1樓：匿名使用者
這樣的領導太不地道了，就連二百多的稅都想著避掉，這樣的領導做不大的，可以的話儘早跳槽吧。
2樓：書生之見是我
這是明顯的偷稅逃稅的事情，你應該向當地稅務局揭發這事或者在網上投訴。
3樓：
因為加上領導的工資後實習生的工資有達到了扣稅標準，稅金是扣在了實習生的頭上，這樣領導就可以少繳稅。
4樓：晏依波
因為你轉的錢太多了，這是正常收費，你領導也許沒想到這些。你可以直接對他說明。
5樓：hzq秋水
這是高收入人逃稅的一種方式，你發的工資達到一定數目就要扣稅，建議和領導說明，如果繼續，要求支付稅錢！
6樓：禕惠
多扣了錢，還不是因為工資到賬高了，你可以委婉的告訴領導，讓他想辦法
7樓：溫良的小二
這是領導在弄小金庫，一般這種情況一般會給該實習生一部分補償。比如多扣稅的部分也會打到賬上。
8樓：匿名使用者
現目前收稅點是起徵點按5000元的方式扣稅，所以別人說的沒有錯，屬於逃稅的一種方式
9樓：也許我是一道微光
這種問題實習生，你看你們學校，你們有沒有填什麼三方合同啊？學校管不管這種事情？你可以反映到學校呀。
10樓：等待我滴小確幸
工資超過5000是要扣稅的，我覺得實習生應該問人事工資多少，剩下的錢轉給領導，你就說你收到這些錢。
11樓：哀韓餘方
個人覺得你領導肯定是覺得實習生比較好欺負，才會這樣吧！
12樓：教育達人張老師
超過了徵稅的起徵點了，白白損失
13樓：夜殤灬獨家記憶
可能是這個實習生做的什麼地方不好，惹怒了領導，或者說欺負新手
14樓：葉兒
這領導也真夠損的，一個領導還在乎那麼一點稅錢，還讓實習生承擔，有點不厚道了。
15樓：來自妙道山赤誠的秋天
這個應該是不可以的，你們是什麼單位
老闆把工資轉到我微信，手續費誰花
16樓：江公子
這個手續費當然算你的了，老闆給你轉賬的時候是給你全部的工資，不包含手續費的！我覺得把，既然工資都轉給你了，何必在乎這幾塊，十幾塊的手續費呢！！
17樓：稅家連清舒
如果是本省的話是可以領取的。如果不是本省內的，需本人到退休工資發放開戶銀行辦理銀行卡即可。取款手續費按照銀行規定收取
18樓：吃運休心
9月份當然由他出了，老闆出。有點雞賊，想逃稅嗎？也是個小公司吧。
我是一個實習生，在一家小公司做會計，實習三個月老闆沒發工資，我馬上回學校了，他還是沒打算給我工資，
19樓：橘子or葡萄
我也實習財務了的，因為是熟人介紹，說好的會給工資，但後來卻沒有給，還給他們做了那麼多事，想想也實在是不公平。然後我就走了，全當買教訓，也讓我認識到了這個社會的現實和黑暗，那些錢就當施捨他們了。
20樓：tiff表情
很多公司實習生都不給工資的，不過這是不合法的，可以去工商局舉報它們，然後他們就會乖乖給工資了
21樓：手機使用者
為什麼不給工資呢，你可以跟老闆商量下，說你要回學校了，能不能給結工資。
22樓：丹尼斯
上去找他要，如果有勞動協議更好
我是靠關係進公司，但是實習3個月了，工資沒漲。
23樓：楚人好多
直接找領導談工資這點是非常不好的，別說你是實習生了，就是正式工找領導談工資 領導都不高興的。建議你和你親戚說說 訴訴苦，然後讓他去處理。
24樓：高富帥不是朕
樓主你好
實習生的工資是少的可憐的，在你的職業規劃中，應該先通過公司，學到你的工作技巧，學會後，如果不漲工資，或者工資不按時發放，那你可以選擇跳槽嘛，以個人為例，我實習的工資只有500，我跳了4,5次槽，現在已經過萬了，所以建議樓主放平心態，把該學到的東西學到手，有了經驗，不怕找不到工作的。
25樓：兔子的八零青春
你可以去跟你們的人事先說，他們是負責員工工資的
26樓：匿名使用者
還是先不要說了，畢竟你剛來，而且公司效益也不好，你這樣你的親戚會很為難，要是企業效益好倒是可以提提，效益不好還是不要提，等企業效益好了以後，你工作做好以後再提吧，最好是先和你的親戚打個招呼在提漲工資的事，希望採納！！！
