1樓：戀翼
拿到商調函以後下一步就是要你現在上班的單位同意放你走，要蓋上單位的公章，如果有上級主管單位的話，主管單位還要蓋章，然後去人事局辦理手續。
商調函商調函是指沒有隸屬關係的地區、部門或國有單位之間為了人才流動而互致的公文。
1.格式
商調函一般採用規定格式，具體有以下內容：發函單位名稱、字號、文號、受函單位名稱，商調理由、商調事項、發函日期等。
2.出具主體
只有具有人事檔案管理權的單位才有資格出具商調函。
3.作用
檔案因個人需要轉到外省或外地（市）的，首先得確認檔案是否在省（市）人才交流中心，然後憑檔案轉入地具有人事檔案管理權的單位（如人才交流中心）開具的商調函，才能把檔案轉出。
商調函一般是人才交流服務中心向異地的人才交流服務中心開具的，調檔函一般是單位向另一單位開具的，兩者只是名稱不同而已，所起的作用幾乎是一樣的。
2樓：匿名使用者
你現在在行政事業單位上班？拿到商調函以後下一步就是要你現在上班的單位同意放你走，要蓋上單位的公章，如果有上級主管單位的話，主管單位還要蓋章，然後去人事局辦理手續。
3樓：微
把商調函給您原存檔機構由他們給你出具檔案轉遞相關手續。那麼你有兩種方式可以將檔案轉遞至接收單位，一種是密封自帶，一種是發機要，根據轉出單位和接收單位要求選擇。
4樓：
如果不用遷戶口的話，去商調函上的抬頭所寫的單位提取檔案，將檔案寄到商調函上的接收單位就可以了，一般是機要方式寄檔案，當然也有人自己拿過去的，這個要看接收單位的具體要求。如果涉及到遷戶口的話，可能要先去公安局銷戶再轉檔案。
我是準備調動教師，商調函同意調動了檔案也發了，接收單位也發正式調令了 拿著調令還要做什麼？
5樓：記憶蛋餃
發正式調令後教育局再介紹給人社局，由人社局辦理人事、工資轉移手續。由流入地人社部門向流出地人社部門發商調函。一般分兩步，首先調取檔案，再辦理人事、工資關係。
1、調檔。流入地人社部門向流出地人社部門發商調函。流出地人社部門向教育部門發調檔通知。
教育部門接知後，按檔案管理程式，經教育局領導簽署意見，科室負責人籤給檔案室予以辦理。檔案管理員經籤批意見提檔，辦理轉移手續。
2、辦理人事、工資關係。由流入地人社部門向流出地人社部門發商調函，流出地人社部門向教育局發流動通知，教育局接知後，由教師本人填寫《跨縣域流動審批（備案）表》，填寫個人基本情況、申請事由，由中心（縣直）學校負責人簽署意見。
經科室稽核個人基本資訊後，由教育局領導簽署意見（同時在流動通知書上籤署意見）。具辦人員開出調令，從原單位辦理行政、工資關係。教育局再介紹給人社局，由人社局辦理人事、工資轉移手續。
6樓：趙氏虎
拿著調令到調出地教育局開介紹信，最後拿著介紹信到調入地人社局，教育局和接收單位報道。
7樓：其其格
你拿到商調函之後怎麼做呀
8樓：123靳
請問你是如何拿到商調涵的
9樓：毛聖玲
教師跨縣調動檔案己發調入單位最後還需要做什麼
10樓：匿名使用者
為學導航1hv ayyvvjc9
11樓：留語詩
教師調動的話是完全可以申請調動的，商調函是由接收單位發給你現在工作單位的，單位人事處幫很多人操作過類似的工作調動，你需要的話可以幫你問一問，
商調函怎麼開
12樓：一點設計演示
1.以個人為例，在一家國企上班，幹了一年辭職了，暫時沒找到合適的工作。公司催著轉檔案，只能先將檔案放在人才市場。
這裡要重點說明的是，辭職後檔案要轉移到戶口所在地的人才市場（好像只能放在戶口所在地）。
2.舉個例子來說，家在烏魯木齊，人在天津工作，如果因工作原因檔案遷到了天津，那麼以後辭職了，檔案就要放在天津人才市場，如果沒遷的話，檔案就要放在烏魯木齊人才市場。
