辦公室氣氛很壓抑怎麼辦,辦公室氣氛太壓抑怎麼辦

2022-06-28 04:51:43 字數 3893 閱讀 8599

1樓:匿名使用者

辦公室氣憤壓抑,或許有時候也是工作的需要

這時候你就可以在休息的時候與員工之間相互交談一下或者放一些輕鬆的**

這事情首當其衝的應該是經歷在負責

或許員工礙於面子,不敢去活躍氣氛

但有一個良好的工作環境才可以創造更多的財富

2樓:湖光華茂

自己開啟**釋放一下,前提是帶著耳機

3樓:匿名使用者

試著開玩笑,同時在辦公室聊聊八卦

4樓:悟道

可以抓時間到外面走走!

5樓:喬小少女

來來來,。。come onbaby 玩起來躁起來

辦公室氣氛太壓抑怎麼辦

6樓:匿名使用者

如果辦公室裡只有你自己,可以想辦法活躍一下氣氛

如果辦公室裡還有別人,那就忍著吧……其他人同樣壓抑卻沒有啥表示,你也沒必要出奇冒泡了。自己調節一下自己的心情就可以了。

在辦公室時如果氣氛比較凝重,您是怎樣調節氣氛的呢?

7樓:捉摸不透丶岕

坐辦公室,應該耐得住寂寞。

這是坐辦公室的人的基本功。

氣氛凝重,無外乎是相互間都不說話。如果是各忙各的手頭工作,最好不要打擾。如果是閒的無所事事,自己找點事情做,讀書、看報就是不錯的選擇。

你所列舉的講俏皮話 、互相調侃 、先拿自己開涮,然後在挑逗同事;都不足取,只能是適得其反,增加他人的反感。

辦公室的氣氛很壓抑,怎麼破

8樓:匿名使用者

1,應當以一種平常心態對待工作,因為大多數氣氛沉悶都是因為互 相間的嫉妒而引起的,所以要以一種平常心態對待工作,才能初步把原本沉悶的辦公室氛圍變得輕鬆些。

2,營造一種在家辦公的氛圍,可以在自己的桌子上擺放自己家人的**或者是女朋友的**,或者擺放一盆盆景讓自己一看到**就覺得自己的心情突然變得很輕鬆。

3,讚美你的同事,會讓你的工作沒有阻滯、牽絆,會讓你的辦公室關係像潤滑油一樣滑潤,像乳酪一樣香甜!

4,在適當的時候給同事給予關心和幫助,也許你的幫助是微不足道,但他也是會保留一顆感恩的心。

5,欣賞你的上司,會使你感到工作愉悅。因為沒有了大山壓頂、山雨欲來的感覺,工作應該是得心應手,心境會是平靜舒暢!

快下班大家有時間或者節假日的時候,可以一起出去聚聚餐,增進彼此之前的感情!

辦公室氣氛壓抑的很,怎麼辦

9樓:分享的知識最有用

長久的工作習慣,如果不適應就辭職走人。

10樓:匿名使用者

可以去聯合辦公空間,無界空間

11樓:

自己找樂唄,上班的主要目的就是工作嘛 投入工作就好啦

12樓:

自我調節 不要被別人影響到你自己!求採納

13樓:匿名使用者

種點花草,養養小金魚,聽聽輕**

辦公室氣氛壓抑引起的抱怨

14樓:匿名使用者

做自己的事情就好啦!要給自己目標和動力,真正忙的時候哪有空去管那些雜事呢?

而且明明是上司對你肯定有佳的,為什麼還要害怕呢?其實是你怕和上司太近了同事們疏遠你吧!

對上司還是要保持適當的親近的,

15樓:魚隨風遊

辦公室氣氛壓抑,或許有時候也是工作的需要

這時候你就可以在休息的時候與員工之間相互交談一下或者放一些輕鬆的**

這事情首當其衝的應該是經歷在負責

或許員工礙於面子,不敢去活躍氣氛

但有一個良好的工作環境才可以創造更多的財富

公司氛圍很差,工作壓抑怎麼辦

16樓:匿名使用者

先要知道會做人和會搞關係,是在辦公室好好生存的重要手段,但這決不是決定性的事情。自己做好本職工作,才是升職加薪的基礎,亦是在辦公室開心愉悅的根本。除此之外,還有以下辦法可改善公司壓抑的氛圍。

