1樓：戳妹和妞妞
雖然有時很討厭，但是還是會發現她的閃光點。在工作中，她脾氣不好，就會莫名其妙發火。但是空閒時間我們會討論難纏的客戶，辦理的業務，好用的化妝品。
單位聚餐，她永遠把旁邊的位子留給我。有時人多座位少，我也不必尷尬。只有一根雪糕，她會留給我。
所以，儘管在工作中我不太喜歡她，她也罵我。但我還是很敬佩她
2樓：知哥46303緣親
公事公辦， 雖然討厭他，但是隻要不影響正常工作就好了。
3樓：love奈何情深
其實我也很討厭那些在工作當中，敷衍的人，總是做到差不多就好。
4樓：王倩
就不要理這種人啊，其他時間避免和他接觸，做好自己。跟領導保持互動就好。
5樓：匿名使用者
如果一起合作做工作的話，儘量控制自己的情緒，不合作的時候躲的遠遠的，不把他當人看就好了
6樓：以心
工作中就是應該就事論事，我不會把個人的感情夾進去，這種工作做不好，又影響心情。我會把他只當個工作就可以了，做要就完了。
7樓：猴59408睹譾
我會盡量避免接觸，或者是少來往，少說話，專心做好自己的本職工作。
8樓：曉淡
當我改變不了這個世界的時候,我就改變自己,學著對他人寬容，對他稍微有些理解和包容吧。
9樓：回憶
看著礙眼就離遠些。若工作上需要與對方合作，對事不對人即可，做好自己的事情就是最好的打臉。
如果工作中遇到很討厭的人怎麼辦？
10樓：匿名使用者
有很多人對待方法,就看你性格或者能力了. 厚黑學普遍適用於社會白領階層,你如果能狠下心,那麼你就先忍著,到了關鍵時刻,給他來那麼一下子,他就陽痿了! 或者你臉厚一點,逆著自己性子去逢迎他,只要你心裡把他當成你不孝順的兒子就行了!
如果以上都不適合你,那麼你就早一點炒他魷魚好了,畢竟你如果實在受不了他的話,是會把不滿寫在臉上的,與 其被炒,還不如先下手為強! 如果你由於種種原因離不開工作的話,那麼就勸你換一種心態, 把自己當成君子,把他當成一個小人.君子跟小人計較什麼呢?
就讓他小人得志吧,你就放著安然心去觀摩他小丑式的表演吧,很滑稽的哦!
11樓：豬頭的小迷妹
其實，判斷一個人討厭與否？完全取決於你自己的心態！你列出了這個很討厭的人的資訊：
上司、說話像太監、比較狡猾、背後使壞。從你的論斷可知他是從外到裡都是很討厭的人。我在想，為什麼這樣壞的人都能當你的上司？
結果有兩個：
一、你的上司的上司有眼無珠，選了一個卑鄙的人；
二、你的判斷有失誤。那麼，解決的辦法也是針對這兩種情況的。第一種情況的話，只能算自己命不好，偏偏遇上了一個卑鄙的人，為了身體健康，趕緊換一個工作和環境吧。
第二種情況的話，就是要調整一下自己的生活態度，因為社會是很複雜的，由於生活背景和遺傳基因不同，每個人都有自己生存的方式，由於這樣，我們必須學會寬容和忍讓，「適者生存」也就是這個道理哦！況且，作惡的人是不能長久作惡的，因為他很快會被他所處的人和事淹沒，所以，如果你討厭的人是一個真正的壞人，必然受到現實的不容而消失的，所以，你要調整心態，學會改變自己，保護自己，這裡也送你一個猶太人的格言：不能忍受的人必須付出更多的忍受。
認識了這一點，你就知道為什麼「性格就是命運」。衷心祝你幸福快樂。
12樓：
人活在世不可能事事盡如人意，遇到困難和煩心的事就要自己化解，時刻擁有樂觀的心態和快樂的心境。在生命中碰到煩惱事，不妨學說三句話，對自身健康大有好處。
第一句話是「算了吧」。生活中有許多事，可能你經過再多的努力都無法達到，因為一個人的能力必定有限，要受各種條件的限制，只要自己努力過、爭取過，其實結果已經不重要了。
第二句話是「不要緊」。不管發生什麼事，都要對自己說「不要緊」。因為積極樂觀的態度是解決和戰勝任何困難的第一步。上天對每人都是公平的，它在關上一扇門的同時，必定會開啟一扇窗。
第三句話是「會過去的」。不管雨下得多大，連續下幾天，總有晴天的時候。所以無論遇到什麼困難，都要以積極的心態去面對，堅信總有雨過天晴的時候。
13樓：
其實他們確實很討厭,但是你一定不要讓自己成為這種討厭的人,因為你跟他們不是一個平面上的人,生活方式的不同就可以你讓跟他們有很大的不一樣.
你看到他們的時候,你就想不去聽他們說話,即使聽到了,也當做沒有聽到,我就是這樣做的,平時都不會跟他們說話的.
