我該怎麼跟老闆請假？怎麼跟老闆請假？

1樓：乾萊資訊諮詢

如實說明請假原因，目的在於告訴他你非得請假，不請不行；如果原因不方便透露，那就編一個他拒絕不了的原因。

工作安排：將你的工作能提前完成的就提前完成；提前完成不了或要按期跟進的找好委託人。然後跟領導商量你計劃假期中的工作安排，獲得領導的認可，如果領導有不同的意見，參考他的意見後再調整。

假期聯絡：告訴領導假期中你的電匯隨時可以接通，如有必要再給以緊急聯絡人的**，一切為了工作和請領導放心。

怎麼跟老闆請假？

2樓：東玲

可以使用以下理由請假：

1、領導本人身體有些不適特此需要請假，請領導批准，感謝領導。

2、老闆我有不得以的請假，我要跟我暗戀的、初戀的、親愛的老婆大人約好元旦海誓山盟。特此請假x天，感謝老闆。

3、老闆悲催的我沒搶到火車票，回家晚點，1月x日跪了一上午搓衣板，站不起來了……特此想要再請假一天忘老闆批准，感謝老闆。

怎麼跟老闆請假

3樓：益於心

日常生活中，我們可能會遇到各種臨時性的問題需要處理，這時候，身處職場的我們就需要請假去處理自己的事情。……但是，有時候老闆卻不準假，甚至不允許請假，這時候自己需要通過與老闆溝通交流協商解決、辦理休年假、以及用自己良好的工作表現為自己爭取更高地位贏得老闆的重視和關照這三種方式來應對。

1，當老闆不準假的時候，自己可以通過與老闆溝通交流，協商解決。

工作很忙，大家滿負荷工作都可能無法完成工作任務，因此不允許請假……這就是老闆不允許請假的理由。……當自己遇到這種情況的時候，可以通過溝通交流的方式來解決。畢竟每個人都有同情心，當自己把現實困難向老闆詳細說明以後，就可以贏得老闆的理解和支援，從而准假，自己就可以去處理自己的事了。

2，如果老闆不允許請假，自己可以申請休年假。

當我們步入職場以後，每個人都有一定天數的年休假。自己有權利決定何時休假。……因此，當自己有事需要處理，但是老闆不允許請假的時候，自己可以申請年休假，這時候老闆是沒有資格阻攔自己休年假的。

這樣一來，自己就可以順利地回家休息，處理自己的事情了。

3，自己要努力工作，爭取獲得更高的地位，為自己贏得老闆的重視和關照。

在職場上，不同的人有不同的身份和地位。身份和地位更高的人，就會獲得更大的尊重。……而這一切都是需要靠自己平日裡的努力工作來爭取的。

因此，自己需要在平時努力工作，為自己爭取更高的身份和地位，這樣自己就能贏得老闆的尊重和支援，當自己有事請假的時候，老闆就會順利地准假，這是解決這類問題的最妥善的方式。

怎麼跟老闆請假

4樓：影視達人小達

跟老闆請假的方法如下：

1、按照請假的具體流程，寫好請假條交給老闆，老闆同意後，就可以請假離開了。

2、根據老闆的心情，不要在老闆生氣的時候，和老闆要請假的事，否則老闆不同意請假的幾率會增大，所以在老闆心情好的時候，去和老闆說請假的事。

3、可以先安排好自己手頭上的工作，然後準備好充足的請假理由，就可以和老闆說請假的事，而且這個時候，老闆沒有理由拒絕員工的請假。

4、如果你遇到了緊急的事情一定要請假的話，那麼按請假的流程請假，寫請假條，領導批假。千萬不要直接走了，然後打**告知領導。

請假的注意事項

員工請假應按規定填寫請假單，述明請假事由，連同工卡起交上級主管逐級審批後，交人力資源部簽名登記後方能生效，否則按曠工論處。一天以上三天以內由部門經理審批，三天以上由公司副總以上領導批准，幹部請假一天由部門經理審批。

一天以上須副總經理以上審批，請長假人員離廠時須將工作證交回人力資源部，回廠時到人力資源部銷假並取回。請假人員應逐級呈批，不可越級請假，准假幹部不得越權批假。幹部請假必須有職務**人，若職務重要而請長假時，就簽註主管**人。

怎麼向老闆請假？

5樓：小劉說職業

01 按流程請假：如果你遇到了緊急的事情一定要請假的話，那麼按請假的流程請假，寫請假條，領導批假。千萬不要直接走了，然後打**告知領導。

03 交接工作：如果你一定要請假，也要提前把你手頭上的工作完成或者交接好，不要公司因為你卡殼。

04 不必要的假：如果是一些不是很緊急的假，最好不要請。比如婚宴。請多了假，領導會不開心。可以找別人代班。