1樓:
平時關係就很好就當時朋友的收下也沒什麼關係,但是一定要回比他重的禮,平時就沒什麼交情的就婉拒吧
2樓:ledo樂道諮詢
領導給你送禮,領導送禮的意思
領導送給你禮物該怎麼處理
3樓:
個人認為,你最好不要駁領導的好意,對她送你禮物安心接受,表示非內常感謝領導的好意,以後容會努力工作。
其次可以考慮給她錢,但可以試探性說,如果他沒有這個意思就不要強行給他,這樣也會讓他覺得駁面子。如果他有意收你錢那就給她。
如果沒有收,找個合適機會回贈她一份禮物。
4樓:肥牛火鍋鍋
不管領導什麼目的,什麼居心,禮物還是得收下,找個機會回送一份禮物就是了,具體情況你自己心裡有數,隨機應變就是了
給領導送禮時該如何去說呢?
5樓:匿名使用者
這種「感謝」性質的禮物,你不能讓他覺得你所謂的報答就只是這份禮物。具體你可以這麼說。
就拿這個江再紅大師的刺繡來舉例
表明意圖。(一定要一開始就說明來意,顯得比較誠懇,不要讓領導摸不到情緒)大哥,上次那個事情還是得好好感謝一下你。
亮出禮物,表明出處。這是我去上次去旅遊得時候遊的。
介紹禮物,讓他產生興趣。這個東西很有靈性,是純手工製作的,,,,
高看他, 這個太值得收藏了,我身邊也就您有這雅性了 乾脆就送給您了
後續。您上次可真的幫了我一個大忙,以後有什麼時儘管吩咐我就好。
再紅湘繡作品 | 《美女與英雄》
心想事成,前途似錦
6樓:匿名使用者
送禮千萬別光明正大的把東西提到辦公地方及其他公眾場合,那隻會讓事情和領導對你印象更加糟糕。一般送到家的時候,領導在家的時候你就客套幾句話,比如在單位這麼久了,今天專程過來感謝領導您一直以來對我的關照,順別給孩子和嫂子她們買了點東西(或者家人啊朋友啊什麼的從哪個地方給你帶了點東西,你就順便提過來了,一般情況不能說「我給領導你買了點東西」之類的,你嘴裡的送禮物件不是領導就好了),一點心意還望領導不要嫌棄......開場白一般就這樣,然後領導就會跟你說那麼幾句,表面上問問你最近的工作啊家裡情況啊等等。第一次送的話,就別呆太久,也別把想委託的事情說白了(領導看你送禮心裡自然明白)。
客套幾句,呆上一會就撤~~~
額......一般就是這樣的。最好祝好運哈~~~~~~~~~~~~~
7樓:匿名使用者
就說,往後工作還需要領導的教育和栽培,謝謝領導給了你一次人生的發展機會。
8樓:紅樓再夢傳奇
你的情況和我差不多,剛來的時候就是一個雜工,沒有具體的工作,但是自己也是本科學歷,後來領導不久就給我安排了一個合適的崗位,內心挺感謝的,這樣我就想選點禮物,後來知道領導身體不是很好,就想選點健康禮物給禮物,就在**上選了一個家用黑土艾灸儀,做艾灸用,其實很早就知道艾灸在我國已有數千年的歷史。俗話說每天灸一灸,活到九十九,具有奇特養生保健的作用,這樣選了這個禮物,到領導家裡拜訪,和領導聊了很久,領導指導了我一些,指出了我的一些不足,內心很感激,遇到好領導。
後來我改掉了自己的不足,做事認真,當然不明白的地方也會去求教,這樣我慢慢地熟悉適應了下去,還在不久前升職了,嘻嘻,其實送禮要抓住機會。
9樓:青雪遊兒
說的話,要為自己帶的那份禮物做鋪墊,一般送禮物要送高雅,有品位的禮物,比如說五行鴻運圖、天道酬勤這類修養高又容易被接受的作品
10樓:劉二武
這位領導很好,鑑於這樣的情況,應該送點禮物給領導。
