1樓：仙女不講李
我覺得戚老緩四五十歲的人不需要到處去應聘含差了；因為四五十歲的人年齡上去高模了，大多數公司都不會要，而且如果有足夠積蓄，可以坐在家裡等退休。
2樓：配鏡劉老師
這個是需要的，因為只有應聘才能找到合適的工作的，不然是不行的。
3樓：一鍋燉不下
這也是分情況的，如果自己非常的有實力或者是自己有一定的經濟壓力，需要錢，這個時候就應該到處去應聘。
你認為四、五十歲的人還需要到處去應聘嗎？原因是什麼呢？
4樓：遠成學長
覺得。四、五十歲的人不需要到處去應聘，因為這個年紀的人已經快要到達退休年齡了，大多數企業不可能願意招收這樣的員工，他們大多希望招聘一些年輕的人，尤其是那些剛進入社會的大學生，他們都是非常廉價的韭菜，所需要的工資也不是特別高，而這些四五十歲的人經驗也比較豐富，可以和公司討價還價，萬一他們身體出現了問題，公司也是承擔不起的。<>
四、五十歲的人不需要到處去應聘。因為這樣的人很難能夠應聘成功，即使自身的能力很強，畢竟無法被一些企業所選擇，大多數這個年紀的人只能去當門衛或者是去廠裡工作，不過有些工廠也是有年齡限制的，可能超過50歲的人就不會招收他們。所以這個年齡段的人是非常尷尬的，他們很難能夠暢快的去找到乙份工作，如果自己去創業的話還是有可能的，但是心有餘而力不足，可以自己開一間雜貨鋪或者是小超市，都能夠貼補家用。
因為快要到達退休年齡，公司不願意接受。無論是男性還是女性，一旦到達了退休年齡，很難能夠繼續在社會當中打拼，大多數人都開始進入養老生活了。有些年紀大的人只能回家裡帶孫輩兒，或者是去養老院裡和其他的兄弟姐妹們打牌玩遊戲。
畢竟延過半百的人身體素質也是比較差的，公司也不可能冒險，萬一胳膊腿出現問題的話，賠償的費用肯定是比較高的。<>
老有所依，中老年群體既然已經年齡比較大了，就不要再折騰自己了，可以好好度過自己的晚年生活，和自己的妻子朋友一起出去旅遊，看一看年輕時候沒有注意看的風景，而且現在夕陽旅遊團的種類還是比較多的。
5樓：懶懶是個萌妹子
四、五十歲的人還是需要去應聘，原因是生活壓力太大。即使到了50歲，很多人都已經退休，也希望做一點事情來充實自己，只要身體允許情況下，都可以去工作。應該也要適時學會享樂，每天玩耍也會覺得心裡特別空虛，要做乙個對社會和家庭有價值的人，而不是每天給家人造成負擔。
哪怕乙個月只賺2000元，也能夠創造細微價值，畢竟在大馬路上不可能天天會撿到錢，只有靠工作努力，才能夠獲取相應價值，那麼就讓我們來具體瞭解一下吧！
一，你認為。
四、五十歲的人還需要到處去應聘嗎？
四五十歲的人，需要到處應聘，有的人忙碌了一輩子，基本上閒不住。如果讓他們天天玩耍，也會覺得特別難受，之所以乙個星期有7天，是讓大家週一到週五時努力工作，週六和週日瘋狂玩耍，這才是人生。每週每一天每秒都在想著如何玩樂，除了會消耗錢財之外，只會讓自己越來越墮落。
50歲的人孩子也已經成家立業，不必那麼辛苦，許多中老年人認為工作才讓自己有幸福感。
二，原因是什麼？
主要有兩點原因，第一點，生活壓力大，中年人也許上有老、下有小。一旦不工作，家人生活就無法維持，這是極其可悲，辛苦了大半輩子，結果還沒有任何積蓄，有時並不是因為懶惰，而因為家庭情況特殊。有的人雖然年齡大，工作經驗豐富，也比較踏實，只要找到了乙個好公司就很難跳槽。
對比年輕人其實也有一定優勢，不要過度覺得中老年人各方面能力不足。
總之，中老年人還在找工作代表經濟很拮据。希望子女們能夠多加努力，不要讓他們在後半生過得如此辛苦，僅僅只是為了充實老年生活才去工作，還可以讓人理解。
6樓：情感導師素顏
當然是需要的，畢竟四五十歲相對來說他的工作競爭壓力還是非常大的。而且相對來說還沒有到退休的年紀。還是可以去工作的。
7樓：時子昀
第一點可能是真的運氣不好吧，職場一路坎坷，導致沒有乙份穩定的工作；第二點也是最普遍的一點就是沒有形成自己的核心競爭力，四五十歲了還沒有一項拿得出手的技能，也沒有做到管理層的位置，年齡大了經理更不上，公司就會做清退處理。
8樓：瑩瑩旅遊
如果你沒有讓人看到你的簡歷就非你不可的這種能力，那你肯定要到處去應聘啊，其實就算再好的工作經驗和學歷，應聘這個步驟都是必要的環節，沒有幾個人是那種公司就知道你的大名的，請你去的。
你認為四、五十歲的人還需要到處去應聘嗎？原因是什麼呢
9樓：網友
作為。四、五十歲的人上有老下有小沒工作又沒錢，不去找工作哪有飯吃！至於還需要到處去應聘的主要原因無非就是以下三個：
