1樓：匿名使用者
如果待遇不是很豐厚，選擇放棄吧
2樓：匿名使用者
主要是公司明明說好面試卻變卦 這樣會對此有不好的印象
3樓：有舍有得天地行
既然這麼遠，確實不方便，每天有大半時間浪費在路上
4樓：奇蹟**專櫃
直接放棄吧，沒有信譽的公司去了也白去
5樓：分手的天才
面試好像是人事部的事情吧，關經理毛事？
我昨天去面試了一個工作，面試的老闆不在，他說讓我去公司面試，我去了，面試過後，公司的人說我的大概情
6樓：挪威挪威挪威昂
就說，不好意思我是昨天面試的誰誰誰，之前在你家面試的工作，感覺咱們工作環境挺好的，我覺得很有發展前途（吹點他們的好話）然後你就說，比較想在這個崗位試一試，給咱們公司帶來效益更好了，然後就問問 面試說等貴公司訊息，因為比較想得到，就問問我是否可以上崗啊
7樓：hi我是
直接打**問問讓他們給個結果啊！
大家幫我想下，我昨天去面試了一個廠，讓我今天去，我沒去，因為我和我朋友一起去的，可是他走在半路上退
8樓：水木化木帛
工廠的話，沒問題的，很隨便的，我以前找工作找工廠的，有投簡歷的話都中，同時中十幾份，我就慢慢挑，你可以跟他說你那天面試迷路了，等找到的時候下班了
9樓：匿名使用者
你就說 不好意思 路上堵車什麼的 耽誤了 真正想找工人的廠子是不會在乎的
10樓：宇世乄無雙
不就是廠嗎？你就說昨天有事今天才來，不好意思。
11樓：夏末戀情
你就說昨天有急事，回家了一趟。一著急忘記給你們打**了，實在抱歉。態度誠懇一點
12樓：↘ｖiр壞乆
你現在就給公司說來的路上你朋友腳崴了！送她去看醫生，耽擱了！
13樓：手機使用者
家裡有事 明天再去 看對方回答
14樓：手機使用者
廠里根本不會在乎的。
15樓：匿名使用者
你就說昨天有事耽擱了，沒能來
16樓：行者丶晨曦羈旅
第一條面試就那樣？？？如果你是老闆你會怎麼想？
求高手解答一個面試時遇到題目
17樓：你的欣事
很簡單，告訴記者，這批麵包由於包裝時候出現的失誤造成不能外銷，但公司常年做著慈善，並且知道麵包銷燬點的災民是最多的，所以決定在銷燬點派發麵包有效快速的把食物發放下去的，解決一些飢餓問題，但由於自己能力不足，不能控制這失控的場面，就造成了現在的場面，並且反問記者能不能幫忙維護現場秩序，這時候的記者都會同意的，如果他們不同意同行會迅速打擊，如果同意他們會忙碌起來，那麼他們在我們的組織下有正面形象，那麼公司的形象自然不會太差
今天去面試說星期五通知面試結果··面試時問了一些問題然後跟我說了公司的待遇福利，以及工作時間。 通過
18樓：匿名使用者
門衛問我誰介紹進來的，我說我媽，到時候他問我媽為什麼能把我介紹進來怎麼說
19樓：匿名使用者
問題一：「請你自我介紹一下」
思路： 1、這是面試的必考題目。 2、介紹內容要與個人簡歷相一致。
3、表述方式上儘量口語化。 4、要切中要害，不談無關、無用的內容。 5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二：「談談你的家庭情況」
思路：1、 況對於瞭解應聘者的性格、觀念、心態等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。 2、 簡單地羅列家庭人口。
3、 宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。 4、 宜強調父母對自己教育的重視。 5、 宜強調各位家庭成員的良好狀況。
6、 宜強調家庭成員對自己工作的支援。 7、 宜強調自己對家庭的責任感。
問題三：「你有什麼業餘愛好？」
思路： 1、 業餘愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是招聘單位問該問題的主要原因。 2、 最好不要說自己沒有業餘愛好。
3、 不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。 4、 最好不要說自己僅限於讀書、聽**、上網，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。 5、 最好能有一些戶外的業餘愛好來「點綴」你的形象。
問題四：「你最崇拜誰？」
思路： 1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是面試官問該問題的主要原因。 2、 不宜說自己誰都不崇拜。
3、 不宜說崇拜自己。 4、 不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。 5、 不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。
