1樓:黃芳寧
要看是什麼公司什麼單位了。大企業可能會有點小紀念品。小公司免談。
2樓:匿名使用者
刻有員工名字,入職時間和企業文化精神宣傳文字的杯子或者筆筒
3樓:勤艾頓天韻
廠慶發放紀念品最好是要有紀念意義和收藏價值的,十年老員工做純金紀念章10克**,五年員工做純銀紀念章100克的,新入職的員工做30克左右的,這樣紀念品有紀念價值的。
員工入職紀念日送什麼禮品?
4樓:琥珀的愛情
送給員工的禮
品,可以根據自己公司生產的產品或者帶有公司標誌的禮物送給回員工就是最好
答的禮品了,比如陶瓷杯、筆記本、筆之類的,這些帶有公司標誌的禮品送出去,不僅能起到宣傳公司形象的作用,還能讓人易於瞭解公司。
5樓:萬事達禮品
根據員工入職不同的工齡設計;從員工角度,希望獲得公司的重視;重在儀內式!這個一定容要做的;其次是禮品,分為可以擺放在辦公室的,放在家裡的或家用的,和個人使用的三類;推薦家用,這樣家人也會分享;辦公桌面位置有限,通常員工喜歡擺個性的東西;
員工入職的週年禮物送什麼好
6樓:匿名使用者
根據員工入職不同的工齡設計;從員工角度,希望獲得公司的重視;重在儀式!這個一定要做的;其次是禮品,分為可以擺放在辦公室的,放在家裡的或家用的,和個人使用的三類;推薦家用,這樣家人也會分享;辦公桌面位置有限,通常員工喜歡擺個性的東西;
怎麼做一個為入職滿一年員工發放禮品的策劃方案
7樓:長沙輝磊工藝品公司
為入職一週年或者入職滿幾週年的員工贈送禮品主要看公司的預算,一般入職週年的員工都是定做有紀念意義的禮品,可以在上面刻上入職時間,名字以及公司logo等文字和圖案。
8樓:匿名使用者
入職滿一週年的員工每人發放一枚帶有企業logo的戒指比較合適阿里巴巴每年都會給五週年的員工發放戒指,並且大家的反響相當好貴公司也可以選擇戒指,比較具有紀念意義,和收藏價值。員工也可以經常佩戴在身邊,時刻記著公司對員工的無微關懷,更加努力的工作
北京神州金秋右戒是專門訂製企業員工戒指的,可以瞭解一下
在職十週年的老員工定做禮品,什麼禮品有紀念價值?
9樓:長沙輝磊工藝品公司
入職十週年的老員工一般都是定做有金銀紀念章紀念幣,金銀只有有價值,個性化定製的紀念章上面刻有公司的名稱,logo以及企業文化等那是有紀念意義的,還可以在上面刻有受獎者的名字那就是榮譽的象徵。
我們公司想製作一批跟有紀念價值的禮品贈送給每一位入職員工和客戶。有什麼推薦的禮品。
10樓:大話西天
可以定製些金銀章,上面可以把自己單位的logo設計上去。比較有意義,也有收藏價值。南京國乾文化發展****還不錯。可以去諮詢。
旅行社新員工入職培訓計劃,新員工入職培訓計劃
旅行社素質拓展職業冬訓計劃。野外拓展培訓已成為一種日益成熟,參與人員日益增多的一種運動型旅遊,而素質拓展培訓師亦成為一種新興職業,已列為國際職業排行樓上的 鑽石職業 而從一般的導遊進入培訓師需要進行專業的培訓。我公司結合5年來成功運作拓展和旅遊結合專案上的遊戲,將職業心態教育和帶團遊戲技巧結合,讓你...
入職體檢專案是什麼,員工入職體檢專案有哪些 女性體檢專案有哪些
一般入職體檢專案中有乙肝兩對半這個專案,除此以外還有胸透 測血壓和脈搏 物理檢查 內科 外科 五官科 視力 身高體重等等 肝功能等等,各單位的要求不一樣,入職體檢 也就有多種多樣。就是看你有沒有什麼傳染病之類的 回答中康體檢網健康專家邱老師表示 入職體檢有相對固定的體檢專案與體檢標準,選擇專業體檢中...
新員工入職三天有工資嗎,新入職員工上班2天就離職,要算工資嗎,若不算工資是否違反了《勞動法》?
一般新員工的入職都是有一個雙向的選擇期的,這個每個企業的規定都是不一樣的,具體的你可以諮詢人力資源部門。一般的有一週 兩週 或者是一個月集中情況,入職3天就離職的話,一般來說應該是沒有薪資的,屬於一個雙向的選擇期,或者說是一個試崗期。3天就算是正常薪資的話也沒有多少的,而且入職3天對於崗位來說你都還...