1樓：匿名使用者
關於畢業生就業程式的問題
1、畢業生就業程式
a、學生處就業指導中心將《全國普通高等學校就業協議書》（以下簡稱《就業協議書》）發給各學院，由各學院將材料發給畢業生，畢業生每人一份。
b、畢業生收集需求資訊，閱讀就業指導書及相關書刊。
c、畢業生自我推薦、面試（根據需求資訊向有意向的單位寄送個人推薦材料或直接參加校園招聘會和各地舉辦的供需見面會、網上招聘會）。
d、畢業生與用人單位簽訂《就業協議書》，畢業生、用人單位、畢業生所在學院各留一份。
e、五月底開始進入畢業鑑定及派遣階段。
①各院系組織畢業生座談、畢業紀念活動、畢業教育動員會、學習有關檔案、安排畢業生辦理離校手續等。
②各院系到學生處就業指導中心領取《檔案袋》、《檔案轉寄通知單》和《畢業生登記表》。
③畢業生做畢業鑑定。
④各院上報就業建議方案
⑤按人事廳的日程安排，學生處到河北省人事廳辦理畢業生報到證。
f、6月中下旬畢業生參加學校畢業典禮，到各學院領取《報到證》。
2、定向生如何就業
定向生原則上不予推薦。若確因特殊情況需要推薦的，應持有本人的改派申請（詳細闡明改派原因），原定向單位（地區）出具的同意調整改派的公函，研究生還須經校招生辦公室簽署意見，並按原國家計委、教育部的有關政策，向培養學校繳納相應培養費後，方能辦理有關手續。
3、對到西部就業的畢業生學校有何獎勵
為了鼓勵應屆畢業生自願服務西部地區，到祖國最需要的地方開拓創業、鍛鍊成長，結合我校實際，制定配套獎勵辦法
4、對自主創業的畢業生學校有何獎勵
學校鼓勵和支援畢業生自主創業，對畢業生自主創業學校給予指導和幫助。畢業一年內自主創業的畢業生應提交工商行政管理局發給的《企業法人營業執照》和工商行政管理局備案的《公司章程》或其它有效證明材料。
人才市場，是指運用市場機制開展人才交流，配置人才資源，實行人才社會化服務的機構、場所及相關活動的總和。
人事**的好處：
1、 與人才服務中心簽訂人事委託**協議，明確了雙方的權利和義務，其中有很多工作由**方承擔了下來，藉此契機，委託**的畢業生可以把更多的精力投入到工作上；
2、 人事**是一種法律行為。對被**物件來講，個人選擇了**專案，就意味著與**機構建立了具有法律保證的權益；
3、 人事**制有助於形**才能進能出、能上能下的良性用人機制；
4、 人事**把原來的「單位人才所有」變成了「社會人才所有」，使人事管理工作向社會化方向大大邁進，同時更有利於人才個體的自主發展。它代表了社會主義市場經濟體制下人才管理制度的一個發展方向。
畢業生就業人事**的工作主要包括下列幾個方面：
一、以儲存人事檔案關係為主的人事**，包括檔案管理、婚育管理、出具人事證明等；
二、以社會保險為主的**，主要包括為單位和個人代辦養老、失業、醫療、住房公積金等保險。
三、為畢業生辦理黨員轉正、職稱評定等手續
四、辦理出國手續
五、畢業生可以隨時流動，省內改變單位，出省就業辦理調動手續。
對於你的情況，當然不能自己做個章蓋上，違法！你如果考上研究生，協議書就沒什麼用了！考不上的話，要看兩個方面：
一是你畢業前找到工作了（包括找個熟人單位籤），那就按正常畢業程式走（d、畢業生與用人單位簽訂《就業協議書》，畢業生、用人單位、畢業生所在學院各留一份。）；二是你沒找到工作，你可以找個**單位接收你的檔案，協議書上就填那個單位的資訊，或者學校直接將你的檔案資料打回你的生源地人才市場，你就成為待業畢業生（暫時失業）。
2樓：法律人趙哥
在校生畢業期間，可別亂籤《就業協議書》，當心最後吃虧的是自己
就業協議書能不能隨便籤？
3樓：法妞問答律師**諮詢
我國法律上沒有強制要求籤訂就業協議的這個規定，所以不簽訂《就業協議》並不會導致不利後果。
《就業協議書》是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，主要是用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據，也是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。就業協議一般由國家教育部或各省、市、自治區就業主管部門統一製表。
《就業協議書》不能替代《勞動合同》，單位在員工入職一個月內，需要與員工簽訂勞動合同，所以對於往屆畢業生如果入職單位了，直接與單位簽訂勞動合同就可以。
4樓：讚的都帥
不能隨便籤。
1、 就業協議書最好不要隨便亂籤，因為檔案及戶口的調動都是根據簽定的就業協議派遣的，若以後落實工作單位後， 檔案和戶口等等手續需一個部門一個部門重新開就業調整證明。特麻煩!
