關於刑事附帶民事重傷賠償法

1樓：網友

1、「請問下我這個屬不屬於公傷！」：屬於【工傷】，因為是工作期間、因工作原因受到的傷害。

2、「在要求被告民事賠償的情況下還可不可以要求廠內包附工傷費用」：一般不可以，如果對方已經賠償了你的損失，你只能就對方未能遊盯賠償的部分再要求工傷保險機構承擔補充賠償責任（如果廠裡沒給你上工傷險，則應由廠裡賠償）。

3、「明明是在值班期間！而且還是在值班地點也是應為上班的問題發生的爭執！我就不瞭解了為什麼法院會這麼說會不屬於工傷」：

你沒必要生這個氣，是否工傷也不是法院說神禪和了算，法院雖然管審判，但你的工傷認定在未經勞動部門認定之前，法院是無權裁判的。

4、「在判決襲衫上應該判處被告幾年有期徒刑」：要看你是重傷還是輕傷了，還要看對方的賠償情況、認罪態度、是否初犯許多因素。

2樓：偶然傷心了

是否屬於長內正式員工，也有可能是僱傭關係或者是一般的勞務關係。

這樣的話就不存在工傷這一說。

還有胡判一種可能是他的情況不屬於下列的認定工傷的情形：

1、職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

四）患職業病的；

五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；

六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；

七）法律、行政法吵銀規規定應當認定為工傷的其他情形。

職工有下列情形之一的，視同工傷：

一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；

二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關公升做宴規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

3樓：網友

如果提起了刑事附帶民事訴訟的話，按人身傷害由侵害人進行賠償。雖然屬工傷，但不能並行賠償。

故意傷害刑事附帶民事訴訟的賠償範圍

4樓：董忠玉

法律分析：1、醫療費：按實際產生的費用，以從醫學角度**身體損害必要為限，不包括因整形、**治並絕碰療而產生的費用。

2、誤工費：以被害人工作單位實際扣發為限，且不高於當地平均生活水平的三倍。

3、護理費：指根據醫治需要而實際支出的護理人員費用。以不高於醫院護理人員的實際收入為限。

4、交通費：以必要和實際開支為限。

5、住院伙食補助費：按照當地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標絕談準計算。

法律依據：《中華人民共和國刑法》第二百三十四條故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重巨集大殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規定的，依照規定。

刑事附帶民事傷殘賠償怎麼辦

5樓：王巨峰

法律分析：刑事附帶民事起訴中不支援傷殘賠償金。被害人由於被告人的犯罪行為而遭受物質損失的，在刑事訴訟過談知程中，有權提起附帶民事訴訟。

被害人死亡或者喪失行為能力的，被害人的法定**人、近親屬有權提起附帶民事訴訟。

法律依據：《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百零一條被害人由於被告人的犯罪行為而遭受物質損失的，在刑事訴訟過程中，有權提起附帶民事訴訟。被害人死亡或御侍巨集者喪失行為能力的，被害人的法定**人、近親屬有權提起附帶民事訴訟。

如果是國家財產、集體財產遭受損失的，人民檢察院鎮冊在提起公訴的時候，可以提起附帶民事訴訟。