1樓：幸福千羽夢
一、正確認識黨建工作對國有企業實現科學發展的重要意義
在國有企業中加強黨建工作既是《黨章》的明確規定，也是《公司法》的具體要求。隨著近些年市場經濟體制的建立和企業改革的不斷深入，有一些同志對黨建工作產生了模糊認識和錯誤想法。近幾年從專業技術人員中選拔大批年輕幹部進入基層領導班子，他們懂經營，會管理，但對企業黨建和思想政治工作不太熟悉或經驗不足重視不夠。
在這種情況下，每一個領導幹部、政工人員必須以科學發展觀為指導，充分認識黨建工作在國有企業生產經營管理工作中的作用，發揮國有企業的政治優勢。
二、企業黨建工作與企業經營管理工作的有機結合點
找準黨建工作與企業經營管理的結合點，把黨建工作與企業管理有機結合起來是實現企業黨建工作有效開展和推動企業實現科學發展的關鍵。企業要適應激烈的市場競爭實現健康發展需要建設一個堅強有力的領導班子，需要一支過硬的管理人員隊伍，同樣離不開黨組織在組織建設、作風建設、廉政建設等方面的有力推動。可見國有企業黨建工作的任務和內容與企業的生存發展、經營任務的完成有著一致的目標。
可以說企業的實力既體現在規模、設施這些硬體上也更需要人才、制度、管理這些軟體的支撐，而黨建工作正是這些軟體的保證與支援，而且兩者的有機結合點就體現在企業日常的生產實踐活動之中。
三、公司黨建工作與生產經營管理工作有效結合的實踐與探索
我公司目前，公司有職工425人，黨員119 人，黨員佔職工總數的23 %。公司黨委下設11個黨支部。公司中心任務是為集團公司完成裝卸生產做好裝置執行服務和裝置維修、製造任務。
公司黨組織的全部工作必須服從和服務這個大局，並作為工作的出發點和落腳點，作為檢驗工作成效和黨組織戰鬥力的主要標準。實踐證明，圍繞企業改革和發展的中心任務，加強黨的建設，開展黨的工作，黨組織的凝聚力、戰鬥力就會增強，就可以大有作為。相反，如果脫離企業改革和發展中心工作，企業黨建就難以取得好的效果。
國家十二五發展戰略中對企業生產提出的新的戰略設想，也給國企黨的建設工作提出了新的課題和要求。這就要求我們工作要圍繞企業中心工作，不斷研究新形勢下改進、加強和創新企業黨的建設工作，包括工作內容、形式、方法等方面的創新，否則難以形成戰鬥力、凝聚力，難以發揮黨的政治核心作用和基層黨組織的戰鬥堡壘作用。
從目前實際情況看，要使企業黨建工作有活力、有效果，除了要運用黨建工作的傳統方式方法外，還應結合實際通過開展各類主題活動，將黨的思想、組織、作風建設滲透到企業的各項具體工作中，從而使企業黨建工作達到「潤物細無聲」的效果。就此筆者在實踐工作中作了一些初步的探索。
（一）讓每一個黨員亮出身份。
筆者所在單位在全體黨員中開展了「學黨章、戴黨徽，做合格的共產黨員」的活動，要求全公司的每一個黨員都要佩戴黨徽上崗工作。黨委認為，在全體黨員中開展這項活動，一方面可以增強黨員的責任感和使命感，時刻提醒黨員牢記身份。另一方面可以使每一個黨員隨時處在群眾和其他黨員的監督之下，自覺約束自身的言行，自覺提高黨性修養，維護好黨的形象。
（二）以黨員的先鋒模範作用帶動職工群眾。
「創先爭優」活動是國企開展黨員教育、激勵黨員不斷進取的有效方法之一，也是發揮黨的基層組織戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用的一項重要措施。事實證明，當前結合企業實際在職工群眾中通過「榜樣」進行示範教育，其效果是顯而易見的。同時，要認真探索建立健全黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制，加強基層組織建設，發揮黨員先鋒模範作用。
（三）多種形式開展黨員思想教育。
目前，筆者所在單位黨員隊伍年輕化的比例不斷增大，公司35歲以下的黨員佔黨員總數的54%以上。年輕黨員思想活躍，喜歡互動式的思想交流，因此僅靠傳統的集中起來開大會很難取得實效。為了使思想教育工作真正能入情入理，以年輕黨團員為主要物件，公司黨委於「七一」組織開展革命傳統教育活動，針對在以往開展的職工思想調查中發現的部分年輕黨員和職工存在工作浮躁、責任心下滑的問題，組織專題的黨課輔導。