其實我剛來單位的時候,也是一位領導帶進來的,而且對我的工作指導很久,內心很是感激。
在選禮物的時候,我選了很久,後來知道領導身體不是很好,這樣我就在**上選健康禮物,後來選了一款中老年黑土灸,用於做艾灸的,艾灸有幾千年歷史,有保健養生的作用,對身體有幫助,這樣選了這個禮物。
11樓:你猜唉唉
國畫大師趙永江五行昌隆圖
大家看,在畫面右側,在主人的這個聚寶盆裡邊有一隻小船,代表的是一帆風順。然後這幅畫的所有的代表意義,我就給大家解釋明白了。還有一個,我忘了給大家介紹最主要的,就是在我們有一個好的平臺的時候還要有一個堅實的靠山,所以我們看,這個背靠的位置是一個岩石類的山,說明這個靠山還是挺結實的。
然後我們再走到這幅畫的正前面,從遠景的角度再看一下這幅畫。這邊是近景,這邊是遠景,從這邊的顏色的慢慢變淺可以看出這幅畫的構圖還是畫的挺深的。而且層次感也比較好,畫的層次比較遠。
好多山水畫裡邊表現聚寶盆都是偏左或者偏右的位置有一個三面環山一面開的那種大瀑布。但趙永江老師把這個瀑布分解下來,左邊一個,右邊一個,代表的是左右逢源。而且這瀑布比較小,給人的感覺就是比較清新。
瀑布如果大的話,水流肯定會比較急,那樣給人的感覺就是比較緊張的那種。但是我們一幅畫掛在家裡,掛在辦公室裡,是想讓我們有一個輕鬆的環境,有一個輕鬆地氣場,有一個清新的氣場。
送禮給下級和上級該如何送
12樓:謀害娃娃
你這做的就有點問題了,你給你的下屬送禮了,雖然和你同級的同事專不在同一部門,可是屬人家會想呀,你給下屬送禮了,訊息傳到我們部門的下屬耳朵裡,我們的下屬會怎麼說我們這些當主管的,你叫我們還怎麼當領導?現在等於是你在下屬面前把好人都做了,卻把其他部門的主管都晾到一邊了,你在給上級送禮,然後還是不和他們說,他們會更疏遠你的,覺得你這個人就會巴結領導討好下屬,以便日後自己升官發財。你的心是好的但是你得考慮其他主管的想法,他們表面和你好其實各個都有自己的小心思。
13樓:芥末
你這樣做有籠bai絡人心的du嫌疑。一般情zhi況下上司是不會給下屬送禮dao的。即使你有回這個好意答也應該處理妥當一些。
1,給領導送禮。應該登門送禮。最好是打聽好家裡無外人時候。
一般你送禮之前**通知說要去一下領導大多時候都會意會,告訴你何時合適去。其實最大的關鍵是你的禮品送什麼。呵呵。
至於同級別的同事不要通知。記好。
2,如果你想送給下屬禮品,應該找一個何時的時機,沒有別的領導在場的時候送禮物。而且必須要三緘其口。最好不過的就是下級給你送禮時回禮。
領導給下屬送禮需要注意什麼?
14樓:安琪痛經貼專家
1.領導給員工
不叫送禮 是獎勵
2. 給員工好處一定要公開 不要藏著
3.可以給員工相關的一些獎勵 在一些員工大會或者相關集體活動中給到4.祝福你工作順利 事業發達 生活安康 家庭幸福5.
不要讓員工自己選擇您的禮物。因為如果他們選擇了其中一個禮物,就會有失去其它禮物的遺憾,可能會因此煩悶幾天!
6.不要選一些貴而中等的禮物。比如說:一條300元的名牌圍巾和一件600元普通牌子的貂皮大衣,你應該選哪個送給你器重的員工?當然選300元的名牌圍巾更好!
7.最好不要一起給員工禮物。首先,你不會給所有員工一樣的禮物,於是就產生了比較;其次,大多數人覺得在別人手中的禮物總比自己的好;最終,大家都覺得老闆不太看重自己,變得有些消極。
作為中層領導,如何拒絕下屬送禮,又不會傷了下屬的面子?