轉檔案時，如果是國企，一般要你出具調檔函，他才讓提走檔案。這裡要說明的是，最好讓原單位開具一個能說明要轉檔案的證明。
3.去人才市場開調檔函有單位證明還不夠，至少還要帶著身份證，報到證，畢業證，還有錢。一般是先交一年的費用，大概一百二左右。
4.這裡要強調一下報到證的重要性，因為辦調檔函的時候，首先要求出示的就是報到證。
5.上面的步驟完成之後，會讓填一個表，然後讓去交一年的費用，等交完錢後，把收據給他看，就能拿到調檔函了。
如果離公司近的話，拿著調檔函直接去公司提取檔案，然後把檔案再交給人才市場，如果離公司遠的話，可以將調檔函用ems寄回公司，讓公司再將檔案寄到人才市場。
接收單位已經發了商調函，公務員個人怎樣辦理調動手續？
13樓：青燈俗事
公務員個人應該呈報審批、備案的材料。具體法律法規如下：
《公務員調任規定》
第十四條 按照幹部管理許可權確定擬調任人員後，調入機關按照規定的許可權辦理審批或者備案。
地方省級以下機關調任公務員應當報市（地）級以上公務員主管部門審批。
呈報審批、備案的材料應當包括請示、公務員調任審批（備案）表、考察材料、調出單位意見和紀檢監察機關提供的廉政情況；按規定需要進行經濟責任審計的人員，應當對其進行審計，並提供審計機關的審計結論。
調任人員審批、備案後，辦理調動手續，並按有關規定進行公務員登記。
擴充套件資料：《公務員調任規定》
第九條 調任按照以下程式進行：
（一）根據工作和隊伍建設需要確定調任職位及調任條件；
（二）提出調任人選；
（三）徵求調出單位意見；
（四）組織考察；
（五）集體討論決定；
（六）調任公示；
（七）報批或者備案；
（八）辦理調動、任職和公務員登記手續。
14樓：小嫣老師
只有原單位覆函，同意調出，用人單位組織部門才能發出調檔函，正式調檔。調檔過後，如果發現檔案有問題，也有可能影響調動。檔案調入後，用人單位組織部門將發出正式調動通知，這時自己需要辦理工作調動介紹信、組織關係轉移介紹信等，到新單位辦理報到手續。
調函應該是個人主動去開的，由原單位人事部門開具。 如果現在的檔案是否被原單位放在人才中心設立的集體檔案裡，要通過原單位的人事部門才能取出和調動檔案。
擴充套件資料
《公務員調任規定》
第十條 根據調任職位的要求，調任人選通過組織推薦方式產生。必要時，可以對調任人選進行考試。
第十一條 對調任人選應當進行嚴格考察，並形成書面考察材料。考察內容包括調任人選的德、能、勤、績、廉等方面的表現。
考察時，應聽取調任人選所在單位有關領導、群眾和幹部人事部門、紀檢監察機構的意見。所在單位應予積極配合，並提供客觀、真實反映調任人選現實表現和廉政情況的材料。
第十二條 根據考察情況集體討論決定擬調任人員，並按照任前公示制有關規定在調出、調入單位予以公示。
15樓：我來跟你談談情
根據《公務員調任規定》
第三章 調任程式
第九條 調任按照以下程式進行：
（一）根據工作和隊伍建設需要確定調任職位及調任條件；
（二）提出調任人選；
（三）徵求調出單位意見；
（四）組織考察；
（五）集體討論決定；
（六）調任公示；
（七）報批或者備案；
（八）辦理調動、任職和公務員登記手續。
擴充套件資料
根據《公務員調任規定》
第十一條對調任人選應當進行嚴格考察，依據調任資格條件和調任職位的職責要求，全面考察德、能、勤、績、廉等方面表現，突出政治標準，注重瞭解政治理論學習、制度執行力和治理能力情況。
深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，並形成書面考察材料。考察材料應當寫實，評判應當全面、準確、客觀，用具體事例反映調任人選的情況。
