1樓：妍桐
簡歷中應該照實寫，最好不要瞎編。你08年才畢業，簡歷如果編的自己都忘了就不好了。面試的時候，或許被問到9、10月份這兩個月時間工作上的空白。你可以說一直在找合適的工作等等。
你的專業很適合做人力資源方面的工作。所以，加油，剛畢業找工作的路不是太好走的。
或許，你可以把你做過的這兩份工作時間都寫得延長一些。這樣別人就不會問什麼了。
面試的時候，你一定要想好自己曾經工作的時候都是做那些工作，能想的全面一點最好。
祝你好運
2樓：匿名使用者
編，不要太誇大，編的合理點。說實話是對的，但簡歷難免要誇張點。畢竟是推銷自己麼。但也可以模糊你在意的點，只突出其他重點。
3樓：
不用編，寫簡歷時忽略時間，著重於任職時工作的描述，強調自己可以勝任或擅長哪方面的工作即可。
4樓：匿名使用者
我是一家企業的人力資源部經理，根據我的經驗，最好把時間連續起來，不要給單位留下個不好印象
用人單位特別喜歡追問「中間這段時間你在幹什麼」，很多人就毀在這上面
把時間連續起來，用人單位不會去查的 !
5樓：匿名使用者
建議兩個經歷合併成第一個，工作時間從第一份工作起至後一份工作止。
【求助】短期工作經驗是否寫在簡歷上的問題
6樓：小佳醬油
其實算起來你也不過才畢業一年而已，這段時間肯定不能是空白的，應屆生在找工作的時候把自己在學校時候的實習經驗都算上了，而你只是多了一年而已，所以不要擔心，兩份工作不意味著頻繁跳槽啊，你不要把性質想的很嚴重，呵呵，雖然你期間做過兩份工作，但是離職原因並不都是因為你個人思想的因素，畢竟還有客觀的因素，如距離限制。跳槽和辭職不能等同，跳槽是主動從一家公司跳到可能更好的公司，而你不是跳槽，只是前面的不適合自己，你重新換了一份工作而已啊。再說了，你能真誠的告訴應聘單位你的過去，證明你本身是誠實的，誠信的，面試的時候告訴公司你以後堅定的態度，表達你對這份工作的熱愛與期望，坦誠而真心的交流本身就是最好的方式。
祝你好運！
7樓：有些人不曾離去
把這兩家工作的時間改成一家的，一般小公司是不會回訪的，相對而言，不到一年的時間的工作都不能夠算是經驗，個人建議，僅供參考
很短的工作經驗可以不寫在簡歷裡嗎
8樓：老瓦嘴
不用寫，其實工作簡歷並不需全部寫，只要寫幾個對你工作有幫助的就行了，寫得太多反而讓人覺得你不可靠，喜歡跳槽。
9樓：
如果工作經驗很短，真是不如不寫在簡歷裡面
就算公司或者崗位很好，乾的時間非常短也不能給你的簡歷增色，反而會造成用人單位的擔憂。
如果對用人單位比較瞭解，對方人事一般不會調查之前工作情況的話（有一些用人單位是會打**去之前公司調查的），可以將短暫工作精力的前一段和後一段分別加長幾個月，這樣就可以除去這段短暫工作精力無縫對接了，
如果對方人事你是已經確認好是那種會調查的，你就直接說你中間這幾個月因為什麼什麼原因沒有上班就好了
簡歷中要把所有的工作經驗寫進去嗎？
10樓：匿名使用者
你只要寫一些比較有代表性的而且是你在其中占主導地位，比如說你主持的專案啊這些~多寫寫~其他的一般的經驗就別寫了容易讓人家看了反感忽略你想突出的比較優秀的業績和經驗~
11樓：匿名使用者
也沒必在把工作經驗全寫進去吧，揀些重點寫好就好。有的公司，如果看到你的工作過的地方很多，會很反感，覺得你跳糟太多，不是個安份工作的人。
12樓：匿名使用者
就看你想從事哪方面的職業，揀與你這次要應聘的職業相關的經驗寫上去。比如，去私立學校應聘，那你可以寫辦過輔導班，做過輔導員之類的，要投應聘單位所好。
13樓：匿名使用者
不需要。挑你主導或與應聘職務相關的簡單寫寫，忌贅述。如果考官問你表中沒寫的那部分中空時間在做什麼，你再稍做解釋就行了。
14樓：瑞來鮮于千兒
j揀和這次應聘相關的，是在沒有就選比較有代表性的，挑重點，多了反而不好
我沒有工作經驗，簡歷專案經歷咋寫，求助
15樓：明月鬆間照時代
1.誠實是第一位的.其實面試官還是能看出來你是否在說謊.
2.工作經驗固然重要版.但實際上在面試官看來,一個人的權學習能力更重要.當然不排除那種專案比較緊就是缺少熟手的可能.
3.學歷反正是很多公司要卡的東西,比如我們招聘要求本科以上.這是公司的要求,不是面試官或別人對你印象好就能左右的.
