1樓：匿名使用者
目前公式是這樣的，國家統一管控，國家政策也在逐步調整，針對大眾是公平的
2樓：匿名使用者
關於機關事業單位過渡期內的中人退休金的發放說法有很多版本，既看不明白，也看不出合理性。既要改革，又要保持平穩過渡，因此設定了過渡期。那麼過渡期內中人退休時退休金如何發放才既合理，又明瞭呢？
我認為這樣計算更好：改革是從2023年10月1日開始的，假設過渡期為10年。如果一中人在過渡期內20xx年x月退休，那麼用他退休時的實際工資，按改革前的演算法計算一個退休金a，再按改革後的演算法計算一個退休金b，用實際退休時間20xx年x月-2023年10月=c（取整年數）。
該中人的退休金=ax（10c）/10+bxc/10
如果該中人是 2023年5月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=0。代入公式得 該中人的退休金=a 即和改革前退休金一樣多，沒受到改革的影響。
如果該中人是 2023年5月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=2。代入公式得 該中人的退休金=ax8/10+bx2/10 即和改革前退休金不一樣多，但受到改革的影響較小
如果該中人是 2023年5月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=8。代入公式得 該中人的退休金=ax2/10+bx8/10 即和改革前退休金不一樣多，但受到改革的影響較大。
如果該中人是 2023年10月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=10。代入公式得 該中人的退休金=b 即和改革後退休金一樣多，過渡結束。
四川機關事業單位退休中人養老金何時補發2023年七月份能兌現嗎？
3樓：皆有可能
一、2023年機關事業單位中人退休金能兌現嗎？
目前四川地區已經開始補發中人養老金，同時也有山東、江蘇、山西、雲南、陝西等地區，已經啟動或完成中人待遇計發工作。
中人養老金的理算工作是一項非常麻煩的工作，由於退休中人的基數大，因此核算起來比較困難。目前，我國各地區正在積極的開展中人養老金的理順工作，相信在2023年我們能收到更多省市地區中人養老金兌現的好訊息。
二、中人養老金的計發辦法
我國將2023年10月-2023年10月設為10年過渡期，在過渡期間內。養老金的待遇實行「限高保低」的原則，「限高」即限制新的辦法計算退休金的上限，「保低」即保證老方法計算退休金不減少。
4樓：好心態
人社部，故意收拾這十年內退休的，是誰取了箇中人的名子，天老爺，你應對這些人一點顏色，讓他們起點好的良心
5樓：侯冰雙
簡直胡言四川什麼時間計發中人的養老金？四川退休中沒有那個說中人養老金已兌現請小編實是求實的說把不要退休中當傻兒
6樓：允沅
現在都11份了，四川仍無補發的動靜，不知是不是取銷了，太氣憤了！！！
7樓：若幼白
是誰提出來的老人，中人，新人這一方案都是錯誤的，這麼多年來就是退休的時候拿多少，退休後就領多少，沒有任何人有意見。這樣一來不就是剋扣我們所謂的中人嗎？我認為，還是恢復原來的，各省也好操作，也不會有任何人有意見。
8樓：典珏
完全沒把中人退休當一回事，簡直是不作為的表現，己快6歲了，若是生小孩都快上一年級了，簡直感到悲崔，傷不起
9樓：
四川中人養老金何時再發放
機關事業單位已退休的中人退休金怎麼辦
10樓：13862590347林
您好！我國機關事業單位與企業單位養老保險制度並軌是從2023年10月1日開始正式實施的。按照相回關政策，對改革
答前已退休的「老人」，維持原待遇不變；對改革後參加工作的「新人」，用新制度計算養老待遇；對改革前參加工作、改革後退休的「中人」，加發過渡性養老金，並設定10年過渡期，實行新老計發辦法對比，就高不就低。說得通俗一點，就是對於「中人」的養老金金額，按照新舊兩種方案測算，按照測算結果金額高的那個資料發放，其中的差額，由國家財政補貼。謝謝閱讀！
11樓：匿名使用者
過渡期內的中人退休金的發放說法有很多版本，既看不明白，也看不出合理性。既要改革，又要保持平穩過渡，因此設定了過渡期。那麼過渡期內中人退休時退休金如何發放才既合理，又明瞭呢？
我認為這樣計算更好：改革是從2023年10月1日開始的，假設過渡期為10年。如果一中人在過渡期內20xx年x月退休，那麼用他退休時的實際工資，按改革前的演算法計算一個退休金a，再按改革後的演算法計算一個退休金b，用實際退休時間20xx年x月-2023年10月=c（取整年數）。
該中人的退休金=ax（10c）/10+bxc/10
如果該中人是 2023年5月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=0。代入公式得 該中人的退休金=a 即和改革前退休金一樣多，沒受到改革的影響。
如果該中人是 2023年5月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=2。代入公式得 該中人的退休金=ax8/10+bx2/10 即和改革前退休金不一樣多，但受到改革的影響較小
如果該中人是 2023年5月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=8。代入公式得 該中人的退休金=ax2/10+bx8/10 即和改革前退休金不一樣多，但受到改革的影響較大。
如果該中人是 2023年10月退休，用此時的實際工資分別計算出a和b，再計算出c=10。代入公式得 該中人的退休金=b 即和改革後退休金一樣多，過渡結束。
機關事業單位退休"中人"退休金什麼時候重新核算？
12樓：法妞問答律師**諮詢
機關事業單位工作人員退休工資與退休年齡有關。因為影響養老金高低的因素主要有：退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等等，並和上述因素成正比。
基本公式：基本養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%+個人賬戶本息和÷120+調整係數，各地實際計發公式會有差別，以當地政策為準。
