剛在智聯招聘那裡向公司投了簡歷，就叫我去面試。可信嗎

1樓：物天華寶

只要是你通過智聯招聘**系統投遞的簡歷，面試通知是比較可信的；因為招聘負責人收集簡歷聯絡比較快—人才需求比較急吧

2樓：匿名使用者

這種正規**應該是可信的，可能是那裡比較缺人，也可能那家公司的hr正好上線看見了。

你只要記住，面試以及剛工作的時候，不要交錢就行了。

3樓：匿名使用者

不請自來的無視，不在本地的無視，要麼是保險，要麼是職介，要麼是皮包，要麼是傳銷。

4樓：匿名使用者

如果你不是極端來

優秀源的人才，也沒有主動去bai找保險公司人力資源du部門。那zhi肯定是讓你拉

dao保單的，不管是以內勤，從底層做起，熟悉業務等等等名義，都是讓你做保險**人，叫你去考保險**人資格證。考出來就讓你賣保險。不管是你自己買，還是慫恿身邊的人買。

年輕人還是去做別的行業好，保險業門檻低，人數多，作為底層人員沒什麼前途的。

5樓：匿名使用者

要看是什麼公司叫你去面試，一般而言反應這麼快的都是些保險公司，房地產中回介之類，他們的人員流動性答

較大，隨時招人，對面試者的要求也不高。但是如果是正規單位也別錯過，很有可能人家求賢若渴，hr一直在收應聘簡歷正好看中你。

在智聯招聘那看到的，叫我去面試。這個公司可靠嗎？有沒有人被騙過或者什麼的？！

6樓：燕子行式

這個上面的還是很靠譜的，我沒有遇到過被騙的情況

7樓：你猜我是什麼鳥

你可以先打個**問問

在智聯招聘上投了簡歷，之後有企業直接打**或發簡訊叫我去他們公司面試，怎麼辦？

8樓：匿名使用者

選擇幾個比較有興趣的去看看呀，帶上一份簡歷，簡單瞭解一下他們的公司和你應聘的職位。另外建議，為了不浪費時間，最好打**讓你去面試的時候，在**裡就問問，自己比較關心的問題，比如公司地址、上班時間、工作內容等等，如果覺得不合適就可以不去了，如果覺得都還可不錯，那就去面試吧。希望能幫到你哦！

在智聯招聘填了簡歷但沒投，公司主動打**要求面試可信嗎？

9樓：匿名使用者

一般來說這個是靠譜的，只要你在智聯上填過簡歷，智聯招聘就會把你推薦給和你較匹配的企業。而且智聯招聘上面的用人單位都是稽核過的，大部分是很靠譜的。

去面試對於新人來說，就是穿戴整潔，說話條理有序，問什麼回答什麼就可以了。通訊公司商務助理應該是一個類似品牌公關的角色，如果你的形象氣質好，口齒伶俐，就具備初級的條件了，另外談判技巧和**維護才是這項工作的重中之重。

在求職過程中注意了以下基本禮儀和技巧，才能達到事半功倍，增強面試的有效性。

面試中的基本禮儀：

(1)一旦和用人單位約好面試時間後，一定要提前5-10分鐘到達面試地點。

給對方以信任感，同時也可調整自己的心態，作一些簡單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點，一定要牢記面試的時間地點，有條件的同學最好能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了，肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至會喪失面試的機會。

(2) 進入面試場合時不要緊張。

如門關著，應先敲門，得到允許後再進去。開關門動作要輕，以從容、自然為好。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意，稱呼應當得體。

在用人單位沒有請你坐下時，切勿急於落座。坐下後保持良好體態，切忌大大咧咧，左顧右盼，滿不在乎，以免引起反感。離去時應詢問「還有什麼要問的嗎」，得到允許後應微笑起立，道謝並說「再見」。

(3) 對用人單位的問題要逐一回答。

對方給你介紹情況時，要認真聆聽。為了表示你已聽懂並感興趣，可以在適當的時候點頭或適當提問、答話。回答主試者的問題，口齒要清晰，聲音要適度，答話要簡練、完整。

一般情況下不要打斷用人單位的問話或搶問搶答，否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢，聽不懂時可要求重複。對重複的問題也要有耐心，不要表現出不耐煩。

在智聯招聘上面投了簡歷，昨天收到面試**。讓我去面試，在**裡