（四）不斷拉近黨員與群眾的距離。
思想教育不僅要「面對面」，還要「心貼心」，這對發揮黨員傳、幫、帶和先鋒模範作用，增強黨員自身的黨性意識和自豪感、榮譽感成效明顯。公司黨委在黨員中開展了以「寫一份書面思想彙報」、「辦一件實事好事」、「提一條合理化建議」的「我為黨旗添光彩」的活動。活動開展以來，得到了黨員的積極響應，取得了較好效果，使黨員自身在活動中受到了教育，思想得到了昇華。
在近年的嘗試和探索中我們認識到，在當前企業任務十分繁重的情況下，黨建工作的觀念必須從過去的單純就黨建抓黨建轉移到以科學發展觀為統領，既要靠抓自身建設又要圍繞企業中心工作、促進企業經濟效益的提高上來；黨建工作的方式也要儘可能地適應企業發展的需要，通過開展主題活動，將黨建工作貫穿到企業的生產經營全過程之中，使黨組織的政治核心作用得到有效發揮，執行力大大增強。
2樓：喲啦卡
一是黨建工作為企業文化建設提供強大的思想保證。
二是把企業文化作為黨建工作服務生產經營的有效切入點，能夠使企業黨建工作更好地適應改革、融入管理。
三是通過企業文化建設，能夠使企業黨建工作更加貼近實際、增強實效。
【黨建工作】
即黨的建設的簡稱。包括：思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設等，具有鮮明的黨性和實踐性，指導黨在不同時代、不同情況下的工作與活動。
【特點】
鮮明提出反腐倡廉建設這個範疇，十八大時增寫了加強黨的純潔性建設，從而將黨的建設的總體佈局完善為思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設的「六位一體」，使黨的建設的內容和範疇更加符合馬克思主義執政黨的特點。
【重要性】
在長期執政的歷史條件下，建設什麼樣的黨、怎樣建設黨是一個重大現實問題，直接關係到我們黨和國家的前途命運。堅持黨要管黨、從嚴治黨，推進黨的建設新的偉大工程，是我們黨對這個重大現實問題的明確回答。
如何推動黨建工作與生產經營的深度融合
3樓：樂觀小山
（一）融入決策。在研究「三重一大」時，黨組織要發揮領導作用，把方向、管大局、保落實，確保企業決策符合**路線方針政策和國家法律法規。
1、具體來說，就是要增強黨組織的領導力，落實好黨組織研究討論是董事會、經理層決策重大問題前置程式這一要求，使黨組織的意見在企業治理主體中得到尊重和實現。
2、比如，在研究企業發展戰略時，黨組織要把好方向關、政策關；在研究關鍵崗位人員時，黨組織把好政治關、廉潔關；在研究改革、併購重組方案時，要把黨的組織、機構、人員和工作等同步研究部署，等等。
3、融入決策不僅體現在機制上，還體現在意識上，董事會、經理層等企業治理主體在決策時要善於從政治角度來看問題，職能部門在決策論證時要站到全域性的高度來提建議，各級黨務幹部要始終牢記黨建這個主業主責，確保黨建從頂層設計上就納入企業生產經營的軌道。
（二）融入執行。如果說黨建融入決策主要體現在高層，那麼黨建融入執行則更多體現在一線，通過融入執行來確保決策層意圖在基層實現，增強企業的凝聚力、執行力。
1、融入執行關鍵是要搞好結合，把黨組織要求與企業實際緊密結合起來，通過一系列行之有效的措施，促進企業生產經營任務完成。比如，當企業改革涉及到方方面面利益調整的時候，黨組織要通過開展深入細緻的思想政治工作，有針對性地做好工作，引導員工擁護支援改革，確保改革平穩順利完成。
2、當企業重大專案攻堅遇到困難時，黨組織要成為堅強的戰鬥集體，通過開展「黨旗飄揚在一線」「黨徽閃耀在崗位」等示範行動，發揮一個支部一個堡壘、一名黨員一面旗幟的帶頭作用。當企業面臨安全生產壓力時，黨組織要聚焦安全文化建設，通過開展「黨員身邊無事故、無違章」「安全在我心中」等活動，規範企業和員工的行為，最大限度降低事故發生率。當企業處於轉型升級、爬坡過坎的特殊時期時，黨組織要引導員工堅定理想信念，強化戰鬥精神，搶抓機遇，迎難而上。
