1樓：巴巴拉小白兔
年輕人都不願意去工廠打工的原因：工廠收入不高、工作時間太長、工作環境條件苛刻，氣氛壓抑、社會價值觀的影響、工作種類多樣化
1、工廠收入不高
一般作為工廠裡的普工，一線城市裡每月的工資在3000--4000元左右，二三線城市的工資可能剛達到最低工資水平。而作為年輕人，正是喜歡購物「買買買」的時候，再加上房租物價飛漲，不說養家餬口，養活自己都很困難。
2、工作時間太長
在工廠裡上班，每天早上8點開工，中午12點鐘休息吃中飯，下午1點半上班，直到5點半才下班。白天工作了8小時之後，工廠往往會要求晚上加班，從晚上6點半一直加到10點半，雖然說有加班工資，但是並沒有多高。
每月休息四天左右，如果有緊急貨物要處理，還得加班，不能遲到也不能早退，一天至少十二個小時的工作時間，放在現在的年輕人身上，幾乎沒人受得了。
3、工作環境條件苛刻，氣氛壓抑
大部分車間裡的環境都是比較苛刻的，冬冷夏熱，為了減少成本，大部分的工廠是沒有空調的。有些辦廠時間長的工廠，為了防止工人們偷懶，還要求工人們站著工作。
並且要求動作規範，每天同一個動作反反覆覆一整天，並且還不能聊天說笑，車間裡的氛圍十分壓抑，嚴重限制了年輕人的個性發展，這樣的氣氛很容易把人逼走。
4、社會價值觀的影響
因為教育和價值引導的問題，讓很多90後從小就認為，只有那些不讀書，不識字，沒出息的人才會進入工廠打工，在工廠裡打工，會被人看不起。在這樣的「隱性」規則下，為了面子和尊嚴，大部分年輕人都不願意去工廠裡上班。
在工廠裡上班並不是所有工作中最辛苦的，但是想要重新回到過去的巔峰時態，還需要改革和調整，順著現在時代發展的潮流，才能夠招到滿意的員工
5、工作種類多樣化
現在不比之前，工作種類更加繁多，年輕人可選擇的餘地很大，隨隨便便就可以找到一份好於工廠流水線的工作，而且待遇水平也比在工廠強得多，有五險一金，有雙休，每天不必做著由機器主導的工作，可發揮的主觀能動性更強了。
總結：
這個是轉型過程中需要經歷的陣痛和苦惱，年輕人們喜歡更適合他們自己的工作，這個是沒有任何問題的，所以如果想要年輕人進入工廠，想讓製造業還有輝煌的明天，想要避免現在這種無人可用的窘境，就需要各個節點都做出改進。
從用人的工廠，提供年輕人發展的空間和上升的通道，讓他們可以在工廠裡看到自己輝煌的將來；從培養人才的教育機構，不要再千篇一律的培養學歷，而是需要根據自己的意願，培養出喜歡在加工領域找到自己立足之地的應用型人才。
從政策支援方面，不要只是一味地嚴加要求，要根據具體情況，對不同的風險進行評估後分級來管理食品企業，不要總是一攬子不分青紅皁白的「一視同仁」，機械教條地執行條款；相關的研發企業部門，加快製造業自動化的程序，提升工廠的效率，降低相應的成本。
2樓：
6767
近年來工廠招工變得越來越困難了，而且很多如富士康、仁寶、華碩等工廠都採取推薦獎金制度，就是為了推薦更多的人來工廠上班。
但普工的缺口仍然很大。在我看來，各大工廠用工荒有以下幾個原因。
年輕人越來越追求享受
隨著90後甚至00後步入社會，他們的想法不再是單純的賺錢存錢、娶妻生子了。他們要的就是為自己而活，要的就是享受生活。
即使很多人初中畢業就出來打工，但他們卻不想去失去自由的工廠上班，更多的選擇了酒店、網咖、ktv等。67
67工廠的自由程度太低
這也就是為何年輕人不願意去工廠的主要原因之一:不能抽菸，還有時間限制；不能接頭接耳；能去的區域太少；管理太嚴苛。
年輕人追求的是自由，在工廠的管制太多，所以很多人即使在外面賺的錢不如工廠，也樂意待在外面。
適應不了夜班
中國所有的工廠都存在夜班制度，大多數是一個月輪換一次。也就是說上一個月白班，再上一個月夜班。對人身體傷害很大，尤其年輕人還處於需要睡眠去維護身體。67
67上班時間太長