一。四、五十歲的人上有老下有小，沒有做足夠的積蓄，只好到處找工作。
二。職業規劃沒做好，年輕的時候不夠努力導致中年到處應聘。
三。沒有人脈資源，沒有企業內推的機會，所以只能皮毀到處去應聘。
所以我們要有危機意識，巖衝不燃棗備能臨時抱佛腳；一旦自己被公司淘汰了也能夠充足的應對方案！如此才能夠讓我們不陷入被動局面，從而安然度過中年危機！
你認為四、五十歲的人還需要到處去應聘嗎？你怎麼看？
10樓：一糯星座助眠
四五十歲的創業，對於不同人來說是不一樣的，有的人會當成事業，有的人會當成養家餬口的小生意。我覺得後者居多吧，因為沒看到多少人轟轟烈烈成功的。做小裂態喚生意是可以的，這個歲數多少有點錢閉前，風險意識極強，可肆凱以及時的止損。
如果你有這個想法的話，不妨看看身邊有沒有熟悉的小生意可以做，哪怕單純的介紹別人去工地工作，做個勞務中介也是創業的想法。到了這個年齡，你已經有了自己不可替代的東西。這個東西，是別人無法輕易替代的。
四五十歲的人員工作經驗豐富，易成為公司的管理人員，一旦離開原公司，人際關係和工作需要重新開始，除非是管理崗位提公升、薪資大幅增加和經驗優勢複用，否則不建議跳槽。需要換工作時，一定要搞清下一家的公司情況，做乙個全面的瞭解。如果不要求高職位，也不要求高薪，拿著乙份只有幾年工作經驗的年輕小夥子的工資還是不難的，這個年紀加班雖然比不上年輕人，但用豐富的經驗還是可以扳回的，如果可以接受這種情況，找乙份湊合的工作還是可以的。
四五十歲的人，更需要的是乙個穩定的職場環境來為家庭提供強大的保障，四五十歲的人真的很辛苦。說到養老還沒有到養老的階段，可是已經在職場打拼多年，他們往往也會感覺到身心俱疲，有的時候也會想過生活為何如此艱難。面臨著不斷長江後浪推前浪的後輩們，四五十歲的人，有時候也往往會感覺到深深的職場危機，如今現代社會發展如此迅速，新舊知識更替的速度越來越快，這也給這一年齡段的人提出了更大的挑戰，這種挑戰不僅僅是思維上的挑戰，同時更是身體上的挑戰。
11樓：肖艾斯的旅行日誌
不需要，因為這個年紀的人已經累積了一定的人悉賣脈，如果換工作可以讓周圍的人推薦，並不需磨搜要用傳統的方瞎陸歷式應聘。
12樓：情感導師素顏
當然是需要應緩散聘的。因為很多的用人單位都不想去聘用四五十歲的人，覺得他們的實力還有精力都是有限的。但是我覺擾罩氏得現在悶李四五十歲的人，他們也是很有能力的。
13樓：簡簡單單百事通
還是需要到處謹緩納應聘的，四五十歲的人在現在的社會中還是處於乙個年輕的狀態，所以在找工作祥沒的時候還是應該去應聘工作。畢竟四五十歲的人也是要吃飯的，也是需哪祥要掙錢的。
四、五十歲的人還需要到處去應聘，這是沒有能力的表現嗎？
14樓：在那夜裡
並不是沒有能力的表現，是因為現在很多公司會辭退四五十歲的人，他們是沒有辦法，所以才會到處去應聘。
15樓：羅文
我棗悉散認為是的，已經到了四五十歲了，一般的人已經有凳氏穩定的工作了，而且掙的錢比較多，在這個年紀出去應聘的話，說明是陸巖沒有能力的。
16樓：阿斯達歲的說
我覺得這並不是說沒有能力的表現，因為現在如果說不自己如液創禪螞業的話，肯定是需要給別人打工，打工肯賀橡埋定需要應聘。
你認為四五十歲的女性應該如何著裝
淨蓮空心 簡單大氣端莊的套裝，質地要好。品牌服裝。 本人今年47歲，體重118斤，每天健身，瑜珈，穿牛仔七分褲，白恤白鞋，和14歲女兒上銜，被認做姐妹 首先要保持健康體重 然後再不要穿大紅大綠大花圖案哈哈哈哈哈 就能正常至少一半的中國大媽 我家樓下五六十歲的廣場舞大媽們現在已經開始穿緊身黑色露肩t恤...
你認為想要成功，除了努力還需要哪些條件
想要成功的話，我覺得需要的不僅僅是努力，還需要的是努力的方向。如果努力的方向的錯了，那麼努力也就是白費了。然後久是努力的堅持性吧，不能三分鐘熱度然後就不堅持了。我覺得成功，不僅要努力，而且還要選對方向，如果僅僅是努力而方向不對，那麼你再怎麼努力，你也是到達不了成功的，最多隻是辛苦而已。想要成功，首先...
記得以前有首蘇聯歌曲。大概四五十歲的人很熟悉，其中有句歌詞是 假如我在戰鬥中犧牲請你把我埋葬在山崗
曲名 啊 朋友再見 歌手 南斯拉夫名歌 電影橋的主題曲 啊朋友再見 啊 朋友再見 那一天早晨,從夢中醒來 啊 朋友再見吧 再見吧再見吧 一天早晨 從夢中醒來 侵略者闖進我家鄉 啊游擊隊啊 快帶我走吧 啊 朋友再見吧 再見吧再見吧 游擊隊啊 快帶我走吧 我實在不能再忍受 如果我在戰鬥中犧牲 你一定把我...