14樓：長興
表面迎合一下，平時不去理他，自己幹好自己的事就可以了。
15樓：匿名使用者
不理會別人唄，他愛說什麼就說什麼，這人就賤！
16樓：棗強魏
你要學會，心裡一套背後一套。表面對她好，做到遠君子近小人。
17樓：合林是豬
覺尊法語：如果自己是清水，遇到火也燃燒不起來。
即使他人有過失，也是因為自己內心有煩惱、有陰影，才會犯錯誤。
所以，反省的重點要放在自己身上，而非尋求他人之過。
見己不是，萬善之門；
見人不是，諸怨之根。
如何「見」，決定了生命的升沉和苦樂。
願每個人都能夠做生命的智者。
18樓：鉸江水盒
1-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-45 46-50 51-52
在職場中如果上司是你討厭的人，那你會怎麼做？
19樓：樹袋熊吃中毒啦
我記得我有個朋友跟我吐槽她的上司說很討厭他，理由是他的上司特別小氣，每一次過節過年發福利的時候，別的公司的都很闊氣，他們公司的就特別捨不得。像是這種事情你也解決不了，所以我朋友最後就跳槽了。
如果是因為你的一些偏見導致你不喜歡他，那你只能隨機應變。比如說可能是你不喜歡他的生活習慣，這種無傷大雅的事情影響不到自身利益，就儘量忽視吧；或許你不喜歡他的三觀或者為人，你又不跟他結婚，你管他這個人怎麼樣呢？只要他給你發錢，給你工資高不就行了嗎？
但是人品有問題的人，一定要留個心眼防著他，更別提跟他做朋友了。
我記得我以前有一個我不喜歡的上司，是因為他總是傳輸一些我不太贊同的理念和想法。但是對於工作來說，我又很喜歡她雷厲風行的處事手段。所以既然是工作上的事情，就不要摻雜著個人的思想感情，公事公辦就好了。
工作的時候不要想那麼多，一心工作，把自己的工作做好，掙大錢才是最重要的。
20樓：匿名使用者
放寬心，如果是九零後，還沒有歷經磨練，可能會和上司衝突，不聽話等等，但是如果是職場老手，圓滑早就會了
21樓：匿名使用者
如果上司是你討厭的人，你要麼辭職不幹，如果還想在公司工作，必須放穩心態，認真工作，放下心結就把他當成是上司，除了工作以外儘量避免和他接觸，只有把自己的精力全部用於工作，你才會讓自己安心。
22樓：匿名使用者
其實社會是一個大舞臺。各種人都會有。你討厭你的上司，你只要把工作做好就行了。如果你實在受不了換工作。也許還會碰到另外一個你討厭的上司。
23樓：匿名使用者
在工抄作中被上司批評在襲所難免，不管是因為自己bai的過失還是上司無理由的撒氣du，都和
zhi自己本身有一定的關係，自己肯dao定會有做的不周的地方，這在職場中是常見的現象，不過，一般來說，受到批評後很少人能夠立即反省自己，這是也可以適當的發洩一下自己，但是不到萬不得已切勿與上司發生正面衝突
24樓：匿名使用者
在職場中如果上司是你討厭的人，那你會怎麼做？
25樓：匿名使用者
首先，我們要知道自己是來掙錢的，不管上司人怎麼樣，你怎麼討厭他，你必須把你的本職工作做好，把上司交給的任務完成，儘量和上司搞好關係，當然你要是實在受不了你上司也可以辭職再找一份順心的工作。你說呢？
26樓：匿名使用者
只談工作，不談感情。
工作之外，禮貌之餘，沒有話題。
工作安排合理就好好做，不合理就置之不理。
27樓：
走自己的路，讓別人說去吧。不要在意上司是否和你的口味，做好自己就行了。
28樓：小沃野
如果能改變或者適應就改變或者適應吧
如果改變或適應不了，就忍忍吧
如果實在忍不了，就離職吧
29樓：再續因緣
看這個職位是否自己喜歡，是否有發展前景
是什麼原因導致讓你討厭上司的，說不定是自己的不足，需要完善的地方。。
30樓：匿名使用者
在工作中被上司批評來在所難免源，不管是因為自己的過失bai還是上司無理由du的撒氣，都和自zhi己本身有一定的dao
關係，自己肯定會有做的不周的地方，這在職場中是常見的現象，不過，一般來說，受到批評後很少人能夠立即反省自己，這是也可以適當的發洩一下自己，但是不到萬不得已切勿與上司發生正面衝突
對領導討不討厭無所謂的，不討厭工作，不要讓領導感覺到你的厭煩就好，畢竟領導也是職員啊，都是為了生活，何必呢。
討不討厭只是你的單項情感，不管討厭還是喜歡只要做好本質工作就好。而且不要讓領導討厭你，除非他是一個即便個人情感不喜歡，但是仍然尊重勞動結果的一個人，前提是他對你的工作非常認可。
31樓：手機使用者
幹好自己的本職工作。
32樓：匿名使用者
我會改變自己，或者更多的瞭解我的上司儘量改變自己的看法，因為討厭一個人這是你自己的問題
33樓：金剛山暖洋洋
跟領導過不去就是跟領導過不去，越是討厭的人越應該改變自己的心態，做一個不露聲色的人，努力把討厭的人變成不喜歡也不討厭的人，那樣工作起來也順暢。別跟自己的心過不去，一切都會過去。
34樓：匿名使用者
討不討厭只是bai你的單項情感，不管du討厭還是喜zhi歡只要做好本質工作dao就好。回
而且不要讓領導討厭你答，除非他是一個即便個人情感不喜歡，但是仍然尊重勞動結果的一個人，前提是他對你的工作非常認可。
對領導討不討厭無所謂的，不討厭工作，不要讓領導感覺到你的厭煩就好，畢竟領導也是職員啊，都是為了生活，何必呢。
35樓：匿名使用者
做好自己工作本分，不要去招惹他。
在工作中如何做好時間管理，你在工作中是怎麼做時間管理的？怎麼才能提高效率呢？請大家談談自己的看法
在現來實的工作 活動中，我們自常常看到一些疲於奔命的管理者，不斷，每天的工作就象救火隊員，每天有處理不完的事情 常常顧此失彼，每天不得不讓工作來安排自己的行程和時間，而不能按計劃去開展工作。這樣的管理者看起來每天忙忙碌碌，但往往效率低下，業績平平。雖然博得了吃苦耐勞 任勞任怨的美名，但卻不能獲得應有...
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