6、 所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能「搭」上關係。 7、 最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問題五：「你的座右銘是什麼？」
思路： 1、座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是面試官問這個問題的主要原因。 2、不宜說那些易引起不好聯想的座右銘。
3、不宜說那些太抽象的座右銘。 4、不宜說太長的座右銘。 5、座右銘最好能反映出自己某種優秀品質。
6、 參***：「只為成功找方法，不為失敗找藉口」
問題六：「談談你的缺點」
思路： 1、 不宜說自己沒缺點。 2、 不宜把那些明顯的優點說成缺點。
3、 不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。 4、 不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。 5、 可以說出一些對於所應聘工作「無關緊要」的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優點的缺點。
問題七：「談一談你的一次失敗經歷」
思路： 1、 不宜說自己沒有失敗的經歷。 2、 不宜把那些明顯的成功說成是失敗。
3、 不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經歷， 4、 所談經歷的結果應是失敗的。 5、 宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。 6、 說明僅僅是由於外在客觀原因導致失敗。
7、 失敗後自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以後的工作。
問題八：「你為什麼選擇我們公司？」
思路： 1、 面試官試圖從中瞭解你的動機、願望以及對此項工作的態度。 2、 建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。
3、 參***：「我十分看好貴公司所在的行業，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好。」
問題九：「對這項工作，你有哪些可預見的困難？」
思路： 1、 不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應聘者不行。 2、 可以嘗試迂迴戰術，說出應聘者對困難所持有的態度：
「工作中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的。」
問題十：「如果我錄用你，你將怎樣開展工作」
思路： 1、 如果應聘者對於應聘的職位缺乏足夠的瞭解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法， 2、 可以嘗試採用迂迴戰術來回答，如「首先聽取領導的指示和要求，然後就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃並報領導批准，最後根據計劃開展工作。」
問題十一：「與上級意見不一是，你將怎麼辦
思路： 1、 一般可以這樣回答「我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。」 2、 如果面試你的是總經理，而你所應聘的職位另有一位經理，且這位經理當時不在場，可以這樣回答：
「對於非原則性問題，我會服從上級的意見，對於涉及公司利益的重大問題，我希望能向更高層領導反映。」
問題十二：「我們為什麼要錄用你？」
思路： 1、 應聘者最好站在招聘單位的角度來回答。 2、 招聘單位一般會錄用這樣的應聘者：
基本符合條件、對這份工作感興趣、有足夠的信心。 3、 如「我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責任感和良好的適應能力及學習能力 ，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務，如果貴公司給我這個機會，我一定能成為貴公司的棟樑！
」問題十三：「你能為我們做什麼？」