今天我面試到一個人感覺還可以吧.也不算特別優秀,但是符合公司招人的要求,但到最後只有放棄了,因為他是高中學歷.只是經歷了北大青鳥的培訓...
4.如果填寫虛假的簡歷,可能會導致你連二面的機會都沒有.因為公司不需要一個不誠實的人,換作你是領導,你也不希望你的職工經常欺騙你.
5.沒工作經驗就去多瞭解一下自己想要從事的職業.有時候別人的經歷也能成為自己的財富.
如果你一個沒有工作經驗的人,碰到具體的問題都知道怎麼處理.那比有工作經驗的人來說你又缺少什麼呢.
6.另外工作經驗並不一定是為別人工作,自己做一些相關方面的研究一樣可以寫進去.有時候這些也往往能讓你更簡單的進入面試.
有工作經驗，怎麼寫簡歷比較好
16樓：
簡歷不需要文字太多，突出幾個重點就行了，工作經驗是很重要的一塊，比如你之前的工作成績、你的特長等。
簡歷最重要的2點，1是能體現你的求職優勢，2是符合招聘公司的招聘要求，你可以通過以下步驟寫出一份好簡歷。首先，明確下你的求職意向，你想從事什麼職業？其次，到網上看下這些職業的招聘要求，對照自己寫你的特點或者以前工作經歷，或者把自己的優點列到一張紙上。
讓你的朋友幫忙，說出你儘可能多的優點，注意，不要是空話，具有某某能力，而應該有具體事例和經歷支撐，來說明你具備某某能力。然後，從網上找一份簡歷模板，對照裡面的選項，把你的資料填寫進去，把你的優點表現出來。
簡歷中工作經歷怎麼寫
17樓：麻麻亮不
個人工作簡歷怎麼寫呢？剛出來找工作沒經驗的，趕緊看一下吧
18樓：匿名使用者
個人簡歷中工作經驗怎麼寫非常重要。工作經驗中一定要說明的是工作時間段、工作單位、擔任職務、職責、主要工作成績等。
1、簡歷是用於應聘的書面交流材料，它向未來的僱主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態度、資質和自信。成功的簡歷就是一件營銷**，它向未來的僱主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。
2、寫一份好的簡歷，單獨寄出或與求職信配套寄出，可以應聘自己感興趣的職位。參加求職面試時帶上幾份，既能為介紹自己提供思路和基本素材，又能供主持面試者詳細閱讀。面試之後，還可以供對方存入計算機或歸檔備查。
3、個人簡歷最好用a4標準影印紙列印，字型最好採用常用的宋體或楷體，儘量不要用花裡呼哨的藝術字型和彩色字型，排版要簡潔明快，切忌標新立異，排的象廣告一樣。當然，如果你應聘的是排版工作則是例外。
4、要記住你的個人簡歷必須突出重點，它不是你的個人自傳，與你申請的工作無關的事情要儘量不寫，而對你申請的工作有意義的經歷和經驗絕不能漏掉。
19樓：福波蔡幼萱
你有什麼工作經驗就寫上去就可以了，比如什麼時間在什麼公司做什麼工作，然後又有什麼成就的，寫的稍微清楚點就好了，太短的工作經歷就不要寫了。
20樓：匿名使用者
關於簡歷和麵試相關問題，我建議你要注意以下一些問題：1、面試前有沒有仔細瞭解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不瞭解的，就僅僅知道來面試xx崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。
一點誠意也沒有。2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？
如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？
絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘a崗位是這個簡歷，應聘另外的b崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。 4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這裡就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的瞭解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？
……」、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。
我跟男的是經介紹的只見過兩次面，有次我有點生氣的發資訊問他說都不知道他什麼意思，他說回答是好
認識初期，彼此還較陌生，談戀愛就是彼此交流認知的過程。能在一起當然是有情人終成眷屬，不能再一起只能說緣分未到。再一點，或許因為是介紹認識，或許你們心裡都會有一種想法是要給自己一個交代，也要給介紹人一個交代。可能有好感。準備繼續瞭解 喜不喜歡 不是應該處了才知道嗎 但真正的愛不是喜歡 是容忍 是理解 ...
被辭退兩次丟人嗎？兩個工作都是自己不喜歡的，是去過渡的
當然是抄很丟人，只有我襲 辭退公司，不能讓公司辭退我。雖然說是不喜歡的，雖然說是過渡，但也要幹好。走到 都要讓別人記得你的好，而不是走後讓人說是傻子。總是被辭退，會讓再用你的人對你產生不好的印象。你也許並不在意，但人已經丟出去了，別人會很在意你的這些工作經歷。從一個旁觀者的角度看，你不行。你先要ba...
每年自考是不是有兩次補考的機會？還是四次都是報考
大多數地方一年只有 bai二次考du試,分別在 四月和十月份 但少數地zhi方一年有dao四次考試,分別在一月 內四容月 七月和十月份，其中一月和七月份是二次補考，一月補考上年十月的考試，七月補考上次四月的考試，所以並不是你想報什麼就報什麼，能報考幾門報考什麼他們都是規定好了的，是有限制的 比如廣東...