1樓：打下大蝦的大俠
可以反悔主張工傷保險待遇。
職工依法參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，遭受工傷事故傷害，依法享受工傷保險待遇，是法律強制性規定，用人單位與勞動者約定勞動者放棄工傷保險待遇，既顯失公平又違反法律規定，排除勞動者權利，不具有法律效力。勞動者可以反悔，申請工傷認定和勞動能力鑑定，按鑑定結論主張工傷保險待遇。與用人單位發生爭議，申請勞動爭議仲裁。
勞動法》第七十二條 社會保險**按照保險型別確定資金**，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
第七十三條 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：
三)因工傷殘或者患職業病；
勞動合同法》
第二十六條 下列勞動合同無效或者部分無效：
一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
二）用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；
三）違反法律、行政法規強制性規定的。
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。
社會保險法》
第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
工傷認定和勞動能力鑑定應當簡捷、方便。
2樓：買慧雲
法律法規文可以證明，工傷保險待遇標準是強制性的規定嗎？這個肯定不是強制性的規定，這個**商是搬到自己瞧，自願的。
3樓：網友
當然應該是勞動法規定的！
工傷保險是否算強制性的保險
4樓：吳莉
工傷保險是社會保險的組成部分，屬於強制性保險，且由用人單位單方繳納。如果用人單位沒有繳納工傷保險。由縣級以上勞動局責令改正；未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。
如果用人單位沒有繳納工傷保險。由縣級以上勞動局責令改正；未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。
一、工地上工傷保險是強制購買嗎。
是的。工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。工傷保險的認定：
勞動者因工負傷或職業病暫時或永久失去勞動能力以及死亡時，工傷不管什麼原因，責任在個人或在企業，都享有社會保險待遇，即補償不究過失原則。工傷保險是社會保險的組成部分，屬於強制性保險，且由單位單方繳納。如果用人單位沒有繳納工傷保險。
由縣級以上勞動局責令改正參加工傷保險期間用人單位職工發舉扮生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》激滲規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。
社會保險法》第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
工傷保險是強制性的嗎
5樓：汪世龍
工傷保險是強制性的。中國境內各類企業、有僱工的個體工商戶應當依《工傷保險條例》規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工繳納工傷保險費。
法律依據】社會保昌攜險法》第三十三條，職工應當參加工傷保險，由用人單位培檔繳耐中伏納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
工傷保險是強制性的嗎
6樓：呂柳玲
法律分析：工傷保梁搜險是強制性的。中國境內各類企業、有僱工的個體工商戶應當依《中華人民共和國工傷保險條例》規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工繳納工傷保險費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬橡春歷分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。第三十三條職工應當參加工傷森盯保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
工傷保險是強制性的嗎
7樓：閔譯德
法律分析：工傷保險是社會保險的組成部分，屬於強制性保險，且由用人單位單方繳納。如果用人單位沒有繳納工傷保險。
由縣級純遲以上勞動局責令改正；未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《做正李工傷保險條例》規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。如果用人單位沒有繳納工傷保險。由縣級以上勞動局責令改正；未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險清扒條例》規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。
法律依據：《社會保險法》第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
社會保險法》第八十六條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
法律法規中存在問題的法律法規條款有哪些
如果協議當中對於適用法律問題沒有另行約定,那麼該協議應遵循簽訂時生效的法律規定。這也就是所謂的 法不溯及既往 的法治原則,通俗地講,就是不能用今天的規定去約束昨天的行為。我國中國境內各類法律條款中你覺得不太合理的法律法規條款和細則有哪些?最需要改進的是刑法中關於青少年犯罪的規定 中國沒有外國的青少年...
企業融資法律法規有哪些，涉及企業的法律法規有哪些？
關於中小企業發展方面的法律法規，可以查閱 國家工信部 省經信委 市經信委各級 上面有詳細說明。公司法，個人所得稅法，企業所得稅法，會計法，審計法，勞動法，勞動合同法，人民調解法，合同法，民法通則，物權法，擔保法，刑法 涉及企業的法律法規有哪些？涉及的法律 法規很多，主要有 1 公司基本法律 公司法 ...
公司涉及法律法規，涉及企業的法律法規有哪些
開個公司很不容易，需要跟各個方面打交道，總結起來有這麼幾個主要方面 一 工商 要根據當地的 工商行政管理條例 辦理必要的註冊登記手續，確定經營範圍 場所 註冊資金，有些特種經營專案要額外審批，每年要年檢。二 稅務 分國稅和地稅兩大塊，各有各的規定，需要辦理稅務登記證，也要年檢，而且每個月要報稅，怎麼...