教資面試不合格經歷是怎麼樣的?
1樓:kiti愛教育
教資面試不合格經歷:
1、緊張。教師資格證面試就是乙個人的自導自演,無生試講需要你戲精附體,所以試講真的是靠在講臺上的表現,要想在試講中從容淡定,離不開平時多加練習,在練的過程中,要好好模仿老師的說話講課方式。
2、沒重點。
試講是片段教學,需要抓坦鍵住重點,分清主次。這個教學必須是具體、豐富的,包括教學方法的使用、師生活動的安排、教學環節的完整等。一些考生進入乙個誤區,認為試講就是一節課的壓縮,沒有重點的講解試講內容。
3、教學方法不當。
有的考生,上臺後就拿著備課紙,面無表情,站在講臺上從頭唸到尾,與學生毫無互動溝通;還有的考生無科學的教學方法,就是老師講、學生聽式的「滿堂灌」,對學生知識的吸收率不管不顧,沒有新課改理念。這些做法肯定不行。
即便是模擬課堂,也要有小組合作、交流、**的環節,要注意學生才是學習的主體,老師只要做好組織者、引導者就好了。
教師資格證面試注意:
1、杜絕「背誦」。
問題思路要清晰,且採用辯證的方法,即使遇到自己準備過的題目,也不要得意忘形,一口氣將答案背下來。這樣會讓考官覺得,你沒有獨立思考的能力,只是乙個會背誦課本的「學生」,而不是傳授灶信昌知識的老師。
2、在面試中要,杜絕小動作。
比如晃腿、吐舌、咬嘴唇、撓頭、左顧右盼、不停地看手錶、老是扶眼鏡、提褲子等**的小動作,容易給考官留下,此考生不成熟、不穩重、不自信的印象,進而認為這樣的人不適合當老師。所以大家一定要儘量避免這些。
3、杜絕出現口頭禪及助詞。
比如,老是問學生,這樣對不對,那樣對不對。一些助詞如:「啦」、「嘍」、「呢」等,要儘量避免。
還有就是不要出現方言。以上情況,容易給考官留下用語不清、冗長,不認真及缺隱扒乏自信的感覺。
2樓:環球網校職教**
教資面試是否合格,其實在面試時,通過考官的反應,就能感受到。當然面試官也不會有意對考生的考試結果給予暗示,考生能感受到的暗示瞎運其實是比較微妙的,以下教資面試完暗示合格,僅供參考,實際當然要以成績查詢的分數為準。
一般面試時間約10分鐘,面試分為說課和考官提問兩部分,面試成績為合格或不合格。
面試要求:不攜帶任何資料,即問即答,談話式交流。儀表端莊,服飾得體,行為大方,氣質文雅,師德良好。
使用普通話,語言清晰腔神胡、流暢、準確、完整,有感染力。解答針對擬教學科以及教育學、心理學、相關專業基礎知識的有關問題。
講課會給10分鐘時間準備,然後把這段話以講課的形式也就是給學生上課的形式講出來講之前兩個問題,講之後兩個問題,主要強調情景教學關於考官的提問,可能會涉及說課內容,但主要是關於教育教學發展動態、政治思想理論或者關於考生個人的,比如為什麼想當老師等。伍攔。
教師資格考試章節知識點歸納,祝你輕鬆取證。
移動端題庫。
pc端題庫。
3樓:12345678也
我覺得有一點不贊成,都說結構化不能像背誦一樣。那麼多結構化怎輪賀旦麼背?況且也幾乎沒有原題。
說得流暢臘擾都是平時練出來的,非要慢慢的一字一句的才能體現出自己思考了?說得快說得流暢就是背的?拍蠢。
教師資格證面試考試不合格去複核有用嗎?
