1樓：史迪仔哦哦哦
強制安排，我父親是一有編制的農村教師，退休後，他被邀請回學校做當代教師。據我父親說，全鎮有5名代課老師和我父親在一起。在我的鎮上，代課教師的工資相對較低，因為他們的工資不同於一些正規教師。
正式教師由財政支付，而代課教師由學校通過銀行支付。代課教師的工資從開始的1500個月到現在的1800個月。每個月的工資就這麼些，沒有任何福利和津貼、補貼、獎金等。
每年的教師節和教師一樣，他們被邀請吃飯，然後分發保溫杯。由於父親年紀大了，他從去年九月起停止了代課教師的工作。為什麼我們在農村需要代課老師？
我們鎮上，教師的工資實際上相當高，一些年輕教師的工資大約是4000左右。一些有職稱的老教師每月收入約8000左右。我們這邊是農村，交通環境，學校環境，住宿環境等原因，很多老師只想在鎮上工作，沒有人想去農村。
一個城鎮的教師人數與學生人數相關聯。縣教育局將為你在這個鎮安排多少教師由你所在鎮的學生決定。由於我們鎮上學生人數少，一些學校的幾個班級只有十幾個學生。
根據教師分配的規定，甚至可能配不上一名教師。然而，為了完成教學任務，鎮教育局將安排兩名教師前來。因為沒有老師願意去農村教書，強制安排一些年輕老師，上課開始一個月辭職離開。
此外，由於教師短缺，鎮教育局將不得不招聘一些合格的代課教師來完成教學任務。
誰想當代課老師？以我鎮的五名代課教師為例。他們中的三個人，像我父親一樣，因為他們已經到了退休年齡，在家無事可做，覺得日子過得太輕鬆了，所以他們接受了鎮教育局的邀請，成為了村裡學校的代課老師。
有一個代課老師是女老師。因為她的媽媽腿有問題，她的爸爸老了。她自己也離婚了。
她回到農村，無事可做，所以她參加了教師證書考試。因為她的教育背景不是本科師範學院畢業的，而且她已經超過35歲，不符合教育局的招聘要求，所以她成為了一名代課教師。
有一位女老師，因為她想回來照顧孩子和老人。在我們這邊的農村，一位不能做繁重體力工作的婦女去申請代課老師，並在她村子裡成為了一所小學老師。有一位男教師，他原本是一名正式教師，但由於過去人數過多而被取消。
後來，出去工作，不適應城市。回到農村，在村子裡被聘為代課老師。他白天教學生，晚上在他的摩托車修理店工作。
2樓：
因為他們雖然工資比較低，但是補助是比較多的，而且他們的思想境界是比較高的。
3樓：一個酸的檸檬
因為他們雖然說工資低，但是他們的追求不一樣。
4樓：qmzhna呀呀
他們可能不是為了錢，而是為了教會更多人的知識，所以他們的品格比較高尚
5樓：風蜂蜜柚子茶
這更多的是處於一種職業道德吧，就是願意奉獻自己。
工資一千多，為什麼還有人願意當代課老師？
6樓：周老師教育談
我每次跟人說代課老師工資一個月只有一千二百塊的時候，可能很多人不信，認為我信口雌黃。因為他們無法相信，在當今這個社會，一千二百塊還能請到老師，他們也無法想象，每年補充那麼多的新老師，還有那麼多大學畢業生想考編考不進來，為什麼農村小學還是會缺老師？但是，我想說的是，這就是事實。
作為一個村級小學的校長，每個學期初最頭疼的莫過於請代課老師了。老師崗位空缺的原因很多，有通過選調或者其他途徑調進城區的，有請產假待產的，開放二胎以來，這種情況集中爆發，幾乎每個學期都有一兩個老師請產假；還有請長假不在崗的老師，符合退休條件的自然退休的老師……老師崗位一個蘿蔔一個坑，缺一個老師就要有一個老師頂上，這些老師空缺出的崗位，都需要請代課老師來補充，否則學校無法執行。代課老師屬於臨時聘用人員，沒有財政撥款，沒有“五險一金”，他們的工資只能由學校自行解決。
學校可用經費有限，所以代課老師工資非常低，以我們學校而言，每月只有區區1200元。
這麼低的工資，能請到人嗎？能請到怎樣的人呢？工資這麼低，要想請到合適的人的確很難，所以每個學期開學，找代課老師都是讓人很頭疼的事。
