1樓：用智慧為你解答
一、政治合格。一名合格的公務員應該熟知黨的各項方針政策，要認清各種當前社會政治、經濟形勢，要善於把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有首先解決好方向問題我們才能夠走的穩，走的遠。
而過硬的政治素質，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。因此首先在政治上合格是對一名公務員的基本要求。
二、思想合格。一名合格的公務員應要樹立公僕意識，把為人民服務作為工作中的第一宗旨和要務。要充分發揚謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風，發揚艱苦奮鬥的作風，認真貫徹落實「****」重要思想，轉變思想轉變作風把「萬事民為先」作為做好一名合格公務員的出發點。
三、業務合格。一名合格的公務員一定要具備過硬的業務能力和素質，這是開展一切工作的基礎和根本，就像再好的汽車不給它加油就等於是一堆廢鐵一樣，業務能力的高低對於一名公務員至關重要。 如今社會發展日新月異，對公務員的工作提出許多新的要求，要求每名公務員具備各方面的素質，能夠勝任多個角色的工作，這就需要公務員在學習的過程中注重知識面的擴充套件，做到全面發展綜合提高。
2樓：匿名使用者
公務員要樹立「立黨為公、執政為民」的理念，多體察民意，做事情出於公心，自覺接受群眾的監督，當然懲治體系建設到位能夠有效的預防腐敗的發生。
3樓：匿名使用者
多深入基層，瞭解群眾的需求和態度，水能載舟亦能覆舟
4樓：死神之門
毛毛細雨溼衣裳，絲絲貪念毀名節。
公務員為什麼要做到清正廉潔？
怎樣做一名清正廉潔的公務員
5樓：會昌一中的學生
公務員要做到清正廉潔，就需要做到以下幾點：
秉公辦事，不徇私情，盡職盡責。
嚴格遵守法紀，不敲詐、**，不**和從事謀私等活動。
反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風，主動為基層著想，積極向廣大服務物件提供優質的服務。
公務員為什麼要做清正廉潔的模範？
公務員為政清廉必須做到哪幾點？
6樓：廣西師範大學出版社
為政清廉，就是指履行職責，運用權力時要清正廉潔。公務員是權力的執掌者，如何看待和運用權力，必須做到：全心全意為人民服務，為政清廉，克己奉公，反對以權謀私。
一是必須解決好自身的精神世界問題，強化公僕意識，要「權大不忘責任重，位高不移公僕心；位卑不泯濟民志，權重不移公僕心。」
二是要深刻認識國情，增強艱苦創業的自覺性，以廉為榮，與那種用**請客送禮、擺闊氣、比豪華、揮霍無度、鋪張浪費的行為作鬥爭。
三是要廉潔自律，帶頭執行廉潔制度，自覺接受群眾監督，做廉潔的模範，同時，不廉潔的腐敗現象要敢抓敢管敢於碰硬。這樣，才能真正實現為政清廉。
公務員怎樣做到廉政為民？
7樓：廣西師範大學出版社
我們各級公務員要做一名合格的人民公僕，必須嚴於律己，永葆清正廉潔的公僕本色。要求幹部必須乾淨幹事，不貪贓枉法，不以權謀私，不奢侈浪費，不任人唯親，真正做到一身正氣，兩袖清風，成為嘴不饞、心不貪、手不伸、眼不亂、耳不偏、「五官端正」的人民公僕。
從實際情況看，絕大多數各級公務員能夠把盡職盡責與清正廉潔統一起來，但也有一些領導精明能幹，就是不注意廉潔。在他們看來：有功勞，政績多，謀點私，撈點好處，特殊一點算不了什麼。
也有的人比較廉潔，但在其位不謀其政，怕這怕那，患得患失，不敢拍板，不敢負責，還常說什麼：「不求有功，但求無過」。其實不求有功，本身就是有過，無功即是過。
各級公務員既能為人民幹事，又能保持廉潔，才是一個合格的公僕。
