1樓：陳遠紅紅紅
會覺得非常輕鬆，而且也有一種終於解脫了的感覺，在遞交辭職申請的時候也感覺特別開心。
2樓：過法國法國和
離開是因為目標不明確，看不到方向，也看不到未來。即使有較好的薪水，也要為自己的未來負責。離開渾水後，接下來需要耐心等待下乙個機會。
說到心情有些輕鬆，你若沒有其他壓力，那是甚好。否則就要面臨現實的問題，還要生活，還要養家，還要養孩子。
3樓：王志剛剛剛
我會覺得特別輕鬆，會感覺到自己釋放了。甚至有一些開心。一定會釋放很多的壓力。
辭職申請應該遞交給誰？
4樓：乾萊資訊諮詢
辭職申請應該遞交給你的直屬領導， 並且告知人力資源部。
簡述工作歷程。對於自己在公司的所有的歷程進行乙個簡單的回顧，把主要的事情說一下，特別是主要的成就與貢獻部分，這些事情的描述，讓辭職申請有乙個主體內容。
**將來遠景。說說個人的一些打算吧，這為自己接下來的辭職原因做好鋪墊，從而很自然的引出辭職原因，讓人不能拒絕又讓人可以認為說得很有道理。
表達原因。這是重點的部分，主要從個人規劃或者一些不可改變的原因來證明辭職是唯一的辦法，從而達到很好的說服力，讓人事與公司的領導都覺得你的走無法拒絕，你也是乙個通達之人。
感謝同仁。不管在公司的實際感受怎麼樣，你的感謝還是很必要的，一定要感謝到領導與同事，不管怎麼樣，大家雖然以後不做同事了，但是見面的機會總是有的，說不定還有再互相幫忙的事情，這種關係還是要處置合理的。
祝福公司與同事。對於繼續在公司裡面工作的同事做出善意的祝福吧，他們的未來不管怎麼樣，你都在辭職申請鬧仔裡面進行乙個美好的期待吧。
交接工作。辭職申則尺請寫好了以後，你被批准之後就要開始進行交接工作了，這個過程也是要仔細的進行，一定要順當而令人滿意，免得影響自己的接下來的正式離開的程序。
注意事項。辭職申請怎麼寫並不難，寫出應有的水準是要靠自己去把握的。
不可過於固執的在辭職申請裡面說出各種不是，這會得罪人，也會影響自己的順利辭職。
辭職信交液盯汪給你的直屬領導， 並且告知人力資源部，離職期為乙個月。
如果乙個月後公司沒有給你辦理交接手續， 或者不讓你走， 你可以直接走人。依據新勞動法規定， 從你提出離職到最後的離職那天， 最長不能超過1個月。
最好是準備兩份，其中乙份讓收辭職報告的人簽收，自己留存。
在遞交辭職申請的那一刻，你心中是怎麼想的？
5樓：腦斧醬
工作這麼多年了，交辭職申請也不是一次兩次了，有因為不滿意公司辭職的時候，也有跳槽辭職的時候，當然也有狀態不好，不願意再工作所以辭職的時候。每一種不同的因素，讓人在辭職的時候，都有不同的心情。
第一種因為不滿意公司所爛吵以辭職，其實作為乙個普普通通的打工人，不滿意公司的頻率真的是太高了，但大部分的不滿意都是些小問題，什麼節日福利少、考勤嚴格等等這類無傷大雅的小問題。通常這些都不會讓人想離職，只有公司的人際關係。
上級領導方向、公司發展方向、晉公升機制這些比較嚴重的問題，才會讓人想要離職。而如果因為這些到了要離職的地步，那麼相念歷段信我，你遞交辭職報告。
的那一刻，心情是愉快的、解脫的。因為只有受夠了，才會想要走，而一旦你遞交了辭職報告，就意味著，你解脫的日子進入了倒數，怎麼可能不高興？
第二種因為要跳槽了所以辭職，或許公司沒有什麼讓人特別不滿的地方，但卻因為你自己的職業規劃，或是新公司給得更好，所以要跳槽。這種時候交辭職報告，心裡除了對新工作的展望之外，多少都是有點惆悵的，乙個是因為背德感，畢竟只要老公司沒有對不起你的地方，多少都會有內疚感，有背叛的感覺。再者就是對未來的未知，畢竟習慣了身邊的一切，突然要換環境了，大多數的人都會有點惆悵。
當然精英人士比較看重未來發展的，那就另當別論了。
第三種因為狀態不好要離職，這個狀態不好，可能因為自己的身體，也可能因為自己的家庭，也可能因為自己的心情，但不論是哪一種，到了要離職的地步，都證明你的狀態確實已經不適合仔譽上班了。這個時候提交離職報告，通常十分裡面有一兩分鐘的不捨，可能還有一兩分鐘的無奈，但更多的是被你現在所面臨的的問題所佔據，根據來不及思考離職給你帶來的影響。
其實，不管是哪一種離職，當你提交的那一刻，都意味著你要和現在的自己做乙個割捨，都要去面對全新的未來，除了想要拼命讓自己未來變得更好，大概率也想不到其他的東西了。
6樓：安妮的心動錄目
自己想要立刻的離開，也希望可以找到乙份特別好的工作，所以在遞交辭職的那一刻，自己還是很激動的。
7樓：happy薛醜醜
我心中想的是終於解脫了，感覺自己以後的生活會非常完美的，感覺非常開心。
8樓：小美美學姐
在心目當中就會覺得特別舒服，而且也覺得自己特別解脫，就想著能夠趕緊離開。
如何辭職申請提交？
9樓：小馬哥
勞動者可以通過**信的形式向用人單位提交解除勞動合同的申請。
還可以通過郵件，聊天記錄等佐證。
個人提出離職分三種情況：
1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者書面提出解除勞動關係後可以立即走人不需要用人單位的批准，並可以要求支付剩餘的工資及經濟補償金（每工作1年支付1個月工資）及辦理離職手續等；