1、學會讚美你的同事

同事是與你共同做事的人,也是工作接觸最密切的人。每天抬頭不見低頭。與同事在一起其樂融融,像家一樣的氣氛,是很愉悅的一件事。

但同事不像朋友,在日常的工作當中,要多一份擔待和能承受多次誤解。職場人要把握與同事關係的「溫度」。最好的「溫度」就是要多贊去美你的同事,讓你的同事感覺你認同欣賞他,時間一久,這種「溫度」會反過來給你溫暖。

2、學會放過你的下屬

不論你是高管或是基層的小組長,都算別人的上司。當然,你的下屬也不會每個人都那麼「聽話」,也不可能沒有失誤或者錯誤,尤其是那些屢教不改的下屬,和那些同你唱反調的下屬,常常會讓你光火,渾身不舒服。你會很想要找個機會教訓他們。

若這種想法付諸於行動,你雖然解氣、解恨了,但是,走了一位「有刺」的下屬,明天可能還會來一位穿著「防護甲」的下屬。所以你不能要求下屬們都讓你稱心如意,他們雖不能像上司一樣能直接提拔你,但卻是為你做事的人。只有下屬的工作做得好了,你的工作才能好。

放過你的下屬,並在適當的時候給予關心和幫助。

3、學會欣賞你的上司

職場中人都知道,上司不是用來欣賞的,多數是用來煩你的。職場人最不喜歡的就是自己的上司。上司的一切行為,很難全是你認同的、滿意的,甚至是你所鄙視的、厭惡的。

但上司畢竟是你的上司,你不能改變。逃避、忍耐或者對抗,結果都不好。換個角度,用欣賞的眼光去看上司,上司在你眼中的形象可能會好起來,連帶著你的心情也會好起來。

17樓:匿名使用者

很多企業都有這種問題,特別是越大的企業,勾心鬥角越來越多,有一款軟體叫做「focusdo」他們的公司的老闆主要想解決這些問題,所以在這塊下了很大的心思,如果勸說你們的領導試用一下,沒準會有改變辦公室氛圍,有免費版

如何調節辦公室的氣氛 改變壓抑氛圍

18樓:匿名使用者

1,應當以一種平常心態對待工作,因為大多數氣氛沉悶都是因為互 相間的嫉妒而引起的,所以要以一種平常心態對待工作,才能初步把原本沉悶的辦公室氛圍變得輕鬆些。

2,營造一種在家辦公的氛圍,可以在自己的桌子上擺放自己家人的**或者是女朋友的**,或者擺放一盆盆景讓自己一看到**就覺得自己的心情突然變得很輕鬆。

3,讚美你的同事,會讓你的工作沒有阻滯、牽絆,會讓你的辦公室關係像潤滑油一樣滑潤,像乳酪一樣香甜!

4,在適當的時候給同事給予關心和幫助,也許你的幫助是微不足道,但他也是會保留一顆感恩的心。

5,欣賞你的上司,會使你感到工作愉悅。因為沒有了大山壓頂、山雨欲來的感覺,工作應該是得心應手,心境會是平靜舒暢!

快下班大家有時間或者節假日的時候,可以一起出去聚聚餐,增進彼此之前的感情!

辦公室的氣氛好壓抑阿,都不怎麼說話,靜死了,這正常嗎

19樓:看好告訴大家

1,應當以一種平常心態對待工作,因為大多數氣氛沉悶都是因為互 相間的嫉妒而引起的,所以要以一種平常心態對待工作,才能初步把原本沉悶的辦公室氛圍變得輕鬆些。 2,營造一種在家辦公的氛圍,可以在自己的桌子上擺放自己家人的**。

20樓:

沒有什麼正常不正常的,說明你們單位的人,都是很老練的,老油條了,不說話就不說話吧,因為他們知道病從口入 禍從口出,這個道理!祝您好運

21樓:匿名使用者

其實也還好,每個人都在忙自己的事情,上班就好好上班。畢竟不是所有工作環境都是愉悅的,很辦公室都差不多這樣,畢竟不是一群好朋友聚在一起,同事之間還勾心鬥角,所以這樣算正常了。

22樓:時秋梵璧

放鬆身心·沒心沒肺的活著。

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