1樓：匿名使用者
病假是個方法，帶個裝溫開水的保溫杯，將體溫計小心放入，很快就能高燒了。不過要小心體溫計爆掉。這個方法不能常用，很容易招致領導和同事不滿。
投訴勞動監察部門是另一個方法。關於勞動時間，勞動法有嚴格規定，不是單位給錢就可以隨便加的。勞動部門一查，單位怕了，就正規了，這就叫蠟燭！
辭職是最消極的方法，不到最後一刻別採用。
其實我認為主要是加班工資是否合理，這家單位是否能學到東西。如果不能滿足這兩點，那麼辭職也沒什麼可惜的。否則可以和領導溝通一下，再招幾個員工嘛。
貴單位已經觸犯了勞動者的合法權益，建議蒐集自己的加班證明，比如考勤卡等，可以去勞動監察部門舉報，也可以直接向勞動仲裁部門申請勞動仲裁。這裡教你一個方法：法不擇眾！
如果你們一幫人一起去申請仲裁，老實說單位也拿你們沒辦法，因為事情總歸要有人做，也不可能都裁掉啊。關鍵就看你們是否齊心。
2樓：青春沾染的流年
可以派個代表各公司領導商議,實在不行的話就全體罷工
3樓：茶葉
除了辭職，真沒什麼好辦法……
怎麼拒絕公司無休止的加班
4樓：硪僦昰拽
只能換工作。你跟他們說，他們也是讓你滾蛋的。
5樓：匿名使用者
不想加班除非你想辭職了
大家可以接受公司無休止的加班嗎？
6樓：小一九九九
無法接受，即便是合理報酬人不是機器，常此下去是要出事的。
如何拒絕領導加班的要求
7樓：晨光科力普省心購
很多剛剛進入職場的新人都會有這麼一個情況，那就是很多時候領導都會要求員工加班，但是加班無止境，那麼如何拒絕領導加班呢？
很多時候，新人臉皮薄或者是不好意思拒絕，所以很多時候，領導要求新人加班大多數新人也就留下來加班了，時間短還好，時間一長你就會發現很多問題，例如加班沒完沒了，工作越來越多。但是這還不是最可怕的，最可怕的是，領導是個理想主義者外加工作狂，而且還讓你做一些私事。
一般拒絕這類完全不在乎下屬付出的領導有三種方式，當然這是有前提條件的，那就是領導讓你加班的事情是私事，如果是私事那麼就不能讓領導得寸進尺。
第一種方式，找理由說不。至於什麼理由那麼肯定要高於領導的私事，絕大多數事情，除了老闆的心腹之外，很多人對於幫領導處理私事肯定是不願意的，如果他讓你做類似的事情，你可以找適合的理由，不斷拒絕。一而再再而三，他就會知難而退又無可奈何。
第二種方式，用工作說事，每個人在公司上班都會有很多的事情，很多時候領導會讓你來和他把某個事情完成，這會佔用你的時間或者是休息時間，那麼你的事情什麼時候做呢？加班。想要拒絕這個事情也很簡單，那就是把你的工作內容裡比較緊急的事情拿出來作為藉口拒絕他。
讓領導知道你一直在幹活，而且有計劃有分輕重緩急。
第三種方式推掉工作，大家都知道領導喜歡專業強的人而且，也不在乎員工的付出。所以很多時候，領導總會把東西交給那些有能力的人做，結果員工永遠是一個螺絲釘，完全沒有了其他發展空間。適當的時候學會推掉工作。
千萬不要提及你工作量大，或是已經完全失去私人生活時間這2點。為什麼說不能提呢？工作量大，很多人的工作量都大別人怎麼沒說，至於私人生活時間，領導眼裡就沒這東西。
員工集體拒絕公司安排的加班如何處理
8樓：匿名使用者
公司的正常運作不是靠加班來完成的吧，加班一次兩次可能對於某些員工是正常運作。一旦把加班安排做得常態化時候，員工自然會不情願！畢竟在很多公司加班並沒有任何的好處，沒有加班費，也沒有夜宵什麼的。
領導們只靠著指揮顯然不起作用。最關鍵的還是要落實最普通員工的訴求，他們得到了應有的回報的時候，自然會為你賣力。這麼簡單的道理我想作為領導應該是懂的。
9樓：不死的懸劍
建議你去小日本招聘員工，小日本對領導是百依百順的。處理？加班本來就是自願，勞動法早就規定了，我不加班你能奈我何？
10樓：法妞問答律師**諮詢
《勞動法》第四十一條規定，用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
11樓：風之心痕
那你就得想想你們公司為什麼惹了眾怒了。
如何調休，領導可以讓員工無休止加班嗎
12樓：積極向上
領導讓員工無休止加班，屬於壓榨勞動力，雖說經常加班的企業處於不斷上升的狀態，但要適可而止，合理的進行加班。可以制定調休制度，時間比例按加班時常換算。員工辛苦後要給予相應的獎勵，畢竟員工心理開心，工作效率也會提升。
組織部的無休止加班違反勞動法嗎
13樓：匿名使用者
勞動合同法規定，用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。
有很多人把採納給了別人又來糾纏你無休止的問答案，這是為什麼？是不是我可以拒絕回答他們
你可以拒絕回答，但是這樣會失掉樂趣，再說追問你了你也有2分拿啊，有幫助人的心就行，不必糾結這些。望採納。當然可以，人與人之間的尊重是相互的，既然他不尊重你，你又何必要尊重他，是他自己不應該，不能怪別人，我支援你！我也遇到過好幾次這樣的人，明明採納了別人，卻還要追問你n次，這種人非常不地道，別理他們就...
如何拒絕面試成功的公司，怎麼拒絕面試成功的公司 如何拒絕面試成功的公司
方案一 1.主動說明自己現在有了更好的去處，有個更好的公司和更好的挑戰以及薪水，並希望將來有機會和拒絕的公司合作。2.對自己的不守信用表示抱歉，覺得自己有更好的選擇和追求。找的新的公司對自己的發展前景更大。方案二 先說這家公司不錯，各方面都不錯，也比較正規。然後說，自己家裡突然有事，要很長時間不能夠...
女生拒絕男生心理是怎麼想的,謝謝大家了
咱倆不合適,你不是我喜歡的,你別浪費時間了,你是個好男孩,一定會找到比我更好的,祝你幸福,不再見。覺得不合適 覺得不夠理解不感輕易答應 不是理想型 等等等 有兩種可能一是真的不喜歡這男孩,二是喜歡只是試一下你是否真心的,如果真的肯定不會放棄的 這個是說不準的 每個人想法不同 覺的不夠帥,覺的不夠有錢...