2、依據《勞動合同法》37條，勞動者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批准就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務結清工資辦理離職手續。
3、沒有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者直接提交辭職信就走人，這個時候就是勞動者違法，給用人單位造成的直接經濟損失、招聘該勞動者產生的費用，用人單位可以要求承擔。
勞動合同法》
第三十六條 用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。
第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
二）未及時足額支付勞動報酬的；
三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；
四）用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
五）因本法第二十六條 第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
六）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
二）用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
三）用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
四）用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
六）依照本法第四十四條 第四項、第五項規定終止勞動合同的；
七）法律、行政法規規定的其他情形。
10樓：112333束脩
如果不能在平臺上遞交，可以用郵政快遞，直接將離職通知書寄送到用人單位。記得在快遞面單上，寫清楚離職通知，以及日期，拍照留下證據。證明你有以書面形式通知用人單位，那麼到期自動生效，你就可以走了。
11樓：暨家
你可以向你正在上班的地方，上層領導提交辭職書就可以了，或者找你們公司的財務主任，辦理都是可以的。
遞交辭職申請的那一刻，你的心裡有什麼變化？
12樓：避坑小舔
在我離職之前我會把我的電腦處理乾淨這也是對使用公司電腦的離職者的提醒。很多公司的電腦可以儲存自己的個人物品，特別是辦公室職員使用電腦。因此，電腦上的東西要自己先整理。
現在一般離職都是提前乙個月申請的，所以基本當天沒什麼事可做，該做的都是那個月的事。離職當天處理電腦個人資料。別忘了刪除垃圾桶、微信qq等所有快取的資料資訊。
如果使用公司的微信qq等請整理所有聊天記錄當然如果大家都談論工作沒有人有不滿或別人找你吵架的資訊，可以保留。如果有個人感情，建議都可以刪除。因為下乙個收購者將通過聊天記錄瞭解同事之間的關係。
如果使用公司**，請乾淨地刪除個人**，乾淨地刪除個人資訊。別忘了把個人資料留在公司拿走或銷燬。
以上是我離職期間要處理的資訊資料到了離職當天，因為無事可做，所以覺得無聊，等著下班的感覺。同事之間比較好的話，可以互相交談，不好的話，可以無聲無息地去。離開後退出各種公司軍隊有些人考慮如何退出但事實上我認為你想寫感謝信你寫完就退不寫就退。
但是我個人認為，你應該寫感謝信，等同事不回覆就退出。有點彆扭。所以，如果你發感謝信，請立即退出。
畢竟，做好自己的工作，你就可以退出。有些人可能沒有經歷過辭職，還有一些人經歷過很多次辭職，怎麼說呢，辭職經驗倒是第一次見。通常不知道為什麼辭職，或者你辭職了，以後會做什麼，所以第一次看到這樣的問題。
辭職那天肯定又激動又開心因為漫長的事情突然沒有了這種感覺至少可以睡覺了。好像能自然地醒過來。再也不用每天聽鬧鐘起床了。
但是幾天半月後會很苦惱。因為要找新工作，所以想辭職。先好好找下一件事。
第一，雖然離職，但決不能與暫時的速度和平時關係不好的同事和領導發生衝突。人要做到最後。人留下名字，留下大雁，都忍了這麼久。
我不在乎這段時間。跳槽必須儘自己的責任。這也是職業精神的體現，收購交接不會確保新的工作崗位，還會影響到新的工作，因為有人會給你打**，詢問商家的工作細節。
然後，以前的同事要保持聯絡，這是友誼的延續，也是人脈的擴張。
13樓：愛吃西瓜的熊
當時心裡非常的矛盾，從終於解放的心情變得非常的不捨，甚至一度懷疑自己這樣的選擇是否正確。但事已至此，只能夠堅持自己的選擇，尋找更好的發展。
14樓：行樂樂樂行
沒有遞交之前是比較緊張的，遞交完之後就覺得非常的放鬆，而且覺得自己非常的有勇氣，然後也釋放了所有的壓力，心態轉變也是比較快。
15樓：go我的世界誰懂
我的心裡有很大的變化，而且我也會覺得豁然開朗，雖然會對之前的工作崗位以及工作環境有一些不捨，但是在很大程度上是一種解脫。
16樓：行樂先生
感覺特別的開心，畢竟離開這個讓自己特別痛苦的地方，肯定會非常的開心。非常的解脫，當然也有可能會有一些迷茫，會有一些不知所措。
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