1樓：龍泉
這樣的制度沒有違反法律，財務報銷制度屬於企業自行定製的範疇。事實發生的出差費用符合財務報銷制度的會得到法律保護。
2樓：匿名使用者
這個抄問題很好解決，我們也有bai同事發生同樣的事情du，公司開始引用各種條例言zhi辭拒絕，把責任全部推給同事，態度非dao常強硬。
然後同事找了當地的勞動局走勞動仲裁把去年沒有報銷的費用一起提交上去。
公司是態度360度大轉變，求著同事撤銷，把之前說的不能報銷的去年費用一起報銷了
3樓：匿名使用者
單位規定「過期不予報銷規定」侵犯員工財產權違法無效。
但是你一定要能證明自己發生的費用都是因為工作原因的 否則就不好辦了
4樓：匿名使用者
沒有違反法律，
bai而是du
有法規依據的。你單位規zhi
定的45天，已是dao長的了，一
版般的單位為出差權回來後的一個星期。如果時間長了，影響單位的財務核算，也不利於單據報銷，一是單據容易丟失，二是時間長了，領導也許會忘了派的業務和當時的情況。你說對不？
不過，過期不予報銷只是財務上的要求，不具絕對性，真的過了期，只要領導簽了字，也是可報的，需說明情況而已。
求公司報銷制度或規則
醫保住院報銷有時間按限制嗎，如果有，超過時間該怎麼辦？
5樓：受萱滑嫣
異地醫保報銷分兩種情況：
一是臨時性去異地醫療，這樣的話回來拿著自己的住院證明，包括病例表、收費收據等等，去找自己單位的醫保監管員蓋章，然後在每週一去省醫保中心報銷。
第二種情況是長久居住異地，這就要每年3月份先去原醫保中心申請異地安置，填好異地安置表後，在居住地的醫療定點醫院看病同樣可以報銷。
如果樓主屬於第一種情況的話，那麼報銷起來比較繁瑣。
6樓：匿名使用者
如果是在當地社保局定點的醫療機構住院，出院時，可以直接與醫院結算，也就是說由醫院到社保局拿醫院該拿的那部分。如果在異地住院，到你當地社保局報銷時，市內住院2個月之內，市外住院3個月之內就必須到社保局交住院清單、出院證明和發票，申請報銷。過了這個期限，社保局將根據相關政策不予報銷。
但社保局有熟人的話，可以適當延長時間哈，呵呵呵。現在社會是這樣的。
7樓：匿名使用者
有的，當年的醫療費用當年報銷，一般不隔年報銷。如果跨年住院，也要結算報銷當年的醫療費用，過期不能報銷
8樓：匿名使用者
超過一個月能報銷嗎？
9樓：匿名使用者
在當地醫院住院是否超一個月沒有社會保險
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醫療保險是怎麼報銷的？需要什麼材料？如果是醫療保險，通常在職的報銷80 85 如果退休，則報銷90 如果參加的城鎮醫療保險，通常報銷50 60 的樣子。如果單位參加的保險等等，通常報銷80 各地不一。詳細的可以諮詢醫療保險局。公司交的醫保怎麼報銷 首先，職工基本醫療保險制度是依法對職工的基本醫療權利...
什麼是報銷，比如我有農保，然後回我們村裡去報銷
農保全稱是新農村合作醫療保險，和職工社保以及城鎮居民社保同屬我國基本醫療保障制度，覆蓋全體城鄉居民。農保 也就是新農合的報銷主要可以分為門診報銷 住院報銷和大病報銷三類，三類報銷比例大致如下 一 2017年新農合門診報銷比例 1.村衛生室 衛生所報銷比例60 2.鎮衛生院報銷比例40 3.二級醫院報...
求一份公司財務制度，小企業的。財務管理制度？報銷制度及流程
第一條 為加強公司的財務工作，發揮財務在公司經營管理和提高經濟效益中的作用，特制定本規定。第二條 公司財務部門的職能是 一 認真貫徹執行國家有關的財務管理制度。二 建立健全財務管理的各種規章制度，編制財務計劃，加強經營核算管理，反映 分析財務計劃的執 況，檢查監督財務紀律。三 積極為經營管理服務，促...