想要在工廠賺錢，就一定要加班，就是說在除去八個小時正常班外，至少還要加班兩個小時，加上午飯、晚飯的時間，每天至少有12個小時待在工廠。
假如週末還要加班，就意味著每個月要加超過80個小時。勞動時間實在是很大，導致很多人適應不了。67
67等到70後80後的人老去，工廠的用工荒會越來越嚴重，這也就是為何要大力推動自動化、智慧化。
3樓：灰產
我可以介紹一個時間短，見效快的專案，沒有前期費用，靠譜
4樓：哈哈欠為你違逆
仰天大笑偷車去，我輩豈是打工人？
5樓：匿名使用者
都去搞傳銷幹1040
現在的年輕人為什麼都不願意去工廠打工？
6樓：歷史天天見
累而且枯燥，沒有發展前景。
從我的角度來說，我是不願意去工廠打工的，一是因為我覺得對不起我受的高等教育，我媽給我花的學費，我並不是歧視工人，只是我覺得這個工作沒有什麼技術含量，只能日復一日的重複同樣的工作，人會因為沒有學習新的東西而止步不前的。
其實我覺得我的想法是現在大多數人的常態，就是因為苦累，所以不願意幹。還覺得這樣的工作每天穿著工作服，不能穿的靚麗，所以不喜歡。說真的，現在工廠的工人有的時候工資拿的比一般的小白領高。
所以，大家也不要覺得工廠就不好，要知道富士康的員工可比小企業的小員工拿的多多了。
所以，我們首先沒必要瞧不上這份工作，我們要尊重他們。其次，如果真的找不到工作，學歷也不高的話，進工廠也是不錯的選擇，就算是暫時的，在工廠包吃包住也可以作為一個找其他工作的緩衝期。現在很多人都是這樣的，找不到合適的工作就進工廠一段時間。
總之，現在很多年輕人也不是不能去工廠打工，只是對他們來說還沒有到這份上，特別是城裡的年輕人，我覺得不到萬不得已的時候都不會去選正一步。當然了，如果你是一個安於現狀的人的話可以去，如果想有更好的職業晉升空間，那麼工廠確實是不合適的。
7樓：他春夏
因為工廠是一個生產時間特別長的地方，而且工廠的環境都不太好，一般人很不喜歡去那個地方去工作，接觸不到其他的一些人或事物，只能待在工廠裡。待在流水線上去做一些枯燥的工作，所以很多年輕人都不願意去弄，年輕人寧願去小飯店打工，賺著兩千塊錢的工資。
8樓：情笙與落
現在的年輕人往往都喜歡體面的工作，多姿多彩的工作，工廠打工過的就是兩點一線的生活。這與年輕人的思想理念是違背的，並且大多數年輕人覺得去工廠打工很low。並且在工廠裡的生活會慢慢將年輕人的激情抹平。
這是大多數年輕人所不願意見到的。這也就是為什麼現在的年輕人都不願意去工廠打工了。
9樓：eternity錦繁丶
因為又累又無聊啊，年輕人去工廠就只能做流水線上的那種工作，有時候還是三班倒的，比起身體上的累，連續八個小時甚至十幾個小時一直做同樣的動作真的非常讓人煩躁，再加上這種工作往往學不到東西，也沒有什麼上升空間，年輕人自然不願意去幹。
10樓：匿名使用者
因為在工廠打工的話，每天都會很累，現在的社會，對於出苦耐勞的精神已經慢慢的被忽視了，並且現在的年輕人都在想著如何才能賺更多的錢，對於去工廠打工，每個月領一點工資，滿足不了他們的胃口，但是自己又沒多大的本事，所以很無奈。
11樓：墮落之處
因為工廠是一個生產時間很長的地方，而且工廠的環境不是很好，大多數年輕人不喜歡去那個地方工作，因為不能接觸其他人或東西，只能呆在工廠裡。留在裝配線上做一些無聊的工作，所以很多年輕人不願意做。他們寧願在一些看起來更加舒適的地方賺取微不足道的工資。
12樓：相思成疾
首先，在大多數年輕人看來，去工廠打工還是不是很體面的，他們更希望自己有一份體面的工作，而且就現在的大多數年輕人來說，生活條件好了，反而吃苦耐勞的精神在慢慢變淡，他們更向往體面，光鮮的生活。
13樓：小沐熙
因為工廠裡的生活相當的枯燥無味，並且和自己付出的高強度勞動相比，薪資待遇也算不上很好。再然後，到工廠工作相比較那些出入cbd的來說，實在不算是份體面的工作。現在的年輕人渴望實現自我價值，覺得到工廠做工就是浪費時間！
14樓：黎明時的曙光
