1樓：錦鯉王
這是有爭議的，需看你具體是怎麼扭傷的了，和工作的關聯性大不大。
上班路上腳崴了屬於工傷嗎
2樓：王衛洲
法律分析：依據我國相關法律的規定，上下班過程中崴腳的，並不屬於工傷的情形，如果是發生了 交通事故 ，並且不是本人主要責任的，屬於工傷的情形，可以申請工傷認定。
法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四)患職業病的；
五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工作中崴腳了怎麼報工傷
3樓：洪波
1，如果是在工作時間，因為工作原因造成腳扭傷，可以 申請工傷認定 。單位應該在事故發生30天內申請工傷認定。如果單位逾期未申請認定，職工本人或者家屬可以在事故1年內申請工傷認定。
2，《 工傷保險條例 》規定：第十四條職工有下列情形之一的，應當 認定為工傷 ：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故敬稿傷害的；（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（四）患職業病的；（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出 工傷認定申請 。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以褲李適當延長鬍稿遲。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
上班途中腳崴了算不算工傷
4樓：姜超
上班時間把腳崴了，算工傷，由公司負責報銷醫療費。
一、在公司中午休息受傷算不算工傷。
在上下班的路上和上班時間內發生意外事故都算工傷，但中午休息時間在職場發旅悄生意外事故，主要是看中午是人員都在職場休息，還是在職場玩耍來定，如果中午都是在職場休息，發生事故是工傷，如果大家都下班走了，自己在職場玩耍就不算工傷。
二、無法認定工傷企業如何賠償。
不算工傷單位會承擔其他賠償責任。工傷指的是職工在上班時間因為工作而受到了傷害，可以享受相關的工傷保險的待遇，要求職工所在單位支付工傷期間的各項費用，包含薪酬、醫療費、護理費、住院期間伙食補助費、食宿費等。如果職工的傷害不能夠認定成工傷，則單位還可以承擔人身損害的賠償責任。
賠償權利人可以申請第三人承擔賠償的責任。冊此。
三、車禍沒有住院門診費可以報嗎。
社保的醫保（包括互助醫療）對於交通事故是不報銷的，只能是由肇事方負責賠償，但是醫療保險可以報銷部分藥物的錢。在實踐中，發生交通事故後，一般是按機動車交通事故處理，找肇事者賠償，很難在醫保中報銷，在交通事故中自己承擔一部分責任，自己承擔的醫療費也很難在醫保中報銷，但有兩種情況可以找醫保報銷部分醫療費：一、醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險**先行支付。
基本醫療保險**先行支付後，有權向第三人追償。二、交通事故自己全部責任，因自己過錯產生傷害所導致的醫療費用，不屬於不納入基本醫療保險**支付範圍的情形，醫療保險部門必須報銷醫療費用。
工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害州鎮迅的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
上班時候腳崴了算工傷嗎
5樓：
摘要。親，很高興為您解答，上班時候腳崴了算工傷嗎，親，算「法律規定，只要是在工作中或者是工作途中或者因工發生的傷情，都可以算作是工傷。
上班時候腳崴了算工傷嗎。
親，很高興為您解答，上班時候腳崴了算工傷嗎，親，算「法律規定，只要是在工作中或者是工作途中或者因工發生的傷情，都可以算作是工傷。
工傷的認定，需要企業和勞動部門共同認定，一般需要醫院出具醫院的bing歷、診斷證明、傷情鑑定結果，還要有發生工傷的單位開具的證明，然後去勞動部門做工傷認定的鑑定。如果有工傷保險，可以走工傷保險的流程，如果沒有，可以跟企業索賠，這些都是沒有問題的。
上班時間崴腳是算工傷的，公司應當負責報銷醫療費用，工傷待遇的申請流程應該由用人單位向勞動局提出申請，而且應當在乙個月內提出，然後得到工傷認定的額決定，zui後單位進行相應的賠償。
腳崴了還可以跑步做運動嗎，腳崴了可以跑步嗎
最好拍個 看是不是骨裂，原來有個同學騎車摔到手掌，過了倆禮拜去檢查才知道是骨裂了。被崴過的腳是很容易再崴的，但是運動時只要注意保護和保持運動量，慢慢是可以再恢復的。你好 為了避免發展成習慣性崴腳。系統的 是最重要的。建議平時用彈性繃 帶固定傷腳,同時多穿運動舒適的鞋,另外應該集中一段時間做 去看看中...
打籃球時崴腳了,過了星期後感覺腳和小腿都麻,像是供血不足
一 崴腳原因 1 動作 技術不熟練 2 鞋不對，我以前穿nike軟跑鞋打球，崴死我了 3 在別人跑位時候，你沒注意保護自己 二 改善方法 1 熟練動作 2 買好鞋，高幫鞋 3 注意保護自己 還有重要的一點 改變自己勇猛的打球方式，換成輕盈的方式。打球時過於勇猛，不僅容易受傷，還容易讓別人另眼相看，招...
你好，上班途中趕公交自己把腳弄骨折了算工傷嗎
不算上班途中非本人主要責任交通事故才能認定工傷 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意...