1樓：匿名使用者
四大最喜歡招收的就是應屆畢業生，對於專業沒有限制，通常情況下每年50%左右是非會計專業的學生，而且無論筆試還是面試都不會考專業知識，主要考英文，所以英語系的學生是很佔些便宜的。千萬不要先工作，因為四大基本不招收有工作經驗且工作經驗為非審計的人員。如果你現在大三，開學大四，一般10月份就會開始校園招聘了，11月底前就會拿到offer，不用太多準備專業知識，練習面試技巧以及做作往年的筆試題更有效果。
另外，為什麼不選擇kpmg？很好的，我就是啦！
2樓：生活導師
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回答您好，查詢到的資訊，大概說一下普華的情況。在網申之後，就是筆試。
筆試有三道題，第一道是文字理解題，就是一些文字的片段，讓你根據讀到的話回答問題。第二道是數理能力，就是一些圖表，回答一些比率的問題。第三道是英文作文。
面試的時候第一是小組群面，首先是自我介紹，然後是小組表演一個短劇，最後是一個presentation，具體你可以上網查一下，主要是英文形式，隨後會有一個與manager一對一面試的機會，基本與會計知識無關，英文好反而會有優勢。
最後一次面試是與partner面試，都很好的，同上，沒有會計知識。
主要是看你選擇怎樣的一種生活方式
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3樓：
安永比較好，假期比其他的都多，而且pwc的階級觀念非常強，在裡面會有壓抑感，但是安永裡面就沒有這種感覺，會覺得還是在一個大學校裡面。
如果是英語專業在面試時優勢還是很大的，不用擔心進單位之後不是會計專業就會做不好，其實安永會提供很多相關的培訓，針對非會計專業，還有專門的會計掃盲班，讓你覺得之後得心應手很多。
4樓：
………進4大不僅要英語的，最重要的是你要有專業知識和職稱，最重要的是工作經驗，您最好還是先學會計知識，然後去外企幹3、5年的，考注會再去吧！~
5樓：上海小熱昏
普華永道好
我的同學的鄰居就是那裡的
德勤，普華永道，安永，畢馬威這四大會計師事務所，有什麼區別
6樓：你的野區我做豬
我為您查詢了相關資料 收集整理如下 ：
從行業內常常將其並稱為「四大」來討論某個問題或現象來說，個人覺得四家之間本質上並無太大的區別，而且四大內部的流動非常之頻繁，今天在德勤做，明天就去安永上班了，今天在普華做，明天就到畢馬威報到了的情況十分常見，這種文化和工作習慣上的互相滲透，知識上主動和被動的分享，也更減少了四家之間的差異性。個人覺得，一些小的區別如下：
1. 普華作為行業的老大（國際和國內都是），在公司規模和客戶資源上應該是最有優勢的。
2. 德勤這兩年出了不少事，特別是在中國在美上市公司上，中國高速頻道、東南融通這幾個出事的主都是德勤的客戶，前幾年的科龍也是。不是說其他幾家不出事，作為類似保險公司性質的會計師事務所來說，只是概率大小的問題，但是德勤這兩年的聲譽確實受了影響。
不過，話說回來，做為全球性公司，四大在中國的本地化，德勤無疑是做得最好的一家，德勤的大陸合夥人估計也是四大里面最多的。
3. 幾年前的安永和現在是有很大區別的。雖然都打著「people first」的口號，個人覺得，實際上已經大有不同。
按我理解，安永以前不是以爭行業第一為終極目標的，而是依靠高品質的服務爭取客戶，給員工很好的工作體驗，有點像不爭江湖盟主的武林高手。可是，近年來，安永的業務風格變得激進，可以為了市場份額不斷壓價，為了縮減成本無視員工的高流失率。金融危機的時候安永的口碑也是四家裡面最差的。
但是，不得不承認，安永的培訓是四家裡面做得最好的，起碼以前是。
4. 畢馬威雖然在中國市場上不能排在其他家前面，但其在幾個重要行業都有幾家重量級的客戶，這和安永、德勤的客戶規模小數量多的特點是兩種武功風格。不過，正因如此，也是四家裡面對著裝要求最為嚴格的。
7樓：高頓教育
同學你好，很高興為您解答！
1. 四大會計師事務所的人員規模： 普華永道》安永》畢馬威》德勤據說北京財富中心的普華永道光審計人員就已經2000人了，而且應屆生的offer發得最多
2. 四大會計師事務所對專業的要求
普華永道專業最沒有限制，和我面試的對外經濟**大學學中文和別的學文祕專業的都錄取為審計人員或者稅務人員了;
安永對專業限制最為嚴格，周邊幾乎都是清一色的會計，財務，金融，經濟類專業，從安永的summer leadership program 也可以看出，邀請的多為會計知名的大學的會計或者財經類畢業生。安永的tsrs部門倒是給清華工科本科和碩士發了很多offer。
畢馬威和德勤對專業的限制不多。
希望我的回答能幫助您解決問題，如您滿意，請採納為最佳答案喲。
