1樓：網友
哈哈哈哈，這個事情不能忍，也不需要忍。
你想在這個公司繼續做事嗎？想就出手反擊。不想，就準備好一切，馬上走人。這都談不上忍。
為什麼要忍？忍通常來說是有個目標，是有個希望有個翻盤然後再收拾你的對手！但是對你來說，沒這個必要，想解決這個問題很簡單，學她然後超過她！
學她，就是你和他比為什麼老是讓老闆懷疑？溝通出現問題！！！不是你把你的工作都做好就能解決的。
怎麼辦？學她。學她和老闆溝通，你要把你自己的想法和老闆說清楚，1.
比如說你要和老闆說自己是希望長期在這個公司做。2.你自己會把公司的生意當成是自己的來做。
3.你要不時的向老闆提出一些建議能讓公司的效益再提公升（這個你就要看一些宣傳啊廣告創意之類的書，老闆最喜歡員工提出點意見了）4.和老闆說清楚，你和她之間是有一些矛盾的，矛盾是怎樣出現的，出現後你的處境是什麼樣的，她是怎在****冤枉你的。
和老闆都要說清楚，你老闆聽完一定會說：「你好好在這裡做吧，沒事的」（這個就是中國人的特點，喜歡同情和支援弱者，再者說了，你業務確實不錯）
超過她，那就是以後公司出現什麼樣的問題，包括她和顧客吵架也就是說他負責接待但是態度不好的問題，直接影響店裡的生意，你都要和老闆反映，但是要如實反映，男子漢嗎，咱不瞎說！
男子漢嘛，要讓著小女人，但是要看清楚是個什麼樣的小女人，女人壞起來都可以殃國啊。
和老闆反映情況時候別不好意思，不捨得說。和老闆說你把公司當成是自己的來好好經營，但是出現的問題一定要和老闆反映。理直氣壯點！！沒事！！
你要是不按我說的做，那你一種是被欺負的實在不行了，自己走人，另一種就是老闆長時間聽她瞎說相信了，炒你你走人。如果你把話說明白的話，你還是會在這裡做的。老闆，現在的老闆都不是太簡單，老闆經常不在店裡，如果你們倆都抱一團了，那對老闆來說是十分的不好，畢竟涉及到錢的問題。
但是你們倆有點不和，但是工作還十分不錯，那老闆是不會炒掉你倆任何人的。這就是權術，古代皇帝都用的權術。
哎呀，說多了，整這麼一大篇？？？見笑了啊，有點墨跡！！！
2樓：網友
用愛 去對付 你佷的人。
那麼 、、
如何你討厭你的老班，你會怎麼辦？
3樓：鄢蘭英夔寅
以下有4種方法供您選擇：
1.視而不見法（當她從你面前"爬過"的時候。
藐都不藐視她一眼。
你做你的事）
2.左進右出法（當她對你從事所謂的教育的時候。
你不要不聽。
要虛心接受。
把橡正她的話聽進去兩秒鐘後再從右邊的耳朵裡。
出來。就ok了）
3.屢教不改梁扒悔法（當你做錯事的時候。
她叫你改正並且用告家長的方法來威脅你時。
不要慌。要表示我一定會該的態度。
不過時候該不該有是你的事情了）
4.濫竽充數法（當她叫大家她的夠問題時。
你千萬不要不理不睬。
而是東東你的嘴巴。
迎合她。這樣她就會此棗狗叫兩聲。
表示高興）
你怎麼對付令你討厭的人，怎樣對付你特別討厭的人
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