1樓：期待liu崛起
這樣的同事儘量不要和他打交道，避免生氣呀。但是你也不應該怕他，他如果想要傷害你，你也應該向領導反映呀。
2樓：惡魔y溫柔
有這樣同事每天會給你帶來很多麻煩。而且你跟他說大道理根本沒用，他只會想你才會說大道理什麼也做不好。不要理會這樣人就可以儘可能的遠離她。
3樓：
這樣的同事，無論是在工作中還是生活中，他都無法完成大事。所以你也不必太過於理會他這樣的行為。這樣的人不會得到其他人的喜愛，最後他就會自食其果。
4樓：黑擇明
這種人內心是自私的，沒有責任感，看不得別人比他好，這樣的人，不論是在生活中還是工作中還是少接觸比較好
5樓：匿名使用者
工作中我們會遇到形形色色的人，由於性格原因確實有這樣的同事，工作中愛推卸責任，毫無擔當，面對這樣的同事，我感覺就是和他分清工作中的任務，該他承擔的一定要讓他承擔，否則形成習慣，對自己來說真的受累不討好。
6樓：匿名使用者
這是一種極度的自私自利，以自我為中心的表現，這種人不適合做朋友，能遠離他就遠離他。
7樓：巴山夜雨
這樣的人在生活中有很多，我們能做的就是儘量與其劃清界限。
在工作的時候把責任劃分清楚，是自己的責任自己來擔，不是的也堅決不能妥協。
8樓：1阿笙
這個世界總是不公平的，有的時候如果沒有觸動到你太大利益的時候，就不要太和他計較了，對於這樣的人，你肯定賴不過他，但是如果他想讓你做替罪羊，你也應該及時反擊，不能以一種小綿羊的姿態讓他欺凌，不過如果可以的話，儘量遠離這樣的人，不然你可能會被欺負的。
9樓：老鄭影視剪輯
這樣的人在工作和生活中還是比較常見的，我的做法是敬而遠之， 如果實在避免不了，工作中就堅持自己的原則立場，不會有絲毫的妥協。
10樓：莫了未了
不管在**在什麼公司，都會有這樣的一個同事。遇到這樣的人，一定不能手軟，否則她就會覺的你好欺負，下次就更加肆無忌憚了。也不要和她去爭辯什麼，只要和她有關聯的事情，都截圖為憑，留下證據，萬一真的要出什麼問題了，就把證據丟在她眼前，讓她自己去看，也不要多理會，別浪費自己的時間，自己該幹嘛就幹嘛，把自己的事情先做好，才有精力去做別的事情。
到一個新的地方工作，遇到刁鑽，古怪愛挑刺的並有點得領導信任的同事想要欺負你怎麼面對？怎樣才能搞好關
11樓：戀翎
既然是那種人為什麼還要和他搞好關係？就算不用他怕你最起碼也要讓他不敢惹你不敢亂挑刺吧？面對這種人越妥協越會讓他得寸進尺。
平時不要去招惹他，但真正欺負到自己頭上也不能輕易放過。原則上的問題不能讓步，讓了一次就得次次讓。你的善良不想計較在人家眼裡就是懦弱。
就算得領導信任又怎樣？還能因為他把你怎樣？不涉及到領導的利益他們才懶得管你們的事呢。
總之不用懼他，敢欺負你也別讓他好過。當然公司不是戰場，和其他同事搞好關係吧，別太在意他，更別因為他影響自己的心情，就當茶餘飯後的消遣好了。
12樓：xyx8大熊
你是去掙錢的，不是去生氣的，無視他即可，如果他真的成心欺負你，一定要據理力爭，找領導去評理讓他也知道知道誰對誰錯。
13樓：匿名使用者
在領導面前掙表現啊，只有先忍，找機會打小報告撒
怎樣去面對一個喜歡挑刺的同事？
14樓：匿名使用者
忍一時,風平浪靜
退一步,海闊天空!
忍無可時，還得忍嗎？
我不同意此說法，我身邊就有這樣一個尖酸刻薄的同事，遇到談事情時，她總是不給面子的，說話尖酸刻薄極了，有時真叫你下不了臺，但是事後她什麼事也像沒發生過一樣，這是她自身的性格，其實這種人只能說她是沒長心眼的單純傢伙～但區於另一種尖酸刻薄的人，我們就不能這樣去看待了。對於這種同事，平時，我就是這樣和她相處的，沒到利害關係時，對於這種尖酸刻薄的同事，我或許說沒有必要和她（他）發生正面衝突，因為這種人，她心裡想的話，她不說出來是不舒服的；但是她實在過份了，我就會一樣的還擊，一定要給她點下馬威，不然，她會在你面前興風作浪，越來越刻薄，之所謂得寸進尺，欺軟怕硬就是這道理吧～……
15樓：匿名使用者
理她幹嗎?越理她越囂張.