15樓:借我支菸吧
你可以借花獻佛
,如果他送土特產品,你可以說是老家來人捎來的,分一些給對方嚐嚐鮮,東西不多,自己又沒花錢,不是特意買的。請他收下,一般來說受禮者那種因害怕你目的性太強的拒禮心態,可望緩和,這樣既不會傷害下屬面子,反而他還會有一種跟你幹到底的衝動。所以這樣的辦法,你就可以去進行「反擊」。
我覺得你也要採用二八定律。即在任何一組東西中,最重要的內容只佔一小部分,也就是20%左右,其餘的是次要的,也就是80%左右的內容作陪襯。送禮也是這樣,通常那種急對方之所急、想對方之所想的禮物,特別是送給親戚朋友的,
最容易打動他們的心。向員工**,如蘿蔔糕、芋頭糕、年糕等,**均比超市中售價便宜一到兩成。
而且有人建議找下屬談談,我認為不妥。談也是白談,只能是自取其辱。你既然已經做出了這個決定,絕不是一時看你不順眼,
而是對你的評價已經蓋棺定論。真要想給你送禮,就不會給你換好幾個上司了。現在突然把你的下屬提拔起來,僅僅是羞辱你嗎,沒那麼簡單。
不排除他有繼續送禮的可能性。
要經常與下屬交流,在任何時候都要尊重下屬,特別是在當著其他人的面前更要尊敬下屬,要樹立領導權威,俗話說你敬我一尺,我敬你一丈就是這個道理。在這種長時間的「消耗戰」下,下屬既本對你送禮已經沒什麼興趣了。記住千萬不要去觸動你心中所顧及的事,
不然那好事可能就要變成壞事了。
16樓:愛努放的生命
禮多人不怪,要拒絕應從自已的言行做起,對下屬多關心,這樣團隊合作才會愉快。
17樓:匿名使用者
先真摯的表示對下屬的工作給以肯定。誠懇的指出下屬的錯誤和工作方向。並給以指導和幫助,然後委婉的,把禮物,拒絕掉。
俺,下屬,明白,不收禮物也照樣給他以幫助,指導。讓他感到你的幫助,是真誠的,是不需要收禮物的。讓下屬,打消,只有送禮才能辦事的。
18樓:匿名使用者
告訴他們交朋友可以,但是東西不能收,還有上班我是領導,下班我就一普通人。
19樓:匿名使用者
你跟他講,我非常感謝你給我送來的這些禮物,我現在還不需要放在我這裡,可能有些浪費,等我需要的時候,我會向你要
20樓:銀河一等星
送禮增進感情,職場送禮多會演變成有事所託,不想辦,不想傷和,如何拒絕就成了一門藝術,如果言語拒絕多會直接表態,只要做到說不收就誰都不收!那不會傷下屬面子的。其實也有一個較簡單的方法,那就是「禮尚往來」我也回你一份禮。
中秋節你送我一盒月餅。來來,我也給你準備了,中秋快樂!等於沒送。
感情也還增進了。
21樓:匿名使用者
告訴他,把活幹好了,大家都有面子,比送什麼都強。靠本事吃飯。另外,做到公平,不能誰送禮對誰偏。
22樓:匿名使用者
這種事情的確很費腦筋,你應該和下屬明確說出來,表明自己的心態,只要自己做事大公無私,下屬會體諒的,誰也不願意送禮的!
23樓:匿名使用者
你要為下屬著想的話那很好辦呀!就說你的條件也不是那麼好。安撫他,他是會很開心的。這樣的中層領導真的很棒。
24樓:匿名使用者
說話客氣點,好好的感謝一下人家,再強調下現在的政治紀律,不能這樣,就行了,其實沒啥的,屬下送你東西自己已經都忐忑了,你好言好語回絕,人家不回來覺得沒面子的
25樓:百度使用者
堅定的語氣,溫和的拒絕
領導送給你禮物該怎麼處理,領導送你禮物後怎樣說感謝的話
個人認為,你最好不要駁領導的好意,對她送你禮物安心接受,表示非內常感謝領導的好意,以後容會努力工作。其次可以考慮給她錢,但可以試探性說,如果他沒有這個意思就不要強行給他,這樣也會讓他覺得駁面子。如果他有意收你錢那就給她。如果沒有收,找個合適機會回贈她一份禮物。不管領導什麼目的,什麼居心,禮物還是得收...
如何處理好與下屬的關係，如何處理好下屬和上司的關係？
可以表現的親切一些，對下屬多一些寬容和理解，多站在對方的角度看問題，儘量傳授經驗，多提點提點。首先要讓自己變得平易近人，平時對他們多一些尊重和理解，讓下屬覺得自己有一個很好的上司。要把自己和他們想的平等，還要多傾聽他們的意見，工作時候可以嚴肅，下了班也要多和下屬在一起聽聽他們對自己的想法。要處理好關...
下屬與老闆關係曖昧，我該如何處理
有曖昧關係又怎樣，老闆當然不介意玩一玩曖昧甚至更進一步。但一個公司的發展還不是要靠業績 靠做實事的工作人員，你有沒有能力，老闆心裡比誰都精。你要做的就是幹好你的工作，甚至超額完成任務，只要那老闆沒瘋，他玩他的，你做你的事，處理好自己的人際關係，也不要說就和那女的有仇似的，拿到你該拿的東西，其它的都不...