高頓祝您生活愉快！
德勤，普華永道，安永，畢馬威這四大會計師事務所，有什麼區別
8樓：中公
1、德勤：全球百強中30％是其客戶，在日本客戶方面有優勢，但是相對在華規模較小、每年招聘人數遠少於其他幾家。
2、普華永道：「四大」之首，全球500強中有32%是其客戶，而內地在h股上市的企業中有40%都信賴pwc為其審計。
3、安永：在中國的業務遜於其他幾家，本地化步伐較慢，以香港經理居多。
4、畢馬威：在中國可以和pwc抗衡，在金融業上優勢明顯，相對比較本土化，有很多local manager，而且是四大中最有錢的一個。
去安永到底好不好，安永的怎麼樣？
9樓：你好啊月亮
會計師事務所進去其實也是可以沒有任何會計經驗的，只是進去學習熟練會計業務。
從發展的角度，四大每一次對local firm無論多深層次的併購，最終都是戰略上的成功。哪怕天健系的陳建明老師最終被迫出走，哪怕張克老師自立信永門戶。
至於那些趁併購之際、撈取簡歷上響亮title而不知「比學趕幫」的部分瑞華人，不過是投機的小丑罷了。這樣的人水房有、kp也有，不唯瑞華一家、也不唯注會一個行業。
至於說是選擇普華還是安永，要看個人性格而定。如果你喜歡一個比較輕鬆的氛圍，那麼當然是安永，他們一直是people first，但是如果你比較aggressive，那你應該選擇普華，因為普華的客戶一般都是大公司，在於大公司打交道的過程中，。
實際上，在普華幹到四五年，就可以跳到別的大公司做cfo了。從發展的角度，四大每一次對local firm無論多深層次的併購，最終都是戰略上的成功。至於那些趁併購之際、撈取簡歷上響亮title而不知「比學趕幫」的部分瑞華人，不過是投機的小丑罷了。
10樓：訊息到
安永（中國）企業諮詢****怎麼樣？
11樓：匿名使用者
匿了匿了，安永員工答一波，在ey工作了很多年，專業度是滿分的，此外people first的文化貫穿始終，從文化氛圍來說，安永是很宜居的企業。
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12樓：ntce教師資格證
1、普華作為行業的老大（國際和國內都是），在公司規模和客戶資源上應該是最有優勢的。
2、德勤這兩年出了不少事，特別是在中國在美上市公司上，中國高速頻道、東南融通這幾個出事的主都是德勤的客戶，前幾年的科龍也是。不是說其他幾家不出事，作為類似保險公司性質的會計師事務所來說，只是概率大小的問題，但是德勤這兩年的聲譽確實受了影響。不過，話說回來，做為全球性公司，四大在中國的本地化，德勤無疑是做得最好的一家，德勤的大陸合夥人估計也是四大里面最多的。
3、幾年前的安永和現在是有很大區別的。雖然都打著「people first」的口號，個人覺得，實際上已經大有不同。按我理解，安永以前不是以爭行業第一為終極目標的，而是依靠高品質的服務爭取客戶，給員工很好的工作體驗，有點像不爭江湖盟主的武林高手。
可是，近年來，安永的業務風格變得激進，可以為了市場份額不斷壓價，為了縮減成本無視員工的高流失率。金融危機的時候安永的口碑也是四家裡面最差的。但是，不得不承認，安永的培訓是四家裡面做得最好的，起碼以前是。
4、畢馬威雖然在中國市場上不能排在其他家前面，但其在幾個重要行業都有幾家重量級的客戶，這和安永、德勤的客戶規模小數量多的特點是兩種武功風格。不過，正因如此，也是四家裡面對著裝要求最為嚴格的。
希望浦江財經回答能解決你的問題~
德勤普華永道安永畢馬威這四大會計師事務所
我為您查詢了相關資料 收集整理如下 從行業內常常將其並稱為 四大 來討論某個問題或現象來說，個人覺得四家之間本質上並無太大的區別，而且四大內部的流動非常之頻繁，今天在德勤做，明天就去安永上班了，今天在普華做，明天就到畢馬威報到了的情況十分常見，這種文化和工作習慣上的互相滲透，知識上主動和被動的分享，...
德勤，普華永道，安永，畢馬威這四大會計師事務所，有什麼區別
同學你好，很高興為您解答！謝邀。從行業內常常將其並稱為 四大 來討論某個問題或現象來說，個人覺得四家之間本質上並無太大的區別，而且四大內部的流動非常之頻繁，今天在德勤做，明天就去安永上班了，今天在普華做，明天就到畢馬威報到了的情況十分常見，這種文化和工作習慣上的互相滲透，知識上主動和被動的分享，也更...
德勤，普華永道，安永，畢馬威這四大會計師事務所，有什麼區別
從行業內常常將其並稱為 四大 來討論某個問題或現象來說，個人覺得四家之間本質上並無太大的區別，而且四大內部的流動非常之頻繁，今天在德勤做，明天就去安永上班了，今天在普華做，明天就到畢馬威報到了的情況十分常見，這種文化和工作習慣上的互相滲透，知識上主動和被動的分享，也更減少了四家之間的差異性。一些小的...