去面試怎麼自我介紹最好,面試自我介紹如何介紹

2022-08-14 08:07:10 字數 5122 閱讀 8246

1樓:天際網ceo李靖

自我介紹的內容

首先請報出自己的姓名和身份。可能應試者與面試考官打招呼時,已經將此告訴了對方,而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中瞭解這些情況,但仍請你主動提及。這是禮貌的需要,還可以加深考官對你的印象。

其次,你可以簡單地介紹一下你的學歷、工作經歷等基本個人情況。請提供給考官關於你個人情況的基本的、完整的資訊,如:學歷、工作經歷、家庭概況、興趣愛好、理想與報負等。

這部分的陳述務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷,一般只需談本專科以上的學歷。工作單位如果多,選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹,就可以了,但這些內容一定要和麵試及應考職位有關係。

請保證敘述的線索清晰,一個結構混亂、內容過長的開場自,會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象,並且讓考官倦怠,削弱對繼續進行的面試的興趣和注意力。

2樓:匿名使用者

簡稱五指法:

大拇指:最重要的當然就是你的個人基本資訊。

食指:就是主食,主要講你的大學經歷,比如學生會啊,社團啊,沒有就編。

中指,就是最長的,主要講的就是你的實習情況,這個是重點,越詳細越好。

無名指:就是你的短處,不要講,如果面試官問起,就一比帶過,轉移話題。

小指:就是一個結尾了,比如興趣愛好之類的。

3樓:曉兮啦

說明自己的真實情況不要有所欺騙隱瞞

4樓:可愛小水瓶

仔細介紹自己的性格,愛好。要詳細!

面試自我介紹如何介紹

5樓:lee羅亞輝

用主動介紹自己的方式做好面試鋪墊、定位自己、業績或成果、長處和優勢。

1、用主動介紹自己的方式做好面試鋪墊

在做自我介紹之前,你最好先熟悉面試環境和場景,提前熟悉環境將有助於你緩解緊張情緒,把思維專注在要回答的問題上,並且在自我介紹時可以順便說一兩句對公司環境、氛圍的真實感受,這樣有助於調起對方的胃口,同時表達出個人對對方的興趣。

2、我是誰?——定位

我叫什麼名字,有多少年工作經驗?畢業於哪所學校?學的什麼專業?

簡單一筆帶過,最重要的是,我的定位是什麼?最好一句話說清楚。比方說,「我是喻派職言,是有著15年人力管理經驗的職業導師。

」讓人一聽就明白我是幹啥的。

3、我做過什麼?——業績或成果

就是工作概述,不要羅列職責。如果工作時間長,經歷的公司比較多,不需要一家一家介紹,先來個概述,面試官感興趣的話再細說哪家公司,做的結果怎麼樣,也可以用一兩句話概述一下。

例如:「我有15年工作經驗,其中11年在企業做hr,從人事專員,到人事主管,一直做到人力資源副總監、總監。其中4年做企業管理諮詢顧問,從普通諮詢師做到高階合夥人,前後為10多家公司建立了人力資源管理新模式。

」4、我擅長什麼?——長處和優勢

說說自己的優勢和擅長點。記住,一定要說與應聘崗位相關聯的優勢,不關聯或者弱關聯的儘量不說,這樣才會更加匹配。例如,我說自己是頭條職場簽約作者,就是強調我在職場方面比較專注,與我所創作的領域很匹配。

擴充套件資料

一定要充分了解簡歷上,自己做的專案,每一處的細節。因為面試官會問得很仔細;多去了解下對方公司的產品、公司、行業等資訊;一定記得帶著筆記本,有機會就給面試官演示和講解你做的專案,給他看你的產出物。

當面試官讓你做自我介紹時,我們首先要避開3個誤區:不背簡歷、不說無用資訊、有時間觀念。從面試官角度,無非想快速瞭解兩點:你對崗位的興趣有多大,你的能力是否匹配當前崗位。

一個優秀的自我介紹,一定是一篇觀點鮮明、結構清晰的觀點文,通常用總分總結構,核心只聚焦一個點:毋庸置疑,我,就是最適合貴公司的人選。

6樓:小七宋先生

面試時應該怎樣做自我介紹?