27樓：匿名使用者
沒有工作。我和沒有工作的人一樣想找工作啊、
我是實習生，想在拿到工資時想感謝一下帶我的一位姐姐，就是不曉得是請吃飯還是買禮物，親們幫我提提建議
28樓：鯽魚刺身
姐姐多大？年bai紀輕的話du，建議找個小zhi館子你們吃一頓dao，外加小禮物。
為什版麼要說年紀呢？因為權
這種情況請人吃飯要看物件的。
如果是30的大姐的話，你還是猛幹工作，外加給人家送點茶葉咖啡什麼她需要的實用的東西比較貼心，但是不要刻意。
如果是20多的姐姐的話，就是找個小館子，你倆吃一頓，好吃不講排場那種。然後能送個小禮物最好，**你不需要太貴，太貴了她不會收，也不忍心收。只要送到點上就好。
例如她喜歡喝咖啡，送盒越南咖啡，tb有售20多一大袋超級好喝。
如果喜歡小東西就看看女孩喜歡的鑰匙扣什麼的，不建議送戒指耳環，太曖昧了。
所以也不建議你們2個做菜吃，你是女的還好，男的就，什麼和什麼啊........洋娃娃也不建議因為...........人家都工作了還洋娃娃，吐。。。。。
最好送個喝水的杯子，隨身帶的飄逸杯，tb上有售30多一個，又好看又實用，其他喝水的茶杯也不錯，又貼心，喝著水偶爾還會想起是你送的，多好啊。。。。。
10分拿來~~
29樓：匿名使用者
我覺得送禮合適點，選個有意義的禮物，是可以讓人長期儲存那種
30樓：叫我拒絕者
買點布娃娃什麼的 女孩都喜歡
簡歷上畢業時間寫早一年可以嗎？比如2023年畢業寫成今年因為實習生工資低，公司會查你嗎？我想問問
31樓：匿名使用者
要看用人單位了，個人覺的還是誠實點好，踏踏實實總沒錯，如果因為薪水問題去把簡歷人為的做假，如果被用人單位查到了會覺的這個人沒有誠信的，還有就人你有什麼樣的價值就一定會得到什麼樣的報酬，如果你沒有月薪1萬的能力，公司因為你的簡歷問題給到了你月薪一萬，你覺的你能為公司帶來相應的價值嗎？自己想想吧！別得不償失！！
32樓：
現在更講誠信的吧！我認為如實是重要的，也不一定畢業時間長能力就一定強 這要看你在實際工作中的表現……
33樓：澹盪和露微
拿到畢業證書了？公司一般會要求提供畢業證書影印件的吧。何必呢，就算不查，現在得益了，說不定就會因為這，以後被什麼事找補回去。
34樓：匿名使用者
差不差誰知道呢
一個地方假，需要其他所有的地方都要改假的
35樓：肉丸婆婆
公司hr沒那個時間和經歷，除非他錄取你同時你的經歷非常精彩
36樓：
入職得提供學歷證書啊，人力會看的。
37樓：張小飛
這得看公司需不需要看你的畢業證，不看應該就沒事，一看你不就露餡了
大家知道實習生的工資一般為多少,大家實習工資都多少的
如果是大 bai企業大公司國企等,實du習這麼一點的話zhi也沒什麼,dao比較還是要肯以後的發展,如果公專司不屬大,實習期這麼少就有點坑了。當然也得看你實習期一個月或者一週工作多久,一般實習一週3 4天,工資2000 3000。我在北京,折也看地區 地區,行業,具體公司,跨度太大,幾百到幾千都有 ...
實習生的收入是按工資還是按勞務費
實習生的收入是按工資。國稅局2012年釋出了 關於企業所得稅應納稅所得額若干稅務處理問題的公告 其中明確規定企業僱用實習生所實際發生的費用，應區分為工資薪金支出和職工福利費支出，因而已經規定了實習生報酬的性質。同時，是否存在僱傭關係則是區分個人所得是否為工資 薪金的關鍵，與企業無僱傭關係，才可以徵收...
實習生的工資一般怎麼發？有沒有Hr前輩
其實在你沒有拿到畢業證之前，用人單位就有藉口壓低你的工資，因為你是實習生！即使你做的工作和其他同事無異，即使你的工作能力很好，你也只是實習生，沒有正式員工工資待遇，也不需要繳納五險一金。所以我認為，還不如以高中生的身份上崗，或者做兼職也好。不是按照基本工資發放的嗎，正式工資的80 實習生一半都是發的...