1樓：匿名使用者
發現質量問題時，向施工單位發出監理工程師通知單
要求施工單位分析質量問題產生的原因，提出處理措施
經監理工程師同意後進行處理，監理工程師對處理過程進行監督，對處理結果進行檢查驗收。
若甲乙監理共管一個專案，甲乙前後對某工序分別檢查時，如何處理好發現的問題？甲監理查驗走後，乙監理複查或巡查時又發現質量安全問題怎麼辦？乙監理應該及時糾正，並迅速電告甲監理情況。
複查或多道檢查就可以避免遺漏問題。這是符合質量和安全控制程式要求的。注意，現場施工人員的如下應答不能成為乙監理不盡責、“不作為”的理由。
“甲監理查驗過了，沒說什麼”，或“甲監理讓這樣乾的！”施工人員的話不可全信，他們或有“斷句取義”或有挑撥離間或有矇混過關之動機和意圖。所以，乙監理在處理此問題的事中或事後，應及時地把當時情況和處理結果告訴甲監理。
這很有必要。
甲監理被新分到乙監理監管的工地怎麼辦？ 首先，相互介紹情況，熟悉現場，溝通思想，交流監控方法。同時，相互瞭解彼此的性格和脾氣。
最重要的是：儘快商討，進行認真詳細分工，並書面寫出。對待某個問題，兩人看法存在分歧時，可以爭執，但要適度。
不要咬文嚼字，不應鬥嘴鬥氣，不得爭吵不休。應各自調整彼此容忍度，保留有益的個性和想法。學會相互包容和妥協。
儘量克服“同質性”，避免“同流合錯”。其它處理和注意事項同前所述
甲乙監理分屬兩個監管段，甲從乙的監管段經過時，發現問題怎麼辦? 若甲監理不及時糾正所發現的問題就是失職，同時也讓施工方誤以為我們監理團隊不是一個整體。如果發現的是比較嚴重的問題，甲監理沒有立即糾正，就是嚴重失職。
但乙監理對甲監理糾正此問題後的想法和態度要端正。理智上，乙監理應當歡迎其他監理人員多到自己的管段來，檢查並糾正施工方的諸多問題，以加強乙監理的監控力度，使乙監理的管段質量和安全始終處於可控狀態。其他人比乙監理要求嚴，可促使乙監理也嚴格監管，這樣，乙監理的管段更不容易出問題。
如果甲監理看到乙監理管段存在嚴重的質量和安全問題，而乙監理卻並不認為嚴重，且態度不端正，則可推斷該管段質量和安全很可能已經處於失控狀態，不久可能出現大的質量和安全事故。則，甲監理應當而且必須如實向總監甚至監理公司負責人“越級”彙報，哪怕由此而“得罪”乙監理，也是應當而且值得的。這就叫“大事講原則”。
2樓：裴蓁律師
1、按監理合同約定程式處理
2、及時向甲方發出預警資訊
建築企業取得資質後如何更改工程監理人員
1全部第三十條 國家推行建築工程監理制度。可以規定實行強制監理的建築工程的範圍。第三十一條 實行監理的建築工程，由建設單位委託具有相應資質條件的工程監理單位監理。建設單位與其委託的工程監理單位應當訂立書面委託監理合同。第三十二條 建築工程監理應當依照法律 行政法規及有關的技術標準 設計檔案和建築工模...
監理工程師變更註冊在哪裡查詢，監理轉註冊在哪裡查詢公示資訊？
變更註冊後，依然是在中華人民共和國住房和城鄉建設部處查詢，以下是過程 1.點選進入中華人民共和國住房和城鄉建設部公示頁面。中華人民共和國住房和城鄉建設部 住房和城鄉建設部公示2.點選相關的監理工程師的註冊審查意見公示。中華人民共和國住房和城鄉建設部 關於2015年第七批申請監理工程師初始註冊審查意見...
我在監理公司實習，剛做了月，想確定目標，是自己更好的學習，請高手指點
首先，你需要確bai 定一下，你是否願意du把監理作為一zhi個長遠的職業，dao若是肯定的，那你中回期目標應該是當總答監。給你的建議是 1 熟悉監理規範，熟悉的基礎上靈活運用條文。從規範中你重點掌握監理的責權利 監理的工作依據 工作程式 工作方法。知道這些，你心裡才會有一個尺度，你需要做什麼 該你...