有些人之所以公僕意識淡薄，甚至做惡事、壞事，主要是官本位思想和特權思想在作祟。所謂官本位，就是以官為本，一切為了做官，有官就有一切。在這種意識的支配下，不少人便以能為官、為**、能保官為人生信條。
「官本位」的思想是幾千年封建等級觀念的表現。在官本位社會中，官為百業之首。人們以官為貴，以官為尊，並以官職大小衡量人的價值、成就和地位。
如今，官本位意識仍然不同程度地存在於人們的頭腦中。
官本位意識嚴重的人，把黨和人民賦予的領導崗位等同於封建社會的「官本位」，把人民賦予的權力作為一種特權和資本，把所在地區看成「老子的天下」。時時處處炫耀自己的領導身份，喜歡別人稱呼自己的領導職務。喜歡高高在上作「指示」，聽不進不同意見，聽不進逆耳忠言。
更有甚者，以「老闆」自居，「唯我獨尊」，對下級隨便訓斥，「勤務員」變成「官老爺」。官本位和特權思想帶來的嚴重後果是：群眾對領導從期望轉為失望，人民的公僕成為人民的悲哀。
因此，各級公務員要保持人民公僕的本色，必須剷除官本位思想，剷除特權思想。
新形勢下黨員幹部如何做好清正廉潔
關於如何爭取做好一名信念堅定,為民服務,敢於擔當,清正廉潔的公務員
8樓：中公教育
作為國有企業系統的一名基層幹部，要踐行一名好乾部的標準和要求，至少要做到以下幾點：
提升學習能力，堅定理想信念。 總書記強調：「全黨同志特別是各級領導幹部要有本領不夠的危機感，以時不我待的精神，一刻不停增強本領。
」作為一名國有金融企業的幹部，面對目前經濟發展的新變化新要求， 如果不努力學習各方面知識，努力在實踐中增加才幹，加快知識更新，優化知識結構，拓寬眼界和視野，就會陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，必然產生本領恐慌、本領落後的問題。特別是在當前經濟發展新常態下，自我知識系統的及時更新，對於自身在管理企業的過程中控制經營風險、實現提質增效、穩中求進更有著非常重要的意義。總書記指出，忠誠不是自然而然產生的，對黨要有樸素的感情，更要有理性的自覺。
因此總書記強調，要把系統學習掌握馬克思主義理論作為看家本領。為此，與時俱進地加強自我學習的內涵絕不能僅限於業務範疇，必須加強馬列原典的學習特別是中國特色社會主義理論體系的學習。只有這樣，理論和實踐的有機結合才能不落於空，才能夠成長為政治上過得硬，工作上有本事的好乾部。
築牢宗旨意識，強化為民服務。「以人為鑑，可以知得失」。總書記強調，「做縣委書記就要做焦裕祿式的縣委書記，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。
這實際上也提出了，所有黨員幹部的努力方向。對於我自身來講，做一名企業經營管理者，就是像焦裕祿同志那樣，時刻關心、關愛、關護職工群眾，始終牢記全心全意為人民服務的黨的宗旨。立足本職崗位，重實際、說實話、辦實事、創實效，以積極的態度和無限的熱情投入工作，才能履行好國有企業的經濟責任、政治責任、社會責任。
改革發展的攻堅時期，面臨眾多困難與矛盾，我所在的省國信集團作為江蘇省屬國企國有資本投資公司的試點企業，不但社會公眾高度關注，而且承載著企業職工的殷切期望。自己只有牢記宗旨意識，堅持走群眾路線，真正把職工群眾放在心上，成為人民群眾信得過的幹部，才能為較好地完成好國企改革這一艱鉅的任務做出不懈的努力。
勤於躬身踐行，勇於擔當落實。「紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行」。「四個全面」不是一句口號，講「中國夢」不能靠空想。
「千斤重擔我先挑」，是好乾部應具備的基本品質。敢於擔當的幹部，才能開展好工作；敢於擔當的幹部，才能凝聚好力量；敢於擔當的幹部，才能增進團結凝聚人心；敢於擔當的幹部，才能服務好群眾。總書記說過：
