1樓：匿名使用者
現代的電視節目主持人應該具備什麼樣的素質？我認為除了具有堅定的政治信仰，熱愛工作、熱愛生活，音色、形象等要求外，必須在以下幾個方面有所造就、有所作為：
第一，博覽群書，具有豐富的知識。從電視產生時計起，人類創造的文明相當於這以前千百萬年的總和。有人說當今社會是個知識、資訊**的社會，人們在進行工作或互相交流都包含著知識輸出的成份。
一個主持人，面對無以數計的觀眾，這其中有許多在各方面都有所造就的專門人材，也有相當一部分人期望從你的傳播當中獲得前所不知的東西，而你主持節目的時候，連一些基本概念都搞不清，就很難與專門人才自如的進行**、切磋，產生共鳴，對一些期望得到有益東西的人來說，就會令他們失望。國內外的一些著名的主持人，之所以受歡迎，就是因為他對觀眾來說是一本教科書，是個知識的寶庫，看了他們的主持，人們都感到在輕鬆愉悅的氣氛下得到了新的補償。
主持人主持的節目千差萬異，即使是固定的欄目，也絕不可重複一個話題，這就要求主持人不斷的學習，如渴似飢地接受新的知識，雖然不可能成為專家，但必須懂得所涉及話題的基本概念，執行原理。諸如天文、地理、古今中文歷史、社會科學、自然科學的常識和基本定律都要懂得。要做到這一點，必須有堅強的毅力，工作時間手不釋卷，或親自動手整理有關資料，或經常閱讀常識性的工具書。
一句話就是要想成為一名合格的主持人，要注意每時每刻開啟知識倉庫的大門，驗收、儲備好各種有益的"原材料"。
第二，精於洞察，具備高超的思辨能力。事物的規律性寓於多樣性之中，人的一個特殊屬性，在於他有著分析、判斷和推理的能力。節目主持人，要對新近發生的各種事件和眾所關心的問題進行評述，從而準確、鮮明的揭示事物本質，豐富知識是做好主持人的基礎，思辯是做好主持人的思想保證。
思辯的過程是把方方面面的知識抽象組合的過程，是探求新聞事件、人們普遍關心的問題因果關係的過程。沒有這個過程，主持人所提供給觀眾的只能是混飩一諾南窒螅�鞽秩說乃急綺⑼ü�歡ǚ絞講�⑺急緄慕峁�僑萌誦歐�胬恚��啦桓米鍪裁礎⒂ω米鍪裁礎⒂ω迷趺醋觶�傭�竦眯形�∠虻囊恢稚詈竦穆嘸�α俊?
相對於素材來說，思辯是創作。創作的方法是掌握進行這種意識活動的規則。作為一名合格的主持人，最起碼的要通曉邏輯學當中有關判斷、推理以及矛盾、同一律、排中律等學問，並能嫻熟的運用其技巧，使其闡述的觀點，在邏輯上無可滲透，無懈可擊。
第三，靠近社會，掌握社會跳動的脈搏和趨勢。人在社會中生活，有的人不瞭解社會也能生活；主持人在社會中生活，但主持人不瞭解社會就不能生活（工作）。電視之所以深受人們的歡迎，主要是因為它能通過聲象並茂的形式展示社會人的活動、物的交流。
我國目前的社會處在變革階段，而後還要進入一個繁榮的發展時期，這個時期最顯著的特徵是以人為主體的政治結
2樓：匿名使用者
主持人說的話多，必要時要有點幽默。報幕員就是報一下節目就沒了。
主持人與報幕員的區別
3樓：匿名使用者
主持人與報幕員的區別 ：
報幕員 是僵持的，只是複製了別人為他（她）寫的程式，將臺詞背下來，唱高調；
主持人 是活潑的，說詞都是自己組織的，創造性的，語調自然，易接近觀眾，當主講嘉賓在講時，主持人在傾聽主講嘉賓在講什麼，感覺什麼，在家裡準備不了，背不了的。
4樓：匿名使用者
主持人是由報幕員發展而來的
主持人與報幕員的區別是什麼？
5樓：
報幕員的職責範圍很窄，可以說只要把要表演的節目一個一個的先向觀眾播報完了就算任務完成了。
主持人不但要起到報幕的作用，還有起到控制整臺節目的快慢節奏，掌控整臺節目演出時間、及時處理化解演出過程中突發事件，突出整臺節目的宗旨等多種功能，這個時候的主持人成了整臺節目的核心人物。
在整場晚會上報幕員屬於跑「高階龍套」的角色。報幕員的水平和節目的演出成功與否可以說二者之間沒多大的聯絡。觀眾對報幕員也沒啥具體要求，只要報不錯就行，隨便抓過來一個人都能臨時當報幕員。
