1樓：我胡漢三不走了
我認copy為你不需要支付違約金。
依據：2023年1月1日生效實施的《勞動合同法》
其中第二十五條明確規定：
除本法第二十二條和第二十三條規定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。
第二十二條 用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
第二十三條 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業祕密和與智慧財產權相關的保密事項。
勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
這兩條你都不具備，所以無需支付違約金。但需要向簽約單位遞交書面說明，儘可能避免不必要的麻煩。
關於考上公務員，就業協議自行解除的內容沒有找到，提供一個案例作為參考和線索吧
2樓：匿名使用者
照樣要賠違約金的，我一個朋友考上教師沒去，現在考上公務員後都去教育局交了3000的違約金，不要賠違約金是不可能的。
3樓：手機使用者
這個協議需要溝通和協調的，要看你那單位怎麼樣，建議您跟你那簽訂協議的單位好好溝通下，具體的東西還得聽聽他們的建議
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