「我認為認認真真地當好共產黨的『官』是很辛苦的。我也沒有聽到哪一個稱職的領導人說過當官真舒服。」 作為一名金融企業的幹部，日常經營決策中，會面臨許多主客觀存在的風險，如果不敢擔當或者不願擔當，看到問題就退縮，遇到難題就躲避，碰到矛盾就避讓，工作就沒有動力，事業就沒有支撐，發展就沒有前景。
因此，針對高度市場化的業務，要完成好組織交給的各項任務，實現國有資產的保值、增值，必須以身作則、以行垂範，團結帶領廣大職工群眾，通過緊密圍繞市場開拓、產品創新、管理提升、風險管控等艱苦奮鬥過程才能實現美好的願景。
注重品德修養，永葆清正廉潔。做官先做人，做人德為先，賢德廉為本。領導幹部廉潔從政，不僅是一種職業道德和制度要求，更是幹事創業、延續政治生命的基本前提條件。
總書記在中紀委五次全會上指出的5個方面問題，為不良政治生態畫了像，十八大以來查處的眾多腐敗分子的懺悔也為廣大幹部提出了深刻的警醒。可以說，黨和人民賦予幹部手中的權力是把雙刃劍，為民所用，造福社會，助幹部成就一番事業；為己所用，傷及自身，只會使幹部落個身敗名裂。聯絡到自身，要成為一名好乾部，就必須時刻以廉潔從業規範自己的一言一行，帶頭踐行「三嚴三實」，用好的作風來辦實事、求實效，多做暖人心、穩人心、得人心的實事。
在具體工作中，更要腳踏實地、持續前進，堅持「一張藍圖畫到底」，發揮出國有企業特有的政治優勢，守紀律、講規矩，強化領導帶頭執行集體決策制度的示範效果，堅持以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，高標準、高質量地執行**「八項規定」、省委「十項規定」，並真正成為提升自我修為，永葆清正廉潔的必由之路。
時代楷模鄒碧華同志說過：「每個人都是歷史，如果每個人能讓自己完美一點，歷史也會完美一點。」作為一名基層黨員領導幹部，在當前全面深化改革、加快轉型發展的關鍵時期，只有嚴格對照好乾部二十字標準，落實「四有」和「三嚴三實」的要求，才能在實踐的歷練中成長為一名組織放心、群眾滿意的好乾部；才能在我們這個大發展、大變革的時代，不斷提升共產黨人的精氣神、傳遞向上向善的正能量；也才能為我們磅礴發展的中國特色社會主義事業貢獻力量，無愧於共產黨員的光榮稱號。
如何做到愛崗敬業，在工作中如何做到愛崗敬業
愛崗敬業 望文生義地講一講自己對這個片語概念的理解和看法.愛崗敬業 應當屬於職業道德範疇.因為 愛 是心理動詞,崗 是名詞,指工作崗位 敬 也是心理動詞,業 是名詞,指從事的職業.顯然,愛崗敬業 的意思就是 熱愛工作崗位,尊重職業規範 的一種心理和態度,簡要說就是一種職業道德精神.工作崗位有很多種,...
在工作中如何做好時間管理，你在工作中是怎麼做時間管理的？怎麼才能提高效率呢？請大家談談自己的看法
在現來實的工作 活動中，我們自常常看到一些疲於奔命的管理者，不斷，每天的工作就象救火隊員，每天有處理不完的事情 常常顧此失彼，每天不得不讓工作來安排自己的行程和時間，而不能按計劃去開展工作。這樣的管理者看起來每天忙忙碌碌，但往往效率低下，業績平平。雖然博得了吃苦耐勞 任勞任怨的美名，但卻不能獲得應有...
公務員面試問題 你在工作中追求什麼 個人有什麼打算 你想怎樣實現你的理想和抱負
既然是面試題，就回答得要大量一些，以為人民服務為宗旨 隨便說 這樣的題目一般情況下是結合你應聘的工作特點來回答，先表明態度，再具體，層次要清楚，內容可結合自己的狀況填充，體現個性化，最後點題總結。祝你好運！你可以對自己的工作作一下設計，但要注意目標和理想要切實可行，不要大而空，也不要簡單地說目前還沒...