主持人在某種意義上講就是演員，並且還得是身兼數職的「多面手」演員，只會演一個角色的演員絕對當不好主持人。做主持人最基本的功底就是能在舞臺快速轉變扮演的角色的能力。舞臺轉換角色比一般人快，反應比較靈敏，一場婚禮或者文藝晚會節目舉辦的是否能達到預期或者接近預期效果，80%的責任都要靠主持人一個人承擔。
6樓：手機使用者
報幕員 是僵持的，只是複製了別人為他（她）寫的程式，將臺詞背下來，唱高調；
主持人 是活潑的，說詞都是自己組織的，創造性的，語調自然，易接近觀眾，當主講嘉賓在講時，主持人在傾聽主講嘉賓在講什麼，感覺什麼，在家裡準備不了，背不了的。
怎麼做好會議主持人
7樓：鯨會務
臨近年末，公司的大小會議逐漸增多，很多人都有主持部門或公司會議的需要，為大家整理了幾個會議主持小技巧，無論您是需要主持會議，還是提升職場技能，都可以收藏備用。
要簡明扼要，不要重複囉嗦
在這裡尤其要注意結束語需要避免將會議中的大小標題羅列起來再重複一遍或者發表長篇大論。只要將關鍵環節、重點要求等講解清楚、強調到位就可以。
要突出重點，不要輕描淡寫
主持會議時，與重複囉嗦相反的另一種傾向就是輕描淡寫。
在學術研討會上，要起到提出觀點、引導討論的作用；在經驗交流會上，要起到肯定做法、總結推廣的作用；在工作佈置會上，要起到落實措施、提出要求的作用；在慶功表彰會上，要起到激勵先進、號召學習的作用。
要恰如其分，不要誇大其詞
為了表達對講話者的尊重，或是為了引起與會者的重視，抑或是為了表達要求與會者貫徹執行的態度，在會議主持中會經常聽到一些溢美之辭。
普通幹部在小型會議上的講話卻被主持人冠之以「重要講話」「重要指示」等美名，要求與會者「堅決貫徹執行」等。這樣表達言過其實，因此在會議主持中，用詞要恰如其分。
要根據會議的級別、會議的類別、會議的規模、講話者的身份以及講話的內容作出恰當的評價，不得誇大其詞、任意拔高。
要有效控制，不要聽之任之
為了保證會議的正常進行，一般的會議都要事先寫好主持詞。但是會議是現場進行的，不可能預料到會議現場會發生什麼樣的特殊情況，而把所有內容都寫進主持詞。
這就要求主持人不當「傳聲筒」而當「調控器」，要根據會議的型別和現場發生的情況，做出有效的控制，而不能照本宣科、聽之任之。
一要控制時間。主持人要隨機應變，根據現場情況做出相應的調整。如果時間不夠，或要求講話者壓縮講話內容，或把大會發言改為書面交流，或精簡自己的主持內容，以保證會議按時結束。
如果時間多餘，主持人可安排小組討論，消化講話內容；可安排現場諮詢，解決疑難問題；可安排代表發言，談談如何貫徹。
二要控制氣氛。由於會議的類別不同，會議的氣氛也應該是不一樣的。因此，主持人不能用一個腔調主持會議，而應根據會議的型別變換語言和語氣。
三要控制局面。在一些會議上，與會人員要麼遲到早退，要麼交頭接耳，要麼接打手機，嚴重影響了會議的效果。對此，會議主持人應認真應對、及時處理，以保持會場的良好秩序。
會議主持看似無足輕重，實際上它關乎著會議能否順利進行，影響著會議的整體效果，同時也考量著主持人的語言表達能力和駕馭局面的能力。因此，學會主持會議是職場人必須修煉的一項重要基本功。
8樓：飄零下線
一、主持人可以創造現場氣氛:
主持人的存在對研討會的氣氛有很大的影響,開場時主持人站在前面，僅憑一兩句話就能營造出與研討會相稱的氣氛。主持人的笑臉和輕鬆的氛圍能帶給大家一種安全感，而其充滿活力的氛圍和毅力則能夠鼓舞大家。
雖然參加者三五成群地就座，但誰也不想開口講話，導致大家的心情很不好，這時偶然間看主持人，發現他呈現出微笑、溫和而冷靜的面容。在那一瞬間，「哎呀，不用覺得場面尷尬，今天可以自然一點」。這麼一想，感到一下子就放鬆了。