最有用的招數是把她做完全透明處理
譬如,她和你說話,你只當是聽不到,看都不要看她,只管繼續做手頭的事就好了;她罵你什麼的也當完全聽不見,起碼要保持面色如常.呵呵,還有更惹她的招數----在她罵你時無比平靜的和其他同事聊天!
實在煩的不行時,就對她很客氣的說:"麻煩讓開一下,我要拿東西."然後她站到**就做出去**拿東西的架勢,一直到把她和平的逼走為止.
如此反覆,她老是在你跟前討沒趣慢慢的自然就對你老實了.
在工作單位怎麼對付說話愛挑刺的女人?
16樓：愛是一棵生長樹
少說話，多做事，挑刺的人，最好不要搭理她。
她挑刺的時候，對著她微笑。
超越她們，她們會由嫉妒到崇拜了。
17樓：黑卡君
如果實在太過分，儘量避免與她不進行接觸，或者是少接觸。如果有心，可以反駁，但是多半都是不能鬥過的！當然，她挑的刺有道理，那麼及時謙虛就好了！
18樓：匿名使用者
不用多說，直接無視久而久之她們覺得無趣了就不會那樣了
遇到一個比較愛挑刺挖苦別人的人，應該如何對待他？
19樓：婚戀親子關係
你好，被這樣對到，你有什麼感覺，另外你和他的關係是？反擊，對此置之不理，不斷遠離等都是應對方式，關鍵看你想要怎樣的結果，自己的接受程度。
20樓：手機使用者
我不怎麼會搭理那種人，因為我覺得那種人嫉妒心實在是太強了，總是喜歡雞蛋裡面挑骨頭，沒有什麼值得交往下去的意義。
21樓：手機使用者
不要跟這種人計較，不能夠尊重別人，這是人際交往中的大忌，如果他還能虛心接受別人的意見，可以跟他提一下意見，改正的話還是可以正常交流的。
22樓：猴17940沉癰
這類人bai，有些是善意想du讓你明白居安思zhi危；更多一dao些人則純粹是見不
回得別人好，與其說想答從心理上刺激別人求得安慰不如說是麻痺自我，還自鳴得意。對於這些人，千萬不要與之爭執，當它挖苦你時要淡定地笑笑，報以同情的目光看待它們，因為它們也是弱勢群體。
23樓：沉夜孤星
就無視他們。姐，不要跟這種人做朋友。最好看到他們就遠遠躲開，因為這種人嘴巴是不討好的。
24樓：回憶
當你在生活工作中遇到了不同型別的人，應該也要區別對待。大凡喜歡挑刺挖苦別人專的人，一般都是心胸狹屬隘，喜歡嫉妒眼紅別人的人，對這種人只能是敬而遠之，可遠觀而不可褻玩焉。因為你們可能是長期在一起工作，所以你不能和他太親近，但也沒有必要得罪他，順其自然就好！
25樓：抽轉組
把他罵一頓然後不要理他，把他當做透明人去對待，隨他怎麼說，是個聰明人就不會再說了。
26樓：手機使用者
在他挖苦別人的時候，默默的回懟回去挖他的痛處。也可以適當的制止他，讓他不要這樣做，如果屢教不改的話，就以相同的方式去挖他的的痛處，找他的茬。
27樓：匿名使用者
遇到一個比較愛挑刺，挖苦別人的人，首先你以他怎麼對待你們的方式去對待他，讓他自己感受一下，被別人挑刺，挖苦是什麼感受。
28樓：手機使用者
遇到一個這樣的人，也應該保持有平常的心態，儘量不要和這種人交流過於緊密。
29樓：時雅蕊
我這個人是很有彈性的，你大度我就更大度，你愛挑刺愛挖苦，我就比你更愛挑刺更愛挖苦。
面對工作中的不公該如何接受並調整自己
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工作中如何處理好與學習中的關係，工作中如何處理好與學習中的關係？
1 首先明確工作是第一位的，因為你已經選擇了工作，這個應當明確，否則你就幹不好的 2 在幹好工作的同時，要有學習意識，利用一切可以利用的時間進行學習，學習是終身事情，如果年輕更是如此，因為知識的更新，不學習就不能進步。想考文憑 拿證件就更要抓緊。大體的思路為，工作是一種不斷與人交往，不斷與外界進行資...
工作中如何化解同事之間的矛盾，工作中與同事發生了矛盾該如何化解？
1.距離產生美 就算是關係很好的同事，也要保持一定的距離。同事可以一同吃喝玩樂，但不可談任何實質問題，更不宜交心。這樣才能最大限度地避免矛盾的產生。2.至少儘量與某個同事搞好關係 找一個平時態度還不錯的同事出來喝茶，吃點東西。以工作為名，向他好好討教如何處理辦公室裡的人際關係，聽聽他的建議。態度要誠...