1樓：西域貓格格
應該是領導還是蠻重視你的，既然是單獨安排你去完成這項工作，證明你在他眼中有多擋一面的工作能力，好好把握住這次機會，更何況還有其他同事協助你，不要辜負領導的信任，加油吧兄弟。
2樓：匿名使用者
算是吧，起碼能說明比起別的同事，他更重視你。但也有可能，他沒有想太多，隨手安排了而已，但不管怎麼說，這也是一次機會，你可以把它當成一次機遇來好好完成，展示一下自己的能力。
3樓：冰潔說情感
你好，可能有兩點理由：
一、領導重視你。
二、領導認為你是新人，找人幫你希望你早日掌握工作技能，能為企業服務。
4樓：傷心鼠
這個不好說，如果你擅長處理某個方面的工作，領導單獨給你安排，並找相應的同事協助你。不一定說明領導重視。在領導的眼裡是物盡其用，是領導藝術。
也不排除領導對此事的重視。對你的重視？你想多了。
5樓：匿名使用者
根據你的問題，首先要確定你是不是有親戚在這公司，如果沒有那可以說領導看中你的工作能力，人品。
6樓：灑笑天下
是的，說明領導信任你，相信你有能力勝任此工作！
7樓：匿名使用者
這是肯定的，說明領導看中的你的工作能力，想讓你獨擋一面
8樓：這是顧未易
是的呀，說明領導重視你，所以**油啊！
你會如何推託領導安排的工作
不要想到拒絕，要通過一段時間揣摩領導這樣安排的目的，然後再想對策。或許你在領導心目中有了一定的位置，在培養你，或者在同事中樹立你的威望，為以後提撥你打基礎也未可知。必須要和領導搞好關係，而與同事相處同樣重要，認真工作，低調做人，這是能夠在機關裡生存的法則！給主要領導乾和上司幹肯定沒話說，隨叫隨到。但...
領導給我安排特別多的工作怎麼辦，領導不給我安排工作，怎麼辦？
我以前也是遇到這種情況，白天交代給我一大堆與我本職工作無關的東西，尤其我也不太會，而且都是不好處理的事讓我打 聯絡。拿人工資我只好乾。更可氣的是總是下班前一個小時左右交給我任務讓我翻譯，說譯完發到她郵箱，每次公司都一個人沒有了，就我在那弄，比我晚去的同事從來都是晚去準點走的，每回走時整個樓都靜悄悄，...
怎麼處理領導安排工作不合理？勁兒加活
1直接找領導溝通 如果發現你的領導總是安排一些不合理的工作，這個時候你就可以直接找領導溝通，問其原因，為什麼總是安排一些非本職工作的內容呢，這樣才決定接下來的打算。2用工作範圍說話 如果領導執意讓你做這件事情，那麼你就可以通過工作範圍說話，說明自己並不是做這些工作，你還需要有其他的事情要忙。3提醒領...