採購崗位和人事行政崗位,這兩個崗位對比哪個更有前途

2021-03-15 00:10:49 字數 2404 閱讀 7278

1樓:

先不說他們這兩個崗位哪個更有前途。這兩個崗位的性質就完全不同主要還是看你自己吧。有的人就會把採購的崗位乾的很好,有的人也會把人事行證崗位乾的很好,主要是哪個更有前途,還是要看你自己的想法和意見,還有你自己比較熱愛那份工作,只要一個人熱愛工作那就一定會做好,做得有前途。

而採購這個工作需要說話,需要做很多的事,而行政工作,更多偏向於做人,就是不用。說那麼多話。不用去做那麼多事,但是與同事的關係,競爭挺厲害的。

畢竟這就是行政工作。而且也要與同事的關係處理好。而採購可以真的鍛鍊你,當然有的企業可能只會讓你管採購流程上的很不起眼的一個程式,但是採購會需要掌握很多資訊的而且不管是材料資訊還是財務資訊這一切都是要掌握的。

其實採購想要轉去外貿或者業務這個相對比較容易。而其他的如果想要轉到採購過程學習的過程,是非常難的,因為這兩者是不同的也不是說難就是不容易,其實這些也要看個人的理解能力吧。

我個人感覺招聘採購崗位的人是要求不算很高,只要是你有一定的信心,有一定的責任心就可以幹好。而且現在很多采購崗位都在招人事,而行政崗位就不同,她們的要求高,而且招的人還少。我個人感覺工資還不怎麼高。

我個人覺得沒有采購的輕鬆自在一點。

其實要說這兩個崗位哪個更有前途,還是要看你自己,其實人如果喜歡一件事兒,他就會把這件事兒做好,如果你喜歡一個崗位,這個崗位一定會被你做得很好,因為他通過你自己的努力一點一點在做好。其實這兩個崗位都很好只是根據個人每個人不同,因為每個人的性格和各方面都有不同。選擇一個崗位,你認真的把它做好,每一個崗位都很有前途的。

2樓:晨光科力普省心購

從薪資來說,採購還是比較有優勢的,但最主要還是看你自己的想法和意見,自己比較熱愛哪份工作,只要一個人熱愛工作那就一定會做好,做得有前途。

剛畢業肯定是要從基礎做起,大公司一般不會要沒有經驗的人事行政,小公司則是身兼數職,名義上是人事,很可能從打雜到後勤銷售運營全都要做,而起工資不高。人事工作,更多偏向於做人,你需要處理好公司內部之間關係,同時還要負責公司的對外聯絡與溝通,日常的工作內容非常瑣碎,小到端茶倒水,大到接待商務拜訪等等,反正方方面面都可能會涉及,每個部門的人你可能都需要去接觸,對他們的工作要有初步瞭解。

採購這個工作需要做很多的事,包括對市場、行業、產品的資訊瞭解、對公司現狀的把握情況,也正是這些工作能夠讓你真正得到鍛鍊和成長。當然有的企業可能只會讓你管採購流程上的很不起眼的一個程式,但是採購是需要掌握很多資訊的而且不管是材料資訊還是財務資訊這一切都是要掌握的。其實採購想要轉去外貿或者業務這個相對比較容易。

而其他的行業想要轉到採購這邊來,還是有難度的。

現在的採購崗位不像以前需要一樣一樣去挑選產品,而是有很多成熟的b2b企業採購平臺,例如說科力普省心購,晨光旗下專門做辦公用品採購的平臺,品類齊全,**優惠

兩崗位對比而言,採購崗位未來的發展空間還是比較大的,對個人能力也是很好的鍛鍊,畢竟你還年輕,才剛畢業,需要多學習一些東西去沉澱和提升。只要是你有一定的信心,有一定的責任心就可以幹好。其實這幾個崗位都很好只是根據個人每個人不同,因為每個人的性格和各方面都有不同。

選擇一個崗位,你認真的把它做好,每一個崗位都很有前途的。

3樓:匿名使用者

從長遠來說是採購,但在人事行政崗上鍛煉出來的能力,到哪都很有用。

4樓:在金海湖駕車的紅玫瑰

採購崗位比較有前途,因為在採購當中你可以結交不同的朋友,慢慢的你會有自己的銷售渠道等等,好處多多,好好幹,有前途。

5樓:

這個問題要看你的個性了,如果是比較穩妥的那麼人事行政方面會比較適合你發展,如果是溝通能力比較強,人也比較靈活閒不住,那麼就採購比較合適,會讓你更有發揮的餘地,但說實話其實只要你有恆心去做好每一件事,那麼無論是什麼崗位都會有前途的。

6樓:小包子媽媽

人事行政崗位的工作內容可以學到很多政策類知識,對公司政策變化資訊瞭解快速!但不屬於技術職位。採購崗位灰色收入多一些,對行業經濟形勢比較敏感!這二職位都是管理崗位,相差不大!

7樓:塗秀皖

當然人事崗位最有前途很多人都是在人事崗位提拔起來的人事崗位是創造人才的一個崗位

8樓:一夢到曾經殤

採購可以提升你的交際能力,人事行政可以提升你的識人能力

9樓:

採購的位子啊,提成回扣比較多,比較有「錢」途!

10樓:funfun飛

採購好像水很深的,要聰明才行

11樓:永與鵬

個人認為是採購行業,

12樓:匿名使用者

採購崗,權利比較大,

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