根據多年的請代課老師的經驗，能請來代課的老師大概是以下幾類人員：
01：大學畢業生，師範院校的實習生。這些人剛從學校畢業，在家複習準備參加教師招聘或者公務員招聘考試，。
為了安心複習，大多不會選擇遠走他鄉打工，呆在家安心看書。雖說剛畢業，沒有教學經驗，但是畢竟是”正規軍“，有足夠的專業素養。年輕人，有幹勁，有熱情，願意接觸新鮮事物，能熟練應用各種教學裝置。
對他們而言，正好熟悉一下教學的流程，為招聘考試的說課，上課環節做點準備，也可以積累教學經驗，鞏固專業知識。他們來代課，不完全是為了錢，所以，雖然工資不高，也願意來當臨時老師。能找到這樣的代課老師當然是非常好的，家長，學生也都會滿意。
只是這樣的巧合比較少，可遇不可求。
02：退休老師和以前清退的民辦教師返聘。如果能找到這兩類老師，那對學校，學生而言，也是幸事。
退休老師也好，原民辦老師也好，都是有豐富的教學經驗，而他們在只有1200元工資的情況下還能願意回來教書，那說明對教育事業的熱愛，對學生的熱愛。我曾經請過一個退休的前輩回來代課，他自己退休工資4000多，兒女都在國外工作，生活條件很優越，但是還是答應來代課，不是衝著這一千多塊錢，完全是因為心中的教育情懷。他說：
”教了一輩子書，突然之間離開了孩子們，心都無處安放了，還是回到課堂心裡比較踏實”。
這樣的老師，幾乎可以說是我們學校的寶貝了，年輕老師也很尊重她，她也願意指導指導青年後輩。不過，大多數的老師退休以後還是選擇頤養天年，安靜度日，像她這樣能返聘回來的很少。在被清退的一些民辦老師中也不乏優秀老師，只是當年因為沒有符合轉正條件而被清退，他們從教時間長，有豐富的教學經驗，只是現在大多從事了其他行業，只是工資這麼低，很少有回來繼續代課的。
03：村裡有一定文化基礎的婦女。為什麼是婦女呢？
因為男人賺這一千二肯定是不夠養家餬口的，婦女也就是那些在家帶著小孩，確實不能出去打工的全職媽媽才會有可能來代課。但凡沒有後顧之憂的，都進廠去了，怎麼也能賺個三四千。這些留守婦女才是農村代課老師的主力軍，我們學校請的代課老師也大多數是這一類人，要請代課老師了，就滿村打聽哪家媳婦在家帶娃娃。
這些人大多文化水平不是很高，也鮮有教育專業的，要麼初中畢業，要麼高職技校文化，運氣好的時候，也能逮住一個大專甚至本科生。
他們都住在附近，一邊代課，一邊照顧家庭，但由於沒有專業素養，所以教學效果往往很難保證，這也是家長意見比較大的，幾乎每個學期都會有家長跑到我辦公室，反應代課老師不能勝任的問題。但是我們也很無奈呀，學校首先需要運轉起來，才能考慮成績。如果運轉都不能保證，又何談成績呢？
都說代課老師難請，難管理，難在**？“同工卻不能同酬”，代課老師跟在編老師承擔一樣的教學任務，一樣管理班級，批改作業，一樣作息時間，但工資卻只有在編老師的三分之一，這樣的待遇，很難請到合適的老師，即便請來老師，由於不能同工同酬，也會讓代課老師心冷，給教學管理帶來難度。如果能實現同工同酬，相信有很多有文化，有專業素養，有志於從事教育事業的年輕人還是願意投身於鄉村教育的。
7樓：小人物說真話
雖然工資一千多，但是還是有人願意當代課老師，我個人覺得這是“真愛”了，試想一下，一千多能做什麼？可能除開房租水電就所剩無幾，但是這些代課老師仍然能堅持在這個崗位上，不是“真愛”是什麼？
8樓：zai藝起
就是為了漲當老師的經驗，可以從課堂中吸取很多教師的經驗。所以工資不是最重要的，它只是為了以後當正式老師的學費。
9樓：花花就是我
之所以有的人還願意當代課老師，主要是因為這是給他們創造經驗，有利於他們後面的發展
10樓：小張遊戲快報
應該是剛出師範學院的學生來歷練的，錢不重要，重要的是經歷。
鄉村代課教師為什麼不取消嚴重浪費人力資源水平低
11樓：九方弘闊