思路： 1、 基本原則上「投其所好」。 2、 回答這個問題前應聘者最好能「先發制人」，瞭解招聘單位期待這個職位所能發揮的作用。
3、 應聘者可以根據自己的瞭解，結合自己在專業領域的優勢來回答這個問題。
問題十四：「你是應屆，缺乏經驗，如何能勝任這項工作？」
思路： 1、 如果招聘單位對應屆畢業生的應聘者提出這個問題，說明招聘單位並不真正在乎「經驗」，關鍵看應聘者怎樣回答。 2、 對這個問題的回答最好要體現出應聘者的誠懇、機智、果敢及敬業。
3、 如「作為應屆畢業生，在工作經驗方面的確會有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行業裡做兼職。我也發現，實際工作遠比書本知識豐富、複雜。但我有較強的責任心、適應能力和學習能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項工作，從中獲取的經驗也令我受益非淺。
請貴公司放心，學校所學及兼職的工作經驗使我一定能勝任這個職位。」
問題十五：「你希望與什麼樣的上級共事？」
思路： 1、 通過應聘者對上級的「希望」可以判斷出應聘者對自我要求的意識，這既是一個陷阱，又是一次機會。 2、 最好迴避對上級具體的希望，多談對自己的要求。
3、 如「作為剛步入社會新人，我應該多要求自己儘快熟悉環境、適應環境，而不應該對環境提出什麼要求，只要能發揮我的專長就可以了。」
20樓：匿名使用者
恭喜，不過問題是什麼？
我要應聘初中英語教師，求面試經驗 20
21樓：匿名使用者
呵呵，這個很簡單的，所有的領導都喜歡自信 誠懇的人當老師當然要為人師表，著裝 自信 誠懇 能力用心 責任心 你做到這些 還有面試一定要自己這給用人單位的印象非常重要 實在不行就寫個草稿多看幾遍也沒關係
加油 祝你面試成功
還有，千萬不要辜負孩子們對你的期望
22樓：夢℡逍ジ遙
第一個問題，面試中你的角色
23樓：匿名使用者
中學教師，說實話，除了有兩個大的假期外，還是非常辛苦的職業。
首先你的心理要做好充分的心理準備，並且把你的信心表現出來。
第二，要對孩子有愛心，當然不是讓你上課對著孩子傻笑，而是從裡而外的對學生的關愛。
第三，一定要在背好課文講稿的基礎上，多準備幾個「段子」，尤其是語文，英語這樣的文科課程。
第四，如果他們學校真的缺老師，你不會費很大力氣才面試成功的，面試只是一個形式，真的。
24樓：匿名使用者
樓上回答的可真多哦。
感覺沒有更詳細的了。
25樓：匿名使用者
樓上的，太不負責了，隨便複製別人的東西
跟應聘老師有什麼關係啊
26樓：小小小泥鰍
自己準備一節示範課，這是最主要的
到公司面試時，主要會問一些什麼問題？
27樓：生活達人妙招小妹
職位空缺的原因。公司如何保證人才不流失。通過試用期的時間和標準。問清楚工作的內容。
28樓：職場心機婊
求職面試中，少不了前輩給你佈置的面試難題，那麼常見的陷阱有哪些呢？
29樓：博為峰軟體
常見面試題一：自我介紹
30樓：匿名使用者
，主要遇到主考官考專業，素養。綜合分析，能力，語言表達能力。徐子怡表。
但要說出具體，大概會問到的有關專業問題，和內容。還要看語言表達能力。在主考官問道敬業問題。
一定要做到，做一行愛一行。愛崗敬業。
昨天跟公司約好今天面試，今天坐了兩個多小時車去，到了卻說不在。這公司是不是很垃圾
是的，很不尊重人。如果你喜歡這份工作，就當煉獄，繼續面試。如果你覺得可有可無，就當倒黴，不去也罷。昨天跟跟公司說好今天去面試，到了半路打 問，既然說經理不在，坐車來回4個多小時，這樣的工作真不想 如果待遇不是很豐厚，選擇放棄吧 主要是公司明明說好面試卻變卦 這樣會對此有不好的印象 既然這麼遠，確實不...
跟很好的異性朋友吵架了，昨天剛緩和。今天我說陪她吃飯，她說不用了感覺好尷尬我該怎麼辦
買菜，直接去她家親自做飯！朋友嘛 有什麼的 放下身段 死皮賴臉的請她，跟她和好 剛剛談戀愛，和女朋友還是異地戀，感情還在發展中 今天是元宵節我說陪她一起過，她說不用了，叫我好好 還沒發展到那一步，不要冒然的去。還是先陪你的家人過這個節吧。去不用買禮物和她一起吃個飯看看電影購物 其實只要你去找她 去看...
今天去平安保險公司面試，遇到了一些問題
你的理解基本是對的。人壽保險行業都喜歡說上面那句話，其意為現在做保險的都是人才，這是一種激將方法，就是你來做就是人才了，不來做就不是人才了！而保險行業的真實情況是人才奇缺，其最大的表現是保險公司之間互相高薪挖角，造成保險公司經營成本虛高，嚴重損害保險公司自己的利益。其次是保險從業人員社會地位低！保險...