1樓：匿名使用者
這種現象在社會是存在的，我對此現象的看法如下：一 靠關係獲得工作，違背了社會公平和就業公平，對於我們現在提倡的和諧社會格格不入，在就業競爭激烈的形式下，對廣大的求職者是一種無形的打擊，也容易讓人產生「學得好不如有關係好「的消極想法。二 現在企業單位注重的是能力，以這樣的方式獲得工作，在單位裡不一定能夠站穩腳跟，很可能會遭到他人的非議，對職業生涯的影響很不好。
三 **，企業，社會要為大學生創造公平和諧的就業環境，尤其是在就業難的背景下。大學生畢業生自己也要做好職業生涯規劃，努力提高自身的能力和素質，為在激烈的求職環境中立於不敗之地。很糟糕，汗~
2樓：匿名使用者
回 1樓(杜光平) 的帖子 答題思路不對！偏離主題了1，要正確的對待這種現象，不要因為自己沒關係而喪失努力的信念。2，實力很重要，為以後的工作打下基礎3，即使有關係，沒有能力，也不能很好的勝任4，作為一名公務員，有關係沒關係都要靠自己實力說話，通過不斷努力，使自己找到適合自己的工作，並得以勝任。
3樓：匿名使用者
尊敬的考官，考生準備完畢，現在開始答題。這種現象在生活中不難發現，在某些領域或地區還比較普遍，人們對此也很有意見，我對此是這樣看待的：第一，這個現象反映了，目前社會上有些用人單位人才選拔渠道出現堵塞，讓一些有關係缺能力的人鑽空了子，讓真正專業知識紮實，能力強的人找不到工作。
第二，仔細分析出現這樣的現象有兩點原因，一是對人才選拔任用的監督不力，體制不健全，給缺乏原則性的人提供了違規的機會；二是一些大學生只專注於專業知識學習，眼耳不聞窗外事，社會活動能力不強，不善於運用人際資源，在找工作中自我推銷能力弱。第三，我對此我有兩點建議，一是大學生除了認認真真學習專業知識外，還要多參加社會實踐加強綜合能力的培養，提高競爭力；對那些不好好學習，一心鑽營社會關係的人，應該明白關係不是永遠的，沒有自身專業能力的提高，工作也是暫時的。二是相關部門要本著對人民負責，對組織負責的原則，制定相關的法律制度，構建有效人才選拔機制，給每位求職者乙個公平、公開、公正競聘機會。
第四，作為公務員，平時不但要加強專業學習，提高業務能力，還要善於與人溝通相處，建立融洽暢通的人際關係，便於工作的開展。本題完畢。
學習不好，沒有關係，怎麼還能找到好工作？
4樓：匿名使用者
面對現實，不說大道理，自己的前途，自己來把握。
當我們追求理想時，當然不能忽略了實際問題。 最完美的是能將理想和實際相結合，找乙份你最愛的工作。 當理想和實際有分歧時，你要分三步走。
1）面對現實，只要能得溫飽，有了一定的收入，你能從中得到物質的享受。
2) 從實際出發，做你不是最喜愛的工作。把不愛做的工作做得「足晌塌夠好」，然後再說去追逐什麼理想。
3）逐步實現理想，做你不是最愛的工作，而在你不愛的工作上拚命，賺夠了錢，解決了吃飯的問題，再去做你最愛的工作。 。
理想與實際是可以兼得的。但是你必須有計劃，必須付出，必須執著。
三百六十行，行行出狀元，所以不能說什麼工作好什麼工作不好。
許多做出成就的人其實都是從小事做起，兢兢業業，然後才取得成功的。
乙個工作只要你喜歡，而且這個工作又特別適合你，能早謹陵最大限度地發揮你的長處，那麼，這就是個好工作。我不太贊成找不到工作就不就業的做法。在就業的同時能實現擇業當然好，但是，在就業形勢比較嚴峻的形勢下，很難在就業的同時實現擇業。
在這種情況下，先就業後擇業未必就不是一件好事，在這個過程中你會發現自己積累了好多社會經驗，積累了許多職業技能，而現在企業越來越看中經驗。所以先積累經驗，這也有助於你以後找到更為理想的工作。 打工，實踐，積蓄，有一定條件後自己發展。