2、 畢業簽訂就業協議後，學校會將你的檔案及戶口調離學校，派發地址就是就業協議書上的檔案轉寄地址。戶口遷移證(有效期截止12月31日)需交往指定的派出所落戶，沒交往指定派出所的，意味著本畢業生為黑戶， 在公安系統裡沒戶籍備案。會給你帶來很多問題。
如:銀行開戶、信用卡申請、身份證補辦、結婚登記、等等問題
就業協議是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議。
是用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據；也是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。
協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止，終止後就沒有就業協議了，無法再和其他單位簽訂就業協議。
人民網大學生就業季面臨解約考驗 多重阻力下難獲新機會
5樓：嗯吶
就業協議書不要隨便亂籤，因為檔案及戶口的調動都
是根據簽定的就業協議派遣的，若以後落實工作單位後， 檔案和戶口等等手續需一個部門一個部門重新開就業調整證明。
就業協議書是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議，是用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據，也是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。
協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。就業協議一般由國家教育部或各省、市、自治區就業主管部門統一製表。
就業協議書基本內容:
1.高校畢業生基本情況，應包括:姓名、性別、身份證號、專業、學制、畢業時間、學歷、****等。
2.用人單位基本情況，應包括:單位名稱、組織機構**、單位性質、聯絡人及****、檔案接收地等。
3.高校畢業生和用人單位約定的有關內容，可包括:工作地點及工作崗位;戶口遷入地;違約責任;協議自動失效條款、協議終止條款;雙方約定的其他事宜。
4.各方應嚴格履行協議，任何一方若違反協議，應承擔違約責任。
5.其他補充協議。
簽訂原則
1.主體合法原則
簽訂就業協議的當事人必具備合法的主體資格。
對畢業生而言，就是必須要取得畢業資格，如果學生在派遣時未取得畢業資格，用人單位可以不予接收而無須承擔法律責任。對用人單位而言，用人單位必須具有從事各項經營或管理活動的能力，單位應有錄用畢業生計劃和錄用自主權，否則畢業生可解除協議而無須承擔違約責任。
2.平等協商原則
就業協議的雙方在簽訂就業協議時的法律地位是平等的，一方不得將自己的意志強加給另一方。學校也不得采用行政手段要求畢業生到指定單位就業(不包括有特殊情況的畢業生)，用人單位亦不應在簽訂就業協議時要求畢業生交納過高數額的風險金、保證金。
6樓：楓橋映月夜泊
不能隨便籤，就業協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，具體如下：
1.就業協議是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議；
2.且用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據。
就業協議書一般指就業協議，是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議。
就業協議書是用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據，也是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。
7樓：牙牙啊
不能隨便籤的，必須是實實在在按照正常程式籤就業協議書。
就業協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，它是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議。
是用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據，也是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。
其主要作用是在正式合同簽訂前保護學生就業的權益，防止就業單位違約，另外也對學生進行約束，避免隨意違約。
就業協議書的基本內容：
（1）高校畢業生基本情況，應包括：姓名、性別、身份證號、專業、學制、畢業時間、學歷、****等。
（2）用人單位基本情況，應包括：單位名稱、組織機構**、單位性質、聯絡人及****、檔案接收地等。
（3）高校畢業生和用人單位約定的有關內容，可包括：工作地點及工作崗位；戶口遷入地；違約責任；協議自動失效條款、協議終止條款；雙方約定的其他事宜。
（4）各方應嚴格履行協議，任何一方若違反協議，應承擔違約責任。
（5）其他補充協議。
8樓：法妞問答律師**諮詢
不能隨便籤。建議慎重選擇
就業單位，慎重對待就業協議的簽訂。
原因是：
就業協議是應屆畢業生在找到正式工作時，你與學校、就業單位簽訂的三方協議。這關係著畢業時你的人事檔案和派遣證的去向問題，對自己至關重要，要對就業協議注重起來。
1.如果畢業後就職具有人事權的國家行政事業單位，大型國有企業，通過調函將戶口和檔案會轉到企業單位；
2.如果畢業後就職私營企業，個體企業，外資企業等，則檔案和戶口將掛靠在其掛鉤的人才交流中心；
3.畢業後沒有立即就業或分配的畢業生，超過規定時間，學校也會將其檔案轉到相應的畢業生就業指導中心。
求2023年普通高等學校招生全國統一考試（全國大綱卷1）的答
一 12分，每小題3分 1.c2.b3.b4.a 二 9分，每小題3分 5.c6.d7.a 三 9分，每小題3分 8.b9.b10.c 四 23分 11.10分 1 恰巧元朝派遣脫脫來徵收糧餉，用些聳人聽聞的話威脅樑王，一定要殺掉王禕 2 上天已經結束了你們元朝廷的命運，我們朝廷取代了它。你們這些微...
2023年普通高等學校招生全國統一考試高考模擬資訊卷押題卷一的答案
我給你解釋一下，比如建一所大樓，需要有設計師設計大樓的形狀，有土木工程師搭造大樓的構架，有搞暖通的負責裡面的供水供電。我是負責整個大樓這個專案的，但是我可能不太懂於土木工程，我招聘一個懂土木工程的人，利用我在其他方面的優勢，依然可以把這所大樓蓋好。但是因為我不精通土木工程，我就無法建造出像奧運會鳥巢...
2023年普通高等學校招生全國統一考試高考模擬資訊卷押題卷文
自主招生並不是捷徑，反而有的學生自主招生考了武大，但高考夠南開的線，最後由於高校和高中兩校方之間的協議問題不得不去武大。能自主招生考上的高考實力也絕不會差,自主招生只是為少數人準備的，絕不會比高考簡單，否則，像些教師子弟豈不個個都去弄指標參加？反正又不要錢的嘗試。那些個教師也不傻，有的機會肯定誰都想...