1樓：香大彤
不幹就不幹了，只是個小廠，老闆還這麼黑心，不給你工錢你就告到法院
好歹你還幫他做事= =
2樓：
勞動仲裁解決此事！完全可以勝訴。可以hi喔
1、單位嚴重違法，勞動合同法規定，建立勞動關係一個月內應該簽訂勞動合同
2、因為單位的違法行為，你可以隨時辭職，並要求單位支付你經濟補償金、雙倍工資等，補繳社保.支付加班工資
3、屬於勞動糾紛，應該儘快去提出勞動仲裁，你不需要承擔任何責任，可以隨時離職。單位沒有權利扣押任何工資
4、蒐集一些證據能夠證明你與這個單位存在勞動關係的，比如工作牌、工資卡、考勤記錄等任何一個
法律依據
第十條 建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。
第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。
第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
3樓：匿名使用者
樓主 以後幹工作儘量籤勞動合同啊 現在的老闆黑心呢 你這次只能花錢賣教訓了
4樓：匿名使用者
吸取些教訓吧，這也是沒辦法的
在廠裡上班老闆無緣無故不要我了怎麼辦沒有籤勞動合同
如果是這樣那也沒辦法，因為你沒有勞動合同，確實非常被動，也只有離開，不過吃一塹長一直，以後一定要注意，必須簽定勞動合同才可以維權。進廠上班是一定要籤合同的呀，不然你吃虧了都沒地說，這種情況你只能承受了，就當買個教訓，以後小心點就行了 沒有合同，你就不受勞動法保護，老闆可以隨時不要你，所以以後在找工作...
我爸爸60歲,在廠裡上班七年,老闆不要他了,說沒錢陪,我該怎
可以到勞動仲裁申訴，要求公司補繳七年的社會保險費。沒有其它待遇。你好，我父親在廠裡上班十四年了，他社保才交了八年半，今年60歲了，現在新政策下來了60社保不能交了？你好copy，我父親廠裡上班十四bai年，他社保才du交了八年半，今年60歲，現在新 zhi政策下來60社保不dao能交了？這個是要去社...
我和老公過了都快十年了，以前他在廠子裡上班沒有覺得他改變，從去年他不在廠子裡上班了之後沒次問他什麼
感情有點變化，但沒到無法挽回的地步，你應該先和他好好的溝通一下，有助於解決問題。明顯的妻管嚴，給別人一點空間，實在不放心，你就每天跟著他一起吃一起穿一起睡一起工作就好了 我和老公以前在經濟都是我做主的,老公從不過問,他不喜歡開車,公公有個廠子,經濟比較富裕 70 簡單點 1.你錯了。2.讓你抄 弟弟...