（三）融入監督。企業黨建還有一項重要職能，就是監督決策和制度落實情況。黨組織監督體系與企業監督體系要深度融合，形成監督合力，增強企業的管控力。
1、一方面，要看住國有資產。要通過巡視、督查、審計等措施，對決策進行監督檢查。既要監督領導班子決策，又要監督決策執**況，既要監督結果，更要監督過程，既監督幹部，又要監督黨員，通過建立事前、事中和事後全過程監督體系，實現黨組織監督全覆蓋。
2、比如，在重大戰略實施過程中，發現偏離或違背了國家政策、企業實際，黨組織要及時糾正；在關鍵崗位人員出現異常情況時，黨組織要及時「咬耳扯袖」。另一方面，還要營造幹事創業良好環境。當前，由於對企業人員違規追責的條款還不夠細化，特別是存在一些「模糊地帶」，一定程度上影響了企業人員幹事創業的積極性。
3、因此，要把依法依紀行使對黨員幹部的監督權與尊重企業人員的經營決策權統一起來，特別是要加強容錯糾錯機制建設，進一步細化哪些屬於合規，哪些是違規，哪些事可以做，哪些事不能做，營造鼓勵創新、寬容失誤的氛圍，讓大家在遵守規則的前提下去衝鋒陷陣，而不是「欲擒故縱」等著別人犯了錯誤之後再去追責問責。
（四）融入制度。
1、首先，黨建工作制度要納入企業管理制度體系，包括從公司章程到日常規章制度等，都要把黨組織的地位、作用和執行機制等嵌入企業治理結構之中，形成企業管理體系不可分割的一部分。
3、其次，黨組織和黨務部門從頂層設計上就要融入生產經營制度的相關流程之中，實現黨建與企業生產經營制度無縫對接、有機融合，確保在企業管理體制機制和制度中發揮作用。
3、最後，黨建工作制度要與生產經營制度同步修訂，當企業生產經營制度隨著戰略任務調整同步修訂時，黨建工作制度也要及時修訂，確保與生產經營制度相適應、相協調。需要注意的是不能為了制度而建立制度，黨建工作制度要始終與企業實際緊密結合。
擴充套件資料
黨建介紹
黨建是指黨的建設。黨的建設包括：思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設等，具有鮮明的黨性和實踐性，指導黨在不同時代、不同情況下的工作與活動。
思想建設、組織建設、作風建設三大範疇是我們黨在長期黨的建設實踐中形成的。改革開放以來，我們黨高度重視制度建設，十六大進一步強調將制度建設貫穿黨的建設各項工作之中。
到十七大，又鮮明提出反腐倡廉建設這個範疇，十八大時增寫了加強黨的純潔性建設，從而將黨的建設的總體佈局完善為思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設的「六位一體」，使黨的建設的內容和範疇更加符合馬克思主義執政黨的特點。
公司黨建工作怎樣開展，企業怎麼開展黨建工作？
1 搞好宣傳教育。首先要加大對企業主的宣傳教育，使他們真正明白在企業開展黨建工作，是協助企業進行生產經營管理的一個重要方式 是聯絡企業主和員工的橋樑和紐帶 是企業產生凝聚力 向心力 戰鬥力的重要保證，從而消除其抵制心理，走出思想誤區。其次，是加強對黨員的宣傳教育。從企業黨員的思想實際出發，因勢利導，...
如何加強國有企業黨建工作的 堅持
第一,黨政齊心合力把經營工作做好,是搞好黨建工作的根本。現在的社會,已經不是以前那種僅憑理想和信念就能調動起人們沖天幹勁的時代了,市場經濟時代,人們的價值觀念日趨多元化,更加看重個人價值的體現,而市場經濟激烈的競爭壓力和我們不完善的社會保障機制,也迫使員工不得不更多地考慮個人的生存和發展問題。現在的...
如何加強基層黨建工作
最低0.27元開通文庫會員，檢視完整內 摘要 黨建工作是基層黨 一 不明確責任 不落實責任 不追究責任，就做不到從嚴治黨 經過這些年努力，各級建立了黨建工作責任制，黨委抓 書記抓 各有關部門抓 一級抓一級 層層抓落實的黨建工作格局基本形成。然而，是不是各級黨委 各部門黨委 黨組 都做到了聚精會神抓黨...