考察時，應當採取個別談話、實地走訪、同調任人選面談等方法，根據需要也可以進行專項調查、延伸考察等，聽取調任人選所在單位有關領導、群眾和組織（人事）部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，稽核幹部人事檔案，查核個人有關事項報告，查詢社會信用記錄。
對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。所在單位應予積極配合，並提供客觀、真實反映調任人選現實表現和廉政情況的材料。材料由調任人選所在單位黨委（黨組）提出結論性意見，必要時，由黨委（黨組）書記、紀委書記（紀檢監察組組長）簽字。
第十二條 根據考察情況集體討論決定擬調任人員，並按照任前公示制有關規定在調出、調入單位予以公示。公示期不少於五個工作日。
第十三條 公示期滿，對沒有反映問題或者反映問題不影響調任的，按規定程式進行審批或者備案；對反映有嚴重問題未經查實的，待查實並作出結論後再決定是否調任。
第十四條 按照幹部管理許可權確定擬調任人員後，調入機關按照規定的許可權辦理審批或者備案。
地方省級以下機關調任公務員應當報市（地）級以上公務員主管部門審批。
呈報審批、備案的材料應當包括請示、公務員調任審批（備案）表、考察材料、調出單位意見和紀檢監察機關提供的廉政情況；按規定需要進行經濟責任審計的人員，應當對其進行審計，並提供審計機關的審計結論。
調任人員審批、備案後，辦理調動手續，並按有關規定進行公務員登記。
第十五條 調任人員的級別和有關待遇，根據其調任職務職級，結合本人原任職務、工作經歷、文化程度等條件，比照調入機關同等條件人員確定。
第十六條 調任人員除由國家權力機關依法任命職務的以外，一般實行任職試用期制，試用期為一年。試用期滿考核合格的，正式任職；考核不合格的，另行安排工作。
16樓：
到你原單位去，開具工作關係介紹信、工資關係介紹信，然後再到現單位主管部門換取調動令！拿上直接報道就是了！其餘關係後轉！
17樓：田新慶
臨汾市某三甲醫院調動不放人，高階職稱找各種理由也不聘用，死卡咋辦？無奈、無力、無助，逼人走極端？
18樓：魚眼看娛樂
第一，向要調入的單位寫出書面申請，如果個人所調入的單位同意接收，會向調離者所在單位發出調檔函。
第二，審檔過關後，會發出商調函和一式三份或者一式四份的擬調錶。
第三，現單位去蓋章（同意調出）。
第四，到現單位的人事主管單位蓋章（同意調出），然後消編（給調離者開減編證明，不要丟了），去財政局消工資。
第五，現單位的人事主管單位會開具幹部調動介紹信（很重要，不要丟了）。
第六，現單位給調入者開工資介紹信（很重要，不要丟了）。
第七，拿著擬調錶，工資介紹信，幹部調動介紹信，減編證明去新單位報到就可以。
19樓：中公教育
這個需要去問下你們的人事單位了~~
有商調函就能掉檔案了嗎？後續還要什麼手續？
20樓：魏山嶺
可以，去你檔案所在地提取檔案，然後問你現任公司是送達還是郵件的方式就可以了！一般是送達，就是本人親自送，但要注意檔案的封存情況
欠款收到律師函怎麼辦，催款律師函收到後怎麼辦？
收到催款律師函的，應該積極對待和處理，律師函的主要作用的提醒和警告的，您因為欠錢不還，債權人發律師函對您進行催促，如果還不還錢債權人就可能會起訴您要求您還錢，到時候可能因最終敗訴法院會強制執行您的財產，通過折價 變賣 拍賣相關財產來清償您的欠款，並且您可能會被列入失信被執行人名單。在收到律師函的時候...
新房裝修請朋友吃飯邀請函該怎麼寫
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