1、公務員退休後的退休費按本人退休前職務工資和級別工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的按90%計發;工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發;工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
2、事業單位工作人員退休後的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發;工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發;工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
3、機關技術工人、普通工人退休後的退休費分別按本人退休前崗位工資和技術等級工資之和、崗位工資的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發;工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發;工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
13樓：汴梁生活
我國機關事業單位與企業單位養老保險制度並軌是從2023年10月1日開始正式實施的。按照相關政策，對改革前參加工作、改革後退休的「中人」，加發過渡性養老金，並設定10年過渡期，實行新老計發辦法對比，就高不就低。
機關事業單位退休人員「中人」退休金具體核算辦法如下：
「中人」待遇標準計發：
2023年9月30日(含)前參加工作、2023年10月1日後退休的人員(即「中人」)，其2023年9月30日前按國家和自治區政策規定計算為工作年限的時間視同繳費年限，與其2023年10月1日後實際繳費年限合併計算為本人繳費年限。達到法定退休年齡時，繳費年限累計滿15年的，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再依據視同繳費年限長短髮給過渡性養老金。
為確保實施機關事業單位工作人員養老保險制度改革後新老辦法待遇計發標準平穩銜接，對「中人」設立10年過渡期，過渡期內實行新老待遇計發辦法對比，保低限高。
即新辦法(含職業年金待遇)計發待遇低於老辦法待遇標準的，按老辦法待遇標準發放，保持待遇不降低；高於老辦法待遇標準的，超出的部分，第一年退休的人員(2023年10月1日至2023年12月31日)發放超出部分的10%，第二年退休的人員(2023年1月1日至2023年12月31日)發放20%，依此類推，到過渡期末年退休的人員(2023年1月1日至2023年9月30日)發放超出部分的100%。過渡期結束後退休的人員執行新辦法。
1. 老辦法待遇計發標準。
計算公式為：
老辦法待遇計發標準=(a×m+b+c)×∏ nn=2015(1+gn-1)
a:2023年9月工作人員本人的基本工資標準。
b:2023年9月工作人員本人的職務職級(技術職稱)等對
應的退休補貼標準。
c：按照國辦發〔2015〕3號檔案規定相應增加的退休費標準。
m：工作人員退休時工作年限對應的老辦法計發的比例。
gn-1：參考第n-1年全區在崗職工工資增長等因素確定的工資增長率，n∈[2015，n]，且g2014=0。
n：過渡期內退休人員的退休年度，n∈[2015，2024]。2023年10月1日至2023年12月31日期間退休的，其退休年度視同為2023年。
2. 新辦法待遇計發標準。
計算公式為：
新辦法待遇計發標準=基本養老金+職業年金月計發標準
(1)基本養老金=基礎養老金+過渡性養老金+個人賬戶養老金
①基礎養老金=退休時上年度全區在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×繳費年限(含視繳費年限，下同)×1%
本人平均繳費工資指數=(視同繳費指數×視同繳費年限+實際平均繳費指數×實際繳費年限)÷繳費年限
實際平均繳費指數=(xn/cn-1+xn-1/cn-2+……+x2016/c2015 +x2015/c2014+x2014/c2013)÷n實繳
xn、xn-1、…x2014為參保人員退休當年至2023年相應年度本人各月繳費工資基數之和，cn-1、cn-2、…c2013為參保人員退休上一年至2023年相應年度全區在崗職工年平均工資。n實繳為參保人員實際繳納養老保險費年限。
②過渡性養老金=退休時上年度全區在崗職工月平均工資×本人視同繳費指數×視同繳費年限×1.4%
③個人賬戶養老金=退休時本人基本養老保險個人賬戶累計儲存額÷計發月數
(2)職業年金月計發標準=職業年金個人賬戶累計儲存額÷計發月數
14樓：愛喝粥
因為中人在領到的是按一定標準預發的養老金，不是其真正的養老金。
退休「中人」養老金重新計算，為何有些人還不高興呢？
退休「中人」養老金重算後，就要「多還少補」。
重新核定後，如果實際的養老金金額低於預發標準的，當時社保中心多發的養老金差額部分就要扣回，這樣到手的退休工資就少了！
機關事業單位中人退休金確定了嗎，機關事業單位退休 中人 退休金什麼時候重新核算？
確定了。2018年調整水平為2017年退休人員月人均基本養老金的5.5 調整後，全省養老金月平均 126.7元。根據國家部署要求，今年我省企業和機關事業單位退休人員實行定額調整 掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。機關事業單位退休人員的調整辦法和標準 定額調整 符合勞人險 1983 3號檔案規定的建...
養老金並軌機關事業單位中人怎麼辦
養老金 並軌 的訊息一出，在社會上引起了很大的反響。普通老百姓拍手稱快，認為體現了公平 有些公務員卻感覺一下子難以接受。多位專家分析認為，養老金並軌後，公務員退休金肯定要降低一些，但降幅不會很大，即使有很大降幅，也會通過職業年金彌補。但也有專家認為，從制度上並軌了,不一定能從結果上並軌。問題 為什麼...
機關事業單位已退休的中人退休金怎麼辦
您好！我國機關事業單位與企業單位養老保險制度並軌是從2015年10月1日開始正式實施的。按照相回關政策，對改革 答前已退休的 老人 維持原待遇不變 對改革後參加工作的 新人 用新制度計算養老待遇 對改革前參加工作 改革後退休的 中人 加發過渡性養老金，並設定10年過渡期，實行新老計發辦法對比，就高不...