代課教師（a substitute teacher）指在公立學校中沒有事業編制的臨時教師，無法享受編教師的工資待遇。2023年底以前，代課教師被稱為民辦教師，在此前從教的臨時教師基本被轉正或清退。2023年開始，教育部為提高基礎教育的師資質量，在全國一刀切不允許再出現民辦教師；但不少偏遠貧困山區因財政困難而招不到公辦老師或公辦老師不願去，空缺仍需臨時教師來填補，他們轉而被稱為“代課教師”。
代課教師雖然沒有任何“名分”，且沒有完全享受教師的待遇，卻在特定歷史階段發揮著積極作用，特別是在西部地區和偏遠農村為維繫義務教育承擔著歷史責任。
12樓：會跳舞de豬
其實你要想想為什麼會有鄉村代課教師，而且工資福利是非常低，而一般出現有鄉村代課老師的學校你也可以想想當地的環境，其實沒有多少人願意去做鄉村代課老師的
教師工資低為什麼還有這麼多人考？
13樓：後來
現在越來越多的人都想要當老師，無論是當代大學生還是社會青年，都有這個想法，都想要成為一名國家教師。教師工資低為什麼還有這麼多人考？
假期時間長
雖然老師工資比較低，但是作為一個老師的話，是有寒假暑假，還有周末的假期的。假期裡他們可以去玩耍，還可以多陪陪孩子，而且趁著這些假期也可以進行自己提升，提升自我修養。在這個假期中，教師可以任他自己安排時間，可以在這段時間未進行自我能力的提升，也可以趁這個假期出去散心。
國家職業
教師是一個國家規定的正式職業，雖然工資低，但是會有穩定的工資，上班也比較輕鬆。而且教師這個職業如果正式成為有教編的教師的話，工資就會得到提高，其他待遇也不差，況且是屬於國家性的職業，不存在於失業的。有正式的退休年齡，不擔心會失業下崗等工作問題。
工資穩定
雖然說教師工資低，但是其他方面待遇是比較好的，而且也不存在會下崗。而且工作比較輕鬆，一天可能也就最多兩三節課，教完課的話就可以去辦公室坐著，比干工地的人輕鬆很多倍。
總之，這大概就是很多人想成為老師的原因。因為教師工作穩定，待遇好，還有寒假期。
14樓：蛻
教師也是一份工作啊，總得有人來做吧，環衛工人工資不是更低？不是還有很多人做？人在這世上就要生活，生活就得工作，每一個行業都需要有人來做，比如服務員，服務員工資也低，如果沒有服務員你去飯店吃飯，誰給你端菜？
端盤子？吃完盤子誰給你洗？工資低的行業還有很多，都需要有人來做。
所以教師也是一樣，教師也分等級的，等級越高工資就越高，不是說你當了教師就拿高工資的，這要看你自身的條件，工作的單位，等等一系列因素。其實有不少教師的工資還是挺高的。
遇到事情糾結，孩子上了月舞蹈課，代課老師交了四節課，就辭職，後來院長帶（老師80校長100）
這位家長對舞蹈種類不太瞭解。什麼是中國舞？簡單來說，中國舞 古典舞 民族民間舞，所以其他老師教的也含有民族民間舞，並不是只有院長會教民族民間舞。這位家長對舞蹈種類不太瞭解。什麼是中國舞？簡單來說，中國舞 古典舞 民族民間舞，所以其他老師教的也含有民族民間舞，並不是只有院長會教民族民間舞。這位家長對舞...
我是代課老師，今晚開家長會，當然是以前的老師開，不過她叫我也說幾句，我不知道說什麼，大家幫幫忙，幫
您好，我認為你可以簡單的說說最近代課狀況，學生大致情況，覺得學生該怎麼做，家長該怎麼配合等，望採納 無語 作為老師 怎麼會不知道說什麼 既然是她主持，你就只需說幾句表示代課期間會盡職盡責的話就行了嘛 一 首先介紹一下自己。二 分析一下現在學生的學習狀態 如有考試成績會更好 三 分析一下本學期的現狀 ...
是到學校裡當代課老師好呢還是到培訓機構當老師好，求解答
主要是看你以後想從事什麼職業，如果就是想做教師，那麼我建議你到學校實習，這樣你就可以學到正規的內容，積累經驗。如果你向自己做培訓，那就到培訓機構去工作，積累經驗。僅供參考 去學校當代課老師好還是去培訓班當老師好？求解！現在不管在中小學還是高中代課，都非常累，排課比在編老師多，做的事情也多，擔的責任也...