1樓:醉意撩人殤
勞動仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同:
第一類、申請人是員工的,請提交下列材料:
(1)勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數提供;
(2)申請人身份證明及影印件;
(3)有委託**人的,需當面簽定並提交《授權委託書》,註明委託事項,同時提交受委託**人的身份證影印件。如委託人的**人是律師事務所派出的執業律師,應提供執業律師的證件影印件:如委託人的**人是公民,應提供與委託人簽訂的不收費**協議書,以及**人和委託人之間的關係的法律資料;
(4)被申請人工商註冊資訊資料;
(5)申請人與被申請人存在勞動關係的證明材料;(證明材料包括:勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關係通知或證書等。申請人提交證明材料時,應附原件及影印件各一份,稽核後退回原件;
(6)《提交證據材料清單》一式兩份;
第二類、申請人屬集體爭議的,請提交如下材料:除提交第一類(1)至(6)項資料外,申請人需推薦3或5名員工代表,並提交員工代表名單以及全體員工簽名表,其中屬欠薪的集體爭議案件,申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠餘額表。
第三類、申請人是用人單位的,請提交下列材料:
(1)被申請人身份證明覆印件;
(2)申請人與被申請人存在勞動關係的證明材料(與第一類第(6)項要求相同);
(3)《營業執照》副本影印件;
(4)《法定代表人身份證明書》;
(5)有委託**人的,需提交《授權委託書》(註明委託事項)委託**人的身份證影印件;
(6)《提交證明材料清單》(一式兩份)。
2樓:遠業說法
勞動者申請勞動仲裁需要準備些什麼呢?
3樓:廣州民商律師
仲裁的話,你需要寫三份書面的仲裁申請書,給仲裁委兩份,自己留一份,還有你的身份證影印件、公司的登記資料、相關的證據材料(比如證明你勞動關係的工資條、人證、錄音等)
4樓:伊克賽赫
看你要申請的是哪方面的仲裁,大概其的,勞動關係證明、身份證明、侵權事實及證據,這些是最基本的。
5樓:宋博李博
申請仲裁需要仲裁申請書及相關證據,像你這樣沒有籤合同的需要證明存在事實勞動關係,如果對方承認就不用舉證了。你可以得到經濟補償,雙倍工資、社會保險,但試用期國家沒有規定應當繳納保險,也就是說試用期不給你交保險是合法的。加班給加班費平時是工資的150%,雙休日是200%、法定節假日是300%。
自己算,然後去申請仲裁 詳情參見《勞動合同法》38-43條
6樓:匿名使用者
去當地的勞動仲裁部門填寫申請表,寫明請求事項、依據等,提交身份證影印件等材料,然後等著領取受理通知書和**通知書,準備好各種有利證據,按規定時間準時出庭,雙方也可本著自願和互諒互讓的原則進行調解,如有必要可聘請律師
實習和試用,只要和單位形成勞動關係的,都應該繳納社保
7樓:寧靜
到勞動局去問問吧,具體問題他們會解答的
勞動局不收仲裁申請書怎麼辦,勞動局不收仲裁申請書怎麼辦?
勞動仲裁申請書交到勞動局不受 理,一般不受理也會有份不予受理的通知書的,看看不予受理通知書上寫明的原因是為什麼不受理,如果確實是屬於不予受理的,可以直接帶上不予受理通知書和相關的證據材料去有管轄的人民法院起訴。法律依據 中華人民共和國勞動爭議仲裁法 第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五...
申請勞動仲裁,勞動局遲遲不給解決怎麼辦
1 申請勞動仲裁,需要向勞動爭議仲裁委員會提交書面申請,並按照被申請人人數提交副本 2 對於書寫勞動仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,並告知對方當事人 3 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內,應當通知申請人受理或者不受理,並書面通知 認為不符合受理條件的,還應當...
工傷去勞動仲裁要什麼程式,工傷申請勞動仲裁需要什麼手續
勞動仲裁程式,我把他簡單的歸納為 申請 受理 調解 裁決5個程式。1.申請。當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起一年內可以向勞動爭議仲裁委員會提出申請仲裁。2.受理。勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內,認為符合受理條件的,應當受理,並通知申請人 認為不符合受理條件的,應當書面通知申請人不...