1樓：東嶽
你好，手受傷和腦出血是兩碼事。必須與工傷掛鉤才能得到單位賠償。必須證明腦出血是因為工作導致的才行。例如職業病。
工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。
職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的，應當認定為工傷，其範圍為:
1.從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關係到本單位重大利益的。
2.經本單位負責人安排或者同意，從事於本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。
3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。
4.在生產工作時間和區域內，由於不安全因素造成意外傷害的，或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。
5.因履行職責遭致人身傷害的。
6.從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。
7.因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作後舊傷**的。
8.因公外出期間，由於工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發性疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。
9.在合理時間內其他合理路線的上下班途中發生意外屬工傷。(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中;(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。
(上下班途中受傷指的應當是在合理時間、路線上發生的，且非本人主要責任的交通事故。)
11.法律、法規規定的其他情形。
若幫到請採納，資訊
2樓：匿名使用者
腦出血和手沒關係啊，去找老闆
3樓：
通過法律的渠道,讓律師去商談
我爸爸在工地幹活的時候，在架子上突然腦出血，現在半邊癱瘓，不能說話，工地老闆不想負責，請問這個問題
4樓：中兵勘察海外部
這個確實和老闆沒多大關係了，
出於人道，拉攏人心，可以給些個，那是另外的事。
5樓：撒憶遠
我認為可以給點友情費用的支援，不應該擔當過重的責任，假如發生意外，那工地老闆若是沒給上意外險，老闆必須承擔
6樓：昌疏慧
你爸爸這個情況，在上班的時候自己發病，那可能沒有辦法算工傷的。工傷是要因為工作的原因導致的傷害，這種是自己疾病發作，只能是自己**。看單位能不能出於人道主義給一點經濟補助。
具體的話你可以諮詢一下當地的社會勞動保障局。
7樓：匿名使用者
跟勞動保障局投訴，想辦法維護自己的權利！
我父親在建築工地做工時發生病情，當時經過無人清楚他1人在幹，後經人發現送往醫院，醫生檢查為腦出血，
8樓：匿名使用者
這個得由工傷鑑定部門認定。但有一個需特別提醒，就是突發疾病而死亡才能視同為工傷。你最好諮詢一下工傷認定部門。附第15條規定。
第十五條規定：職工有下列情形之一的，應當視同為工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時內經搶救無效死亡的。【兩個條件須同時具備：「工作時間」和「工作崗位」；「突發疾病死亡」是指：
1、職工突發與工作無關的及並導致死亡。如果是與工作有關的疾病而導致死亡，應當按照《工傷保險條例》第十四條的規定認定工傷。2、在工作崗位上突發與工作無關並沒有導致立即死亡的疾病，但是在48小時內經搶救無效死亡的，視同為工傷。
】（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的。
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因工緻殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
9樓：浙中國象棋大師
這個由工傷認定部門來認定。
10樓：
據我的觀點工，從人道主義出發，老闆應該出一半錢哦
11樓：匿名使用者
您好現在認定為工傷有新規定在工作地點，下班回家途中常規線路發生意外都是工傷範圍內。
建議，你到人力勞動仲裁部門諮詢工傷的詳細內容。
你好我爸在工地幹活時突發腦出血工地老闆有責任陪嘗嗎？急急
12樓：吳欽霞律師
四十八小時內死亡的，按工亡要求賠償，沒有死亡的走正常醫保報銷，不管哪種情況老闆都沒有責任。
工地上有工人在幹活的時候掉下來摔死了
安監局bai定的 在工地內du的工作人員 大小工zhi 臨時工 裝修工 dao 粉刷工 水電回工 技術員 採購員 保管員 管答理員 專案經理等等現場的一切施工人員 工作期間的所有 都屬於工傷，重傷是20 50萬，死亡是60萬，現在的陝西省西安地區的工地都是這樣賠償的！但是也要看你的地域和家屬厲害不厲...
工地上突發腦溢血算不算工傷，工人在工地上幹活，突發腦溢血，這算不算工傷
算工傷。按照2011年新 工傷保險條例 第十四條規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 1 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的。這是典型的工傷，包含了認定工傷的全部要素，而且都是典型的表現形式。2 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。是指在...
工地上工人死了，怎麼辦，工人在工地上死亡後怎麼解決流程
所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，建議委託律師在事故傷害發生之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。工傷保險條例 第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷 一 在工...