7樓:迅達城

從我負責單位人力資源招聘的角度給你提出幾點建議,供你參考,

1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個,預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。

2、留心你自己的身體語言,儘量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會展現出對對方的興趣。

3、初步印象和最後印象。最初和最後的五分鐘是面試中最關鍵的,在這段時間裡決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動溝通,離開的時候,要確定你已經被記住了。

4、完整地填妥公司的**——即使你已經有簡歷。即使你帶了簡歷來,很多公司都會要求你填一張表。你願意並且有始有終地填完這張表,會傳達出你做事正規、做事善始善終的資訊。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時,要確保你知道下一步怎麼辦,和僱主什麼時候會做決斷。

6、清楚僱主的需要,表現出自己對公司的價值,展現你適應環境的能力。

7、要讓人產生好感,富於熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規穩重,也要表現你的精力和興趣。

8、要確保你有適當的技能,知道你的優勢。你怎麼用自己的學歷、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道怎麼做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關鍵。

9、展示你勤奮工作追求團體目標的能力,大多數主考人都希望找一位有創造力、性格良好,能夠融入到團體之中的人。你要必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優。

10、將你所有的優勢推銷出去,營銷自己十分重要,包括你的技術資格,一般能力和性格優點,僱主只在乎兩點:你的資歷憑證、你的個人性格。你能在以往業績的基礎上工作並適應公司文化嗎?

談一下你性格中的積極方面並結合例子告訴對方你在具體工作中會怎麼做。

11切忌侃侃而談,用事先準備好臺詞上場背誦,衣著要簡樸,遇到不懂的不要裝懂。表示出謙虛的樣子。即使答對,也不要盛氣凌人。因為你的經歷比考官差得很遠。祝你成功

8樓:匿名使用者

面試的自我介紹,就是簡單介紹自己的經歷。

姓甚名誰,畢業什麼學校,年齡,一句話就搞定,不要過多陳述,面試官手裡有你資訊呢。

其次,如果沒有工作經驗的,那你著重談談你的專業(當然你專業對口的話),取得什麼證書之類的;不對口的,談談你的實習經歷,一定要與現在工作有相關的,幾句話也可以。

如果有工作經驗,1.那你就避不開如何離職這個問題,一句話說離職的事情,千萬不能過多。不能把離職說成是公司的問題,離職就說是自己的原因離職就可以了,如果面試官打破砂鍋問到底,那你隨便想個靠譜的自己的原因。

即使前面的公司再爛,也不能說公司的問題。2.說說你工作情況,如果之前工作情況比較多,與現在工作相關,可以找重點說幾句。

但不能浮誇。時間一般1分鐘到3分鐘,面試官很忙,沒有時間與你促膝長談。

不管你之前有無工作經驗或之前工作與現在工作相關不相關,總結你都要說你的工作適應力強,領悟力強,有團隊合作精神等等。

自述過程,心態平穩,眼睛儘量平視面試官,不要東看西看,身體不要有發抖,翹二郎腿,搖晃等動作。吐字清楚,語速不要過快,思路清晰。

9樓:匿名使用者

面試時的自我介紹非常重要,這是展示你的口才和應變能力的關鍵時刻,你的智商和情商在這短短的幾分鐘內顯露無遺。所以,你要在2一3分鐘的時間內,簡明扼要地將自己「推銷」出去,你一定要構思好介紹的內容,例如:開場白一一中間環節呈現一一結束語;還要有獨到的見解,大膽地展現自我,並且讓錄用單位的老闆對你有一個深刻的第一印象。

去面試怎麼自我介紹

10樓:燕燕知識百科

自我介紹時需要有底氣

一些人在面試時很緊張,表現也很不理想,一直低著頭,不敢直視對方,更不要說有什麼底氣了,這樣是很不好的,這樣的表現面試官不會覺得你是緊張,反而是覺得你是沒能力的表現。

自我介紹時可保持微笑

面試官可以通過看你的面部表情就能知道你當時的心理狀態,是放鬆還是緊張,所以就算內心有點緊張,也要想辦法保持淡定,臉上可適當加點微笑,一方面可以緩解自身的緊張情緒,另外一方面也可以給對方一個好印象。