現在的年輕人都喜歡愛自由，但能有哪一份工作都會想要的那種自由呢?幾乎是沒有的。不願意去工廠裡打工就是因為太 限制的自由，每天還有工作十幾個小時，而且掙的錢也不多，所以年輕人更喜歡偏向自由的工作！
15樓：阿根廷烤肉幫
因為隨著物質生活的提高，無產階級中的年輕一代對於資產階級剝削關係產生了本能上的反抗。表面上是不願意承擔枯燥乏味低收入的工作，實際上對社會財富分配不公平的本能反應，是對資產階級掌控無產階級最基本生存權、工作權的本能反抗。當最後一代農民工消失，新一代受過良好教育的無產階級將會崛起，展現出蓬勃向上的進取力量。
16樓：安靜了潑水節
現在的年輕人普遍的一個特點就是過於浮躁，眼高手低。認為自己上了大學就會畢業之後得到一份錢多活少離家近的工作。說實話，這種絕對是在痴心妄想。
但是越來越多的大學生會變得這樣。主要還是過於心浮氣躁，好高騖遠。
17樓：哈哈欠為你違逆
工廠的制度也有一定的弊端，流水線類的工作，兩班或三班倒的班制，重複式的工作，讓人的思想也會被固化。大部分工廠坐立於工業區，沒有市區的繁華、熱鬧。而年輕人是充滿激情，渴望美好生活的，他們嚮往大城市，希望能走向繁華、美好。
工廠式的生活顯然不是他們想要的。
18樓：旭動網路教育
沒有積累，幾年下來還是老樣子，又存不到什麼錢。而且現在就業方面選擇性也多了，要學技術也能在很多渠道學到，網路學習都很流行
19樓：無崖子浪逍遙
我可以明確的告訴你，在工廠裡面打工就像一個機器人一般的生活每天都是三點一線，除了上班下班就是加班也要吃飯睡覺休息，都沒有自己的個人生活時間了，所以很多的年輕人他們就不願意到工廠裡面打工，那是在浪費自己的青春，覺得沒有意義。
20樓：準國女神
現在年輕人基本都是嬌生慣養長大的，工廠打工環境嘈雜，條件又不好又髒又亂，又是體力勞動，當然不喜歡去工廠打工了，都想有個好工作，悠閒錢就到手了。有些不切實際，家裡有條件的，大多數年輕人會選擇自己創業，或者自己開店，不給別人打工。
為什麼現在的年輕人，都不願意去工廠打工了？
21樓：匿名使用者
春節過後，城市
「用工荒」嚴重，年輕人為啥都不想打工了？
一晃春節已經過去10天了，在一些大城市中確實存在一些「用工荒」問題，尤其是月嫂、家政、零活等工種從業人員嚴重不足。那麼到底是什麼原因導致的呢，是農民不想打工了嗎？下面談談個人看法，主要有四方面原因：
一、大城市的消費較高，而近幾年打工的工資卻基本沒漲，有的還出現下滑，如果不供吃供住，如果一個月3、4千塊錢，除去租房和伙食費，基本剩不了幾個錢，導致務工人員難以維持生計，只能選擇離開到一些消費低的城市打工，或者回農村自己創業或務農。
二、老一代打工農民不想讓子女走自己的打工老路，在農村中有句話叫「打工、打工，兩手空空」，雖然有些嚴重，但是也說明打工在辛苦的同時，也存不了太多的錢，作為家長都不希望自家孩子打工，都想盡一切辦法讓孩子上大學、當兵，或者學手藝等途徑自己創業，打工的人越來越少。
三、農村人口老齡化越來越重，隨著人口結構的變化，農村人口中老年人越來越多，有一篇人口調查報告顯示，預計到2023年，60歲以上老年人口超過20%以上，並且農村人口超過城市老年人口5個百分點。據瞭解，超過45歲的農民外出找工作都比較困難，不願意聘用。
四、因為春節因素不願意走，一般著急的過了正月初五就出發打工去了，大部分都是過了正月十五才出去。有的打工一去就是一年，只有過年的時候能回來和家人團聚幾天，捨不得走，尤其是家有老人，或者夫妻二人有一個外出打工的情況，有時能遲走一天就遲一天。
總的看，導致年後城市「用工荒」的原因是比較多的，過了十五會有一定緩解。同時，農民外出打工都不容易，在家千事好，出門事事難，也希望大家多多支援和理解農民工朋友！
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