4樓:農家牛
基本上是沒有用的,因為考試面試都是當場會有分數統計,而且都是三位老師在謹腔拍當場給予分數,圓纖不會存祥羨在你說的複合會改變面試結果的情況。頂多是幫你查一下面試的分數而已。
教資面試什麼情況容易不合格
5樓:網友
教資面試情況容易不合格的情況如下:
1、答非所問。
這是很多考生的通病,無論在結構化面試還是答辯環節。沒有聽清問題很容易造成誤解,從而出現答非所扮譁滲問的情況。如針對「你是蘆型如何體現教學難點的」這個問題,有些考生直接把教學難點陳述出來,並沒有說明體現教學難點的過程。
這就是典型的「答非所問」現象。
2、嚴重缺時。
這主要體現在結構化面試和試講環節。結構化面試總共有五分鐘時間。有些考生結構化面試問題的時候只說了兩三句話,所用時間不到一分鐘。如此一來,會讓考官覺得考生腦瓜子裡太過空虛。
試講的時間是十分鐘,如果考生在五分鐘之內就主動結束了自己的試講,考官可以直接判定不合格。因此,考生要特別注重時間的把握。如果時間綽綽有餘,寧可多囉嗦幾句,也不要早早收場。
3、違背規則。
試講的要求在試題清單上面會寫明,例如需要適當的板書、需要設計互動環節、全英授課等等。如果考生在試講過程中漏了試題清單明文規定須展示的某個環節,這勢必會造成比較嚴重的扣分。
4、頻頻冷場。
在考場上,絕大多數考生都會緊張。畢竟,考官不廳脊會配合考生的試講,甚至會擺出很嚴肅的表情。考生需要調整好心態,不必過分琢磨考官的心思。
不要因為害怕說錯話而不敢說話!出現「啞口無言」的現象,考官也會感到尷尬。一旦考官尷尬起來,結果恐怕就真的「尷尬」了。
5、生搬硬套。
有些考生為了投機取巧,在網上或某些參考資料書上尋找所謂的「萬能」段子並背了下來。到了考場不顧實際問題,生搬硬套。殊不知,考官最反感這類迷失自我的考生。
一旦被考官抓住把柄,面試結果往往都會不合格。
教資筆試面試合格後怎麼認定
6樓:
摘要。第二步 列印合格證明。
第二步 列印合格證明。
第三步 申請教師資格認定。
第二步 列印合格證明。
這是除筆試、面試之外最重要的第三步,但很多考生都不知道還有這一步。教師資格行頃考試一般是由各地教育局內部負責考試組織的雀陸部門牽頭,而檔歲陸教師資格認定是由各地教育局負責人事、師資的科室組織,考生切記還有這一環節。1、首先明確自己的認定單位,通俗的講就是找哪個教育局認定。
在校生一般可最高衝鉛後一學期在學校所在地教育局認定;已畢業考生一般在戶籍或人事關係所在地認定。高中/中職教師資判握格一般由市戚好級教育局認定;初中/小學/幼兒園教師資格一般由區縣級教育局認定。
其次搞清楚最近的認定時間安排。教師資格認定跟教基褲遲師資格考試最大的區別是,搏李教師資格認定的日程安排是當地教育局說了算,因此各地時間並不統一。所以如果你完成第一步了,可以在網路搜尋當地純毀教育局一年有一次認定安排,一般在幾月份。
如果動手能力不強,那就動嘴,直接**諮詢吧。
3、完成認定流程 申請教師資格認定流程譁穗局(具體以各地公告為準)如果第亂讓一二步完成了,那就坐等當地教育局釋出認定公告。認定流程一般包含族羨網上報名→現場確認(提交合格證明、普通話話證書、體檢表等)→教育部門認定。同樣這裡用的是「一般」,具體流程需要仔細閱讀認定公告。
4、領取證書 如果提交的材料都沒有問題,那麼一段時間後就會出認定結果。這時就需要關注教育局的認定結果查詢,如果通核頌過則需要關注領取教師資巧念格證孝氏困書的安排。
第四步 領取教師資格證書根據認定結論,在教育部全國教師資格認定納銀埋管理資訊系洞螞統上進行搏脊認定資料確認和證書編號,向認定合格的申請人發放《教師資格證書》
教師面試 你同意「沒有不合格的學生,只有不合格的教師」這句話嗎
是的,學生的好壞只有取決於老師的態度,老師就是孩子的第二個父母,只有老師的盡心教導才能讓學生學好,即使那學生已經走上犯罪路,但只要老師能真心地教導,也能將他拉回來 不贊同,即使老師在合格,但這責任不能只放銷羨在一方,即使一方認真地教而另一方不聽教也很虧鄭拍難教好,學生能否教好,完全取決於一方認真地教...
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