自我介紹時該說的內容

一般自我介紹時說的內容不能太多和太雜,太雜容易找不到重點,也會讓人覺得你沒有一定的歸納和總結能力,一般說的內容有:自己的名字、工作經歷、有什麼能力、獲得哪些成績等,對於剛畢業的求職者,可以介紹自己的名字、專業、特長、社會實踐等,這些也是面試官希望瞭解的,同時也會在頭腦中對你說的內容與招聘崗位的要求進行一定的匹配對比。

自我介紹需要了解崗位

面試官會根據你說的內容與招聘崗位進行對比,所以在做出自己介紹之前,瞭解應聘崗位的職責和要求很重要,然後進行針對性的準備,自我介紹的內容與應聘崗位的要求和能力高度相關,這樣應聘成功的機會就會更大。

自我介紹需要多長時間

自我介紹的時間如果沒有硬性要求的話,準備說的內容就按1分半或者2分鐘比較合適,如果要求1分鐘介紹,可以把準備的內容稍微刪減一點就可以了,如果要求3分鐘介紹,也可以把準備內容適當延伸或者語速稍微放慢一點也可以,這樣的安排和準備比較靈活。

自我介紹需要結合環境

自我介紹時說的內容不是一成不變的,需要結合當時的環境做出靈活調整,可以借用面試官剛說的話作為引用或者開場,也可以根據面試官的反映做出稍微的調整,如果面試官臉上出現不耐煩的表情時,最好調整說話內容或者儘快結束自我介紹,加入雙方互動的環節,當然也可以在結束自我介紹時主動向面試官做一些相關情況的諮詢。

11樓:終極鬥士

1.把握住時間。

面試時自我介紹一般在3至5分鐘結束,最多不超過10分鐘。

2.做好內容把控。

介紹個人履歷,要把握「重點突出」的原則。介紹個人業績,把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。注意,介紹自己最擅長的一定要與應聘的崗位密切相關。

3.自我介紹要圍繞崗位勝任力。

與崗位匹配度有關的事情,尤其是最近三到五年最為重點介紹。早期乾的事情若與崗位匹配度相關,在同一專業領域裡,也可以介紹。

去應聘怎麼自我介紹才好

12樓:小七宋先生

面試時應該怎樣做自我介紹?

13樓:困難解決局

小夥伴們有沒有這樣的難題呢?在找工作時不知道怎麼樣做自我介紹,那怎樣做自我介紹合適呢?

14樓:

自我介紹不能太過繁複,簡單明瞭,自己的優缺點一一列出,強化優點!弱化缺點!

15樓:盧珈藍寶

那要看你應聘什麼了。最好是你愛好的,會的

面試自我介紹說什麼,面試自我介紹如何介紹

面試時應該怎樣做自我介紹?按某位來的建議 首先你應該源仔細的分析一下自己,包括性格,愛好,特長等,把這些列在紙上,像簡歷一樣列出 但是在優缺點方面不必太較真,沒有絕對的好壞之分,主要是分析轉化,把有力的不利的都轉變成好的,做到心中有數,這樣考官在問到你對自己的評價等問題時你就有話可說了。再一個就是要...

面試招商專員怎麼自我介紹,面試自我介紹如何介紹

其實是先介紹自己的具體情況,比如名字,那裡人,愛好,性格特點,再說回 下有什麼特長,學習和工作經答歷,取得過什麼成就,對本工作的看法,對單位的看法,對未來的規劃等等。最重要的是自我介紹是要自信,說話清晰,有條理,別緊張。工作主要還是看一個人的能力,介紹儘量精煉,不囉嗦 面試自我介紹如何介紹 面試時應...

面試中怎麼自我介紹,面試自我介紹怎麼說好?

先簡單介紹自己的基本情況,姓名,工作經歷那些,簡短扼要。要先熟悉該公司文化宗旨理念,從這方面根據自己的情況著重介紹 主要還看面試官怎麼提問,你回答好了,就沒有什麼問題了。關鍵別緊張,大方一點,語速別太快就行,祝你好運!面試時,自我介紹,在2分鐘內突出重點 事先做一點準備,不過我個人認為保持一個好的心...