當然，主持人不見得總是要保持微笑，但至少應該儘量避免一些破壞現場氛圍的態度，如：不高興的神色、傲慢專橫的態度、沒有自信的態度、沒有幹勁的態度等。要在頭腦中以及行為上時刻保持注意：
自己也是構成現場的一個重要因素。
二、主持人要維持好現場：
研討會開始後，信任並允許參加者發揮能力是主持人的基本立場。但也並不是放任不管，而是應該專心地維持（控制）現場。換句話說，就是要有放有收。
最好的方式是「關注」。即使不出聲，也要在房間的某處以溫暖的眼神一直鼓勵大家。特別是現場發生混亂或參加者迷失目標時，主持人鎮定的態度就成了支柱。
此外，重要的是帶給大家「沒有辦法時，主持人必定會給予幫助」的安全感。在研討會中也會發生單憑參加者不能應付的事態。如妨礙活動的行為、脫離目標、無視少數意見、參加者逃避等狀況，這時主持人必須伸出援助之手。
因此，為了在任何時候都能緊急介入，對現場的觀察就非常重要。越是熟練的主持人，在別人眼裡就越是看起來似乎什麼都沒做。因為要全身心地進行觀察，這樣做可以讓參加者有安全感，因為主持人默默把握著研討會的節奏。
有時若不根據情況修改程式，就會發生無法應付的事態。為了能迅速做出判斷，不能一味地按照預定計劃進行，而應該和大家一起思考怎樣修正。這種態度是不可或缺的。
這樣的態度是構成「維持現場」行為的一部分，並能營造出現場的安全感。
三、主持人一定要表達此時此地發生的事情：
對於研討會中最重要的「此時此地發生的事情」，參加者經常會發生沒有留意、留意到了也表達不出來，或者不能順暢表達等情況。此時就該主持人出場了。主持人應該不動聲色地引導參加者順利地進行表達。
這時主持人就要根據之前觀察的結果，把自己的意見、想法及感受寫成文章並公佈。然後引導參加者：「大家把想說的話變成文章的話，是這樣的感覺吧。
」於是參加者就會迴應：「對，我就想這麼寫。」「我想提的意見也在你的文章裡了。
」進而有參加者開始提出「不過這個用語感覺有點突兀，改成像某某這樣比較好……」之類的意見，於是就可以依靠大家的力量一字一句地制定出傾注精力的遠景。
此外，主持人對流程（相關過程）的指示也很重要。雖然參加者之間可能會產生「想說卻說不出口」、「太難為情了，做不來」、「那個人的發言（態度）讓我生氣」、「無法接受」之類的各種心理活動及情緒，但大家往往會抑制這種感受而只想讓研討會進行下去。對於大家的這種難以啟齒的情緒，主持人應該以輕鬆自然的方式加以指出。
如：「咦？各位似乎有點猶豫呢。
」「剛才的發言，讓某某低頭不語了呢。」通過這樣的方式，能讓研討會達到一個驚人的深度。要想讓研討會獲得期待的效果，像這種主持人的體察和支援是必不可少的。
四、主持人不要控制現場，要相信參加者：此外，也有人過於執著於「必須按照程式進行」，「想讓大家參與得更多一些」而在推進研討會時忽視了參加者的想法和感受。這樣就會讓參加者覺得自己在受主持人的操縱。
主持人應該常常提醒自己：不能操縱或支配參加者。
怎樣才能當主持人，怎樣才能當主持人？主持人的基本要求是什麼？學歷有要求嗎？
想要成為主持人，無論是好主持人，還是普通主持人，其實是沒有區別的，因為，如果您真心想做這件事情，它就是最重要的，只要你真心誠意朝著這個方向不斷努力，積累素材，豐富經驗，收穫自信！首先，做主持人一般情況下需要普通話比較標準，希望你可以下功夫多加練習，注意生僻字的發音，能考下普通話證書是最好不過的，這會...
主持人的作用
主持人不但要起到報幕的作用，還有起到控制固定的節目的快慢節奏，掌控固定的節目演出時間 及時處理化解演出過程中突發事件，突出固定的節目的宗旨等多種功能，這個時候的主持人成了固定的節目的核心人物。主持人在某種意義上講就是演員，並且還得是身兼數職的 多面手 演員，集編輯 記者 播音員於一身。只會演一個角色...
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