你的自信，以自信為競爭點。如果資質不足，則儘量表現出謙虛、生動、學習力強的一面，這樣比較容易贏得簡歷稽核者好感。祝你好運！
智聯招聘上沒投簡歷卻收到通知面試手機簡訊。郵箱。查了一下是有這個公司，是有招聘，也有打**去確認，
11樓：sky富富虎
如果這是個真實存在，且有信譽的公司（也就是你說的大公司），那麼去去也無妨，又不會對你造成傷害。
12樓：八戒
你想下有沒有在網上投過簡歷，有的公司招不到人會在網上搜尋相應職位的求職簡歷，然後打**約去面試
招聘網上直接投簡歷，意向公司直接發簡訊讓面試，而不是以**形式邀約，那麼一條簡訊可信度怎樣？
13樓：職
正規招聘的一bai般都會先打**du過來邀約
然後再發正zhi式的邀約郵件或者簡訊dao告訴面試版的地點和時間，只發有短權信過來沒有**的謹慎點哦，上次我老公就挨騙了一次，根本不是直招的。 來自職q使用者：盧女士
別去，我試過2次了，md一次去到他們不承認，另一次到樓下了問幾樓，打**都沒人接！！！ 來自職q使用者：江女士
沒有投簡歷，交通銀行發簡訊面試是真是假，發簡訊的號碼是106958410和寫類似的號碼。
14樓：誰說男的是好人
不一定就是假的，銀行招聘都是邀約一大堆人集中在一個地點，然後從中篩選優秀人才的。銀行的要求還是比較嚴格的 ，避免浪費時間，發簡訊通知也很正常
15樓：匿名使用者
一般的銀行面試會先打**再發簡訊或者郵件通知，如果你沒有投遞簡歷的話，個人認為應該是不靠譜的。同時感覺這種號碼也不太靠譜請謹慎考慮。
16樓：匿名使用者
我怎麼沒遇到過。如果有你姓名絕對是假。沒有可能是發錯了
17樓：匿名使用者
假的，無語太在意，不過要慎重。。。
為什麼投遞了，簡歷也被公司檢視了，****也獲取了，就是不打**邀約面試啊？
18樓：匿名使用者
兩種可能：一是公司統一安排面試時間再集中通知；二是可能公司不感興趣。
一般投了簡歷多久會收到面試通知，投簡歷 收到面試通知究竟要等待多久？？
正規的公司，急需人才的，都是24小時接到面試 通知，至於面試結果通知，這個面試完以後需要你自己確認一下面試官，有的地方是通過了通知，沒通過不通知。你自己要是覺得對方公司好，也可以自己打 詢問一下，投遞簡歷需要多久通知面試，一般用人單位也會很尊重面試者的 投簡歷 收到面試通知究竟要等待多久？一般1 3...
上海怡勝資訊科技有限公司投遞簡歷後，一般幾天會有迴應
怡勝一般3天內有迴應。怡勝公司主要從事it技術服務及it研發方向。怡勝業務主要分成兩部分 一 人力服務業務 怡勝人力服務中心，總部設立在上海，隸屬於億威航電集團，是一家行業排名領先的的專業人力服務機構。怡勝人力服務中心，設立專業的實訓中心，為it人才技術能力提升提供專業 先進的提升渠道。打破傳統以企...
招聘員工時你一般會問那些問題一般面試會問些什麼問題啊
請給我們談談你自己的一些情況 請談一下你對公司的看法，為什麼你想來工作？你認為對你來說現在找一份工作是不是不太容易？你是怎麼應聘到我們公司的？你完全可以到大公司任職，你怎麼想到我們小企業？如果公司錄用你，你最希望在哪個部門工作？你願意被外派工作嗎？你願意經常出差嗎？你對我們公司有多少了解？你為何要跳...