陸戚應該說哪一行都不好做，只要努力哪一行都能做好！
5樓：匿名使用者
在學校的**會上您可以找自己另外的亮點，比如管理能力…這樣你也可以找到好的工作。
6樓：匿名使用者
那隻能是運氣好了。不過，這種運氣好的人不多。
7樓：匿名使用者
謀事在人成事在天。
8樓：網友
在基本破題論點回答確定的時候，應該更進一步的說明，工作沒有好壞之分。同時可以用反證的方法來說說，不具備公務員相關基礎素質的考生憑關係進入所謂的好工作，如果沒有珍惜，沒有繼續學習，沒有。最後回由於他個人的價值取向與**組織單位的價值取向相違背，他自己將在這個環境裡工作起來相當的被動，或者說他會自動被淘汰。
我們相信在座的考官們都會公平而公正，科學而客觀的為每一位考生評出真實的成績。最後，我想向在座的考官和工作人員們說一聲：「您們辛苦了，謝謝！
檢視原帖》
找不到工作是一種什麼樣的體會？
9樓：網友
勞動者工作五年，離職後四個月找不到工作通常可能是勞動者的工作經驗和目前用人單位招聘崗位存在不對口現象，或者勞動者的經驗範圍比較狹窄，就業面不廣，也可能是勞動者的工作能力不足，不能滿足招聘單位的崗位要求等。
找工作不僅僅需要勞動者自身的工作能力，同時需要恰當的招聘需求等。
用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
勞動合同法》
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文字，至少儲存二年備查。
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第七十八條 工會依法維護勞動者的合法權益，對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監督。用人單位違反勞動法律、法規和勞動合同、集體合同的，工會有權提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支援和幫助。
第七十九條 任何組織或者個人對違反本法的行為都有權舉報，縣級以上人民**勞動行政部門應當及時核實、處理，並對舉報有功人員給予獎勵。8205;
關於認真學習的成語關於認真學習的四字成語
描寫認真學習的成語 穿壁引光 刺股讀書 冬寒抱冰，夏熱握火 鈍學累功 頓學累功 攻苦食淡 攻苦食儉 刮摩淬勵 積雪囊螢 堅苦卓絕 艱苦卓絕 聚螢積雪 聚螢映雪 絕甘分少 刻苦耐勞 刻苦鑽研 口不絕吟 匡衡鑿壁 臨池學書 埋頭苦幹 磨礪自強 磨礱淬礪 駑馬十駕 勤學苦練 深自砥礪 十年寒窗 十年磨劍 ...
形容認真學習的成語
一絲不苟全神貫注聚精會神一心一意 一絲不苟 專心致志心無旁騖 全神貫注目不轉睛 精雕細琢一心一意 一絲不苟 專心致志 廢寢忘食 全神貫注 聚精會神 孜孜不倦 任勞任怨 鞠躬盡瘁 形容勤學的成語 廢寢忘食 懸樑刺股 鑿壁偷光 專心致志 勤學苦練 囊螢映雪 全神貫注 聞雞起舞 牛角掛書 韋編三絕 廢寢忘...
我每天認真學習，認真做筆記，室友不學，但借我的筆記照抄，我心裡不想借，我是自私嗎
你好，其實你這是正常心裡！因為你辛辛苦苦勞動所得，別人不費吹灰之力就給拿版走了，難免有些 權不平衡！但是不借又怕影響室友關係，那你就咬咬牙借給他，他沒有思考得到的永遠不是他自己的，什麼也學不到。祝心情愉快，學習進步！如果幫助到您的話請採納 這不是自私，你室友是在白取你